求人情報
| 事業所名 | 社会福祉法人かぶと会
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒714-0043
岡山県笠岡市横島１９４４番１
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| 職種 | 介護補助員（洗濯、シーツ交換、清掃）
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| 仕事内容 | 洗濯とシーツ交換のチームに分かれます。
清掃業務は、居室と洗濯場他のみで、共用部分（全体）の掃除はあ りません。 シーツ交換は、主に２人１組で行います。 【業務変更範囲】変更無し | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 33080-00697761
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年2月2日
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| 紹介期限日 | 2026年4月30日
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| 受理安定所 | 笠岡公共職業安定所
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| 求人区分 | パート
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 3308-101072-7
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|---|---|---|
| 事業所名 | シャカイフクシホウジン カブトカイ
社会福祉法人かぶと会
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| 所在地 | 〒714-0043
岡山県笠岡市横島１９４４番１
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 介護補助員（洗濯、シーツ交換、清掃）
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 洗濯とシーツ交換のチームに分かれます。
清掃業務は、居室と洗濯場他のみで、共用部分（全体）の掃除はあ りません。 シーツ交換は、主に２人１組で行います。 【業務変更範囲】変更無し | |
| 雇用形態 | パート労働者
正社員登用の有無 あり
正社員登用の実績（過去３年間） ０名登用
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2026年6月30日
契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件 雇用契約に基づく、本人希望と就業状況による。
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| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒714-0043
岡山県笠岡市横島１９４４番１
最寄り駅 ＪＲ山陽本線 笠岡駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車
所要時間 10分
就業場所に関する特記事項 カブトガニ博物館前バス停から徒歩５分
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 試用期間 | あり
期間 ３ヶ月程度
試用期間中の労働条件 異なる
試用期間中の労働条件の内容 特定処遇手当・給与改善手当は、３ヵ月勤続後より支給します
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 1,047円〜1,047円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 1,047円〜1,047円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | -
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| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | 特定処遇手当 ３００円～２，５００円／月
給与改善手当 ３００円～３，０００円／月 特別手当（年末年始、会議等） | |||
| 賃金形態等 | 時給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 12,000円
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 10日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1時間あたり10円〜50円（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年1回
賞与金額 0円〜4,500円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 9時30分〜15時30分
就業時間２ 9時00分〜18時00分
又は 9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項 ※下記のいずれかで勤務
（１） 週５日以内 （２） 月１５～１６日程度 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 勤務表による。
年次有給休暇日数は週所定労働日数により法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | なし
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 78人
| 就業場所 59人
| うち女性 44人
| うちパート 15人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成6年
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 特別養護老人ホーム（小規模３０床・ユニット２０床）、ショート
ステイ（１６床）、デイサービス（２５名）、グループホーム（９ 名×２）、小規模デイサービス（１０名）、居宅介護支援事業 | |||
| 会社の特長 | 平成６年、特別養護老人ホーム瀬戸内荘開設。平成１７年、グルー
プホーム・小規模デイ開設。平成２８年１０月、笠岡第一病院共同 の瀬戸ライフサポートセンター新設。医療との連携体制あり。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 理事長
代表者名 阿曽沼 由加里
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| 法人番号 | 7260005005004
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | なし
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| 看護休暇取得実績 | なし
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選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 増員
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回）
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後10日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送，電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒714-0043
岡山県笠岡市横島１９４４番１
最寄り駅 ＪＲ山陽本線 笠岡駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 車
所要時間 10分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法 郵送，その他
その他の送付方法 持参でも可
郵送の送付場所 事前にご提出ください。
事業所所在地へ送付もしくは持参でも可。 |
| 応募書類の返戻 | あり
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| 担当者 | 課係名、役職名 理事長
担当者（カタカナ） アソヌマ ユカリ
担当者 阿曽沼 由加里
電話番号 0865-67-3100
ＦＡＸ 0865-69-7788
Ｅメール kyuujin@kabutokai.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ＊就業時間は４～８時間で相談に応じます。
週３～５日勤務可能な方希望 ＊時間額、賞与とも勤務時間数に応じます。 ＊所定労働時間・日数により、各種保険に加入します。 ＊制服貸与・職員親睦会あり ＊応募希望の方は、事前連絡の上、履歴書（写真貼付）及び ハローワーク紹介状を提出してください。 追って、面接日時を連絡させていただきます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【求人・求職者の皆様へ】ハローワーク笠岡・笠岡労働基準監督署 採用時には労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を 確認しましょう。（労働基準法第１５条第１項より） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 キャリアアップシステムに基づき職能給（職務を含む）の等給が定
められている。 | ||
|---|---|---|---|
| 復職制度 | なし
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| 福利厚生の内容 | １ 退職金制度； ２か所の加入
２ 慶弔・出産・病気等の祝金・見舞金； 岡山県社会福祉協議会 共済制度より支給 ３ 上記と同じ； 職員親睦会より支給 ４ 特別休暇； 慶弔によるもの ５ 職員旅行等の補助； 隔年、各種コースより選択 | ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可
研修制度の内容 ・年間計画により、法人全体研修・部署研修、
外部研修・ＷＥＢ研修への参加（事業所負担） ・新人研修は最短６か月間 指導担当によりＯＪＴ ・笠岡第一病院との合同研修有り | ||
| 両立支援の内容 | 子育て支援
・育児・介護休業に関する規定有り ・勤務時間・曜日の柔軟な対応を行っています ・取得実績は、 「育児短時間勤務」「育休延長」「パパ育休」等があります | ||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター | あり
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| 階段の手すり | あり
| 手すりの設置 両側
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| バリアフリー対応トイレ | 車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 | 可
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| 休憩室 | あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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