求人情報
| 事業所名 | 医療法人協愛会 介護老人保健施設オアシス Ｋ－３
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒711-0923
岡山県倉敷市児島阿津２丁目７－５３
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| 職種 | 介護職員（入所）／週休二日制
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| 仕事内容 | 介護業務（入所者の身の回りのお世話）に従事していただきます。
オムツ交換、体位交換、排泄介助 食事の介助、入浴介助、着脱衣介助など ＊入所者（１００名）をフロア別（３フロア）に分けて担当してい ただきます。 変更範囲：当会が定める範囲 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 33032-01020761
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年5月1日
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| 紹介期限日 | 2026年7月31日
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| 受理安定所 | 倉敷中央公共職業安定所 児島出張所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望する
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求人事業所
| 事業所番号 | 3303-921179-7
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|---|---|---|
| 事業所名 | キョウアイカイ オアシスケイスリー
医療法人協愛会 介護老人保健施設オアシス Ｋ－３
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| 所在地 | 〒711-0923
岡山県倉敷市児島阿津２丁目７－５３
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 介護職員（入所）／週休二日制
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 介護業務（入所者の身の回りのお世話）に従事していただきます。
オムツ交換、体位交換、排泄介助 食事の介助、入浴介助、着脱衣介助など ＊入所者（１００名）をフロア別（３フロア）に分けて担当してい ただきます。 変更範囲：当会が定める範囲 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒711-0923
岡山県倉敷市児島阿津２丁目７－５３
最寄り駅 児島駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 15分
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内禁煙
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜59歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年年齢を上限とした年齢制限
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| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可
介護のお仕事の経験がある方
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護福祉士
あれば尚可
ホームヘルパー２級
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
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| 試用期間 | あり
期間 ３ヵ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 164,050円〜202,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 157,050円〜195,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 介護手当 4,500円〜4,500円
給食手当 2,500円〜2,500円 | |||
| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | 【皆勤手当】 ５，０００円
【介護福祉士資格手当】５，０００円 【夜勤手当】 １回 ８，０００円 【早・遅・日祝】１回 １，０００円 【処遇改善】４，０００円～１１，０００円 ＊経験により給与優遇あり | |||
| 月平均労働日数 | 20.0日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 15,000円
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 15日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり500円〜3,000円（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年3回
賞与金額 〜600,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位
就業時間１ 8時30分〜17時00分
就業時間２ 16時15分〜9時15分
就業時間３ 7時30分〜16時00分
就業時間に関する特記事項 （４）１０：３０～１９：００
（１）～（４）の交替制です |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 3時間
３６協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 患者、利用者の急変による看護、介護業務の延長、患者の増大
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 124日
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 【休日】ローテーション（週２日）
ローテーションで週３７．５時間勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金
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| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 3年以上
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 60歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 185人
| 就業場所 3人
| うち女性 3人
| うちパート 0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 昭和32年
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| 資本金 | 2億5,741万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 介護老人保健施設
適用ＮＯ．３３０３－６１４３９１－１ | |||
| 会社の特長 | 設立以来地域の医療・福祉のサービスを重点に運営しています。施
設としての質的向上、高齢化社会の多様化されるニーズに対応でき る施設作りに努力しています。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 理事長
代表者名 西井 正和
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| 法人番号 | 2260005003581
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | なし
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| 看護休暇取得実績 | なし
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選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回）
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後10日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送，電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒711-0923
岡山県倉敷市児島阿津２丁目７－５３
最寄り駅 児島駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 15分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送，その他
その他の送付方法 面接時に持参
郵送の送付場所 〒711-0923
岡山県倉敷市児島阿津２丁目７－５３
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 | 課係名、役職名 事務所
担当者（カタカナ） ニシイ・ヒラキ
担当者 西井・平木
電話番号 086-472-7111
ＦＡＸ 086-472-7113
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | トライアル雇用求人（３ヵ月：同条件）
＊トライアル雇用対象者は必ず面接にて選考します。 ＊就業時間（２）の休憩は１２０分です。 ＊処遇改善手当 月４，０００円～ ５月 一時金支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊労働基準法第１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件 を明示することが定められています。 （ハローワーク児島・倉敷労働基準監督署） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ | 設立以来、地域の医療、介護サービスを重点に運営。
倉敷シティ病院、介護老人保健施設オアシスＫ－３があり、医療・ 介護にて地域を支えられるよう取り組んでいます。 休日が多いのも当会社の特徴です。若い職員も含め、６０歳以上の 方も活躍できる職場、そして更なる働きやすい環境の職場を目指し 職員一丸となって頑張っています。 今年、制服を一新し更に働きやすくなりました。 入職応援金制度あり（ホームページをご覧ください） | ||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 職員全員に適用
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| 復職制度 | なし
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター | あり
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| 点字設備 | なし
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| 階段の手すり | あり
| 手すりの設置 片側
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| バリアフリー対応トイレ | 車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 | 可
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| 休憩室 | なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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