| 事業所名 | 医療法人 慈恵会
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| 就業場所 | 〒709-3931
岡山県津山市加茂町中原61
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| 職種 | 理学療法士
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| 仕事内容 | 「ひらいクリニック」の外来のリハビリテーション及び同クリニッ
クの訪問リハビリテーションもしくは 「介護医療院かもの郷」の 入所又は通所 施設において、医師の指示のもと運動療法、物理療法などを用いて リハビリテーションの指導や身体機能の維持、向上を行っていただ きます。 「変更範囲:変更なし」 | |
| 求人番号 | 33020-01693661
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| 受付年月日 | 2026年3月2日
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| 紹介期限日 | 2026年5月31日
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| 受理安定所 | 津山公共職業安定所
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| 求人区分 | パート
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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| 事業所番号 | 3302-001049-7
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| 事業所名 | イリョウホウジン ジケイカイ
医療法人 慈恵会
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| 所在地 | 〒709-3931
岡山県津山市加茂町中原61
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| ホームページ | ||
| 職種 | 理学療法士
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 「ひらいクリニック」の外来のリハビリテーション及び同クリニッ
クの訪問リハビリテーションもしくは 「介護医療院かもの郷」の 入所又は通所 施設において、医師の指示のもと運動療法、物理療法などを用いて リハビリテーションの指導や身体機能の維持、向上を行っていただ きます。 「変更範囲:変更なし」 | |
| 雇用形態 | パート労働者
正社員登用の有無 なし
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件 法人の業況と本人の勤務実績による。
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| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒709-3931
岡山県津山市加茂町中原61
最寄り駅 JR因美線 美作加茂駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 18分
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内全面禁煙
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 法人内事業所
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| 学歴 | 必須
高校以上
専攻について 又は専門学校
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| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可
経験があれば優遇。
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 理学療法士
必須
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| 試用期間 | あり
期間 3ケ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 1,250円〜1,750円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
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| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 1,250円〜1,750円
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| 定額的に支払われる手当(b) | -
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| 固定残業代(c) | なし
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| その他の手当等付記事項(d) | 通勤手当(車の場合)@200円×往復距離数×出勤割
合 | |||
| 賃金形態等 | 時給
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| 通勤手当 | 実費支給(上限なし)
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| 賃金締切日 | 固定(月末以外)
| 毎月 20日
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| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 当月
| 支払日 28日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給(前年度実績) あり
昇給金額/昇給率 1月あたり0.90%〜%(前年度実績)
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与(前年度実績)の有無 あり
賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額 30,000円〜50,000円(前年度実績)
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| 就業時間 | 就業時間1 8時30分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 36協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 週所定労働日数 | 週2日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 シフトにより決定
就業日数は相談可 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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| 加入保険等 | 労災保険
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| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | なし
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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| 従業員数 | 企業全体 57人
| 就業場所 56人
| うち女性 45人
| うちパート 11人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 昭和37年
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| 資本金 | 250万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 平成30年4月に歴史ある平井病院をひらいクリニックと介護療養
型老人保健施設かもの郷として開業。令和5年10月に施設を介護 医療院かもの郷へ再転換し、地域の医療・介護に貢献しています。 | |||
| 会社の特長 | 平成30年4月の組織変更に伴い、働き方改革の一環として原則週
休2日労働体制に移行。看護・介護を目指す方の資格取得に向けた 研修費の補助や勤務調整を行う等の応援体制を整えています。 | |||
| 役職/代表者名 | 役職 理事長
代表者名 平井 通博
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| 法人番号 | 4260005006707
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | なし
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| 看護休暇取得実績 | なし
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| 採用人数 | 1人
募集理由 欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 | 面接(予定1回)
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送,電話,Eメール
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒709-3931
岡山県津山市加茂町中原61
最寄り駅 JR因美線 美作加茂駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 18分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類 資格証明書
応募書類の送付方法 郵送,Eメール
郵送の送付場所 〒709-3931
岡山県津山市加茂町中原61
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| 応募書類の返戻 | あり
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| 担当者 | 課係名、役職名 事務長
担当者(カタカナ) ヤマグチ ヒロミツ
担当者 山口 裕光
電話番号 0868-42-3131
FAX 0868-42-2059
Eメール info@jikeikai-net.or.jp
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| 求人に関する特記事項 | ・採用内定後に健康診断書の提出をお願いします。当院でも受診で
きます。 ・ご本人の希望を考慮して相談の上、他部門への異動をお願いする ことがあります。 ・当院が管理している駐車場を利用する場合の駐車場代金は無料と なります。 ・加茂町は雪が多いのではないかと心配される方がおられますが、 積雪は一冬に3回程度しかありません。雪が降った場合は、むし ろ津山中心部より先に雪かきが行われますのでご安心ください。 *年次有給休暇は法定通り付与します。 *労働条件に応じて、各種保険に加入します。 *応募希望の方は、紹介状の交付を受けてください。 |
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| 支店・営業所・工場等 | 代表的な支店・営業所・工場等1 ひらいクリニック
代表的な支店・営業所・工場等2 介護医療院かもの郷
代表的な支店・営業所・工場等3 かも居宅介護支援事業所
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| 年商 | 令和2年
4億6,200万円
令和3年
4億2,700万円
令和4年
4億1,300万円
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| 主要取引先 | 主要取引先1 セイエル
主要取引先2 エバルス
主要取引先3 サンキ いずれも薬剤の仕入先。顧客対象は津山市及周辺の患者利用者
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| 関連会社 | 関連会社1 なし
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| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 職務給を重視した賃金体系を整備しています。
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| 復職制度 | あり
復職制度の内容 復職の教育を実施してからの復職となります。
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| 福利厚生の内容 | ・職員健康診断費用無料
・医療費補助制度 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・給食費補助 ・職員駐車場代無料 ・誕生日休暇特別休暇扱い等 | ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可
研修制度の内容 看護師・介護福祉士等の資格取得に繋がる研修に参加
する場合の勤務調整や必要経費の補助を行い、資格取 得による能力向上や賃金改善のための応援体制を整え ています。 | ||
| 両立支援の内容 | 学校行事への参加のための育児休業や家族の介護や病院等の受診に
連れ添う必要のある場合は、職員の希望を最大限考慮した勤務配慮 等働きやすい環境を整えるとともに、残業の免除や短時間勤務も推 奨しています。 | ||
| 事業所に関する特記事項 | ご本人の希望を含め、70歳以降の再延長があり
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| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター | あり
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| 階段の手すり | あり
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| バリアフリー対応トイレ | 車いす対応トイレ,洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 | 可
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| 休憩室 | あり
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