| 事業所名 | (事業所の意向により公開していません)
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| 就業場所 | 広島県福山市
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| 職種 | 介護職員
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| 仕事内容 | ユニット型(1ユニット9~10名)
介護業務全般、食事介助、入浴介助、着替の援助、レクリエーショ ン等 看取り、行います。 看護師は日中常駐、夜間オンコール体制 開設12年。小春日和のような利用者様の穏やかな日々を目指し、 利用者様の笑顔、そして職員の笑顔を大切にしています。 地域密着型特別養護老人ホーム(29床)、ショートステイ(19 床) <急募求人> | |
| 求人番号 | 34050-06787561
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年4月1日
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| 紹介期限日 | 2026年6月30日
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| 受理安定所 | 福山公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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| 職種 | 介護職員
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ユニット型(1ユニット9~10名)
介護業務全般、食事介助、入浴介助、着替の援助、レクリエーショ ン等 看取り、行います。 看護師は日中常駐、夜間オンコール体制 開設12年。小春日和のような利用者様の穏やかな日々を目指し、 利用者様の笑顔、そして職員の笑顔を大切にしています。 地域密着型特別養護老人ホーム(29床)、ショートステイ(19 床) <急募求人> | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 広島県福山市
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 18歳〜64歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 深夜業務があるため/定年年齢が65歳のため
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| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可
介護職経験有の方、有資格者、優遇します。
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護福祉士
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
ホームヘルパー2級
あれば尚可
普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
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| 試用期間 | あり
期間 3ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 201,500円〜233,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 186,000円〜200,000円
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| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当 3,500円〜15,000円
処遇改善加算手当 12,000円〜18,000円 | |||
| 固定残業代(c) | なし
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| その他の手当等付記事項(d) | 夜勤手当(1回8時間 7500円)
夜勤数 平均4.2回/月(回数相談可) 介護福祉士15,000円 実務者研修5,000円 初任者研修3,500円 家族手当、育児手当、特別手当(盆・年末年始) | |||
| 月平均労働日数 | 21.2日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
| 月額
| 28,000円
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| 賃金締切日 | 固定(月末)
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| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 翌月
| 支払日 10日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給(前年度実績) あり
昇給金額/昇給率 1月あたり580円〜1,080円(前年度実績)
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与(前年度実績)の有無 あり
賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額 計 3.40ヶ月分(前年度実績)
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| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 1ヶ月単位
就業時間1 7時00分〜16時00分
就業時間2 10時00分〜19時00分
就業時間3 22時00分〜7時00分
就業時間に関する特記事項 S遅 13:00~22:00
夜勤 22:00~翌7:00 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 2時間
36協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 110日
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 その他
その他 月8~10日休日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 3年以上
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 65歳
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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| 従業員数 | 企業全体 60人
| 就業場所 55人
| うち女性 45人
| うちパート 22人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 地域密着型特別養護老人ホーム及び短期入所生活介護事業所の経営
及び居宅介護支援事業所の経営。 | |||
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | なし
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| 看護休暇取得実績 | なし
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| 外国人雇用実績 | なし
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| 採用人数 | 1人
募集理由 欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 | 面接(予定1回)
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送,電話,Eメール
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| 選考日時等 | 随時
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法 郵送,その他
その他の送付方法 面接時に持参
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| 応募書類の返戻 | あり
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| 求人に関する特記事項 | 【福利厚生】 ・制服貸与 ・福引大会(新春・納涼)
*育児・介護・治療と仕事の両立を重視し、シフト調整 *夜勤は、入社後約ひと月~半年を目安に開始 本人とユニットリーダーで検討し、夜勤スタートになります 最初の数回は、先輩職員と一緒に夜勤に入ります。 *業務の変更範囲:変更なし *時間単位年次有給制度 *独立行政法人福祉医療機構 退職手当共済制度に加入 |
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| 事業所からのメッセージ | 〔わたしたち「小春日和」が大切にしていること〕
着眼点1 介護技術・知識 2 チームワーク 3 予測、判断、段取り 4 主体性 5 慎ましさ 小春日和という名のように、利用者様の穏やかな日々、笑顔を大切 にしています。そのために、職員が笑顔でおられることも重要視し ています。 育児・介護・治療と仕事が両立出来るように法人で取り組んでいま す。 職員の資格取得、キャリアアップへの支援をしています。 キャリア段位制度を導入、アセッサーが6名在籍しています。 事前の職場見学、ご希望日に対応します。 2026年4月より、独立行政法人福祉医療機構退職手当共済制度 に加入 | ||
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| 職務給制度 | なし
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| 復職制度 | なし
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