求人情報
| 事業所名 | 社会福祉法人生き活き館 ケアポート生き活き館 原尾島
| |
|---|---|---|
| 就業場所 | 〒703-8255
岡山県岡山市中区東川原３６１－１
| |
| 職種 | 介護職員（有資格者）【グループホーム】
| |
| 仕事内容 | ＊複合型施設のグループーホームでのお仕事です。
（主に認知症の方が入居されているので身体介護は軽度の方が多い です）２ユニット（１ユニット：定員９名・職員約２～３名／日） ＊身体介護・生活支援・レクレーション・記録業務など ＊病院の付添いがある場合があります（相談可能） ＊ブランクのある方、未経験の方も応募可能です（研修制度あり） ＊仕事に前向きで、長く勤めてくれる方大歓迎です！ ＊シフト内での、働き方の相談にも応じます。 ＊６０歳以上の方も活躍中です。（正社員での採用実績多数あり） ＊業務変更範囲：法人の定める業務 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 33010-17456861
| |
|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年6月1日
| |
| 紹介期限日 | 2026年8月31日
| |
| 受理安定所 | 岡山公共職業安定所
| |
| 求人区分 | フルタイム
| |
| オンライン自主応募の受付 | 不可
| |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
| |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
| |
求人事業所
| 事業所番号 | 3301-933522-0
| |
|---|---|---|
| 事業所名 | シャカイフクシホウジン イキイキカン ケアポートイキイ
キカンハラオジマ 社会福祉法人生き活き館 ケアポート生き活き館 原尾島
| |
| 所在地 | 〒703-8255
岡山県岡山市中区東川原３６１－１
| |
| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 介護職員（有資格者）【グループホーム】
| |
|---|---|---|
| 仕事内容 | ＊複合型施設のグループーホームでのお仕事です。
（主に認知症の方が入居されているので身体介護は軽度の方が多い です）２ユニット（１ユニット：定員９名・職員約２～３名／日） ＊身体介護・生活支援・レクレーション・記録業務など ＊病院の付添いがある場合があります（相談可能） ＊ブランクのある方、未経験の方も応募可能です（研修制度あり） ＊仕事に前向きで、長く勤めてくれる方大歓迎です！ ＊シフト内での、働き方の相談にも応じます。 ＊６０歳以上の方も活躍中です。（正社員での採用実績多数あり） ＊業務変更範囲：法人の定める業務 | |
| 雇用形態 | 正社員
| |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
| |
| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒703-8255
岡山県岡山市中区東川原３６１－１
最寄り駅 西川原駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 18分
就業場所に関する特記事項 東川原バス停から徒歩７分
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
| |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
|
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 岡山県内の法人の定める事業所
|
| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 18歳〜64歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年年齢、年少者の深夜業禁止による年齢制限
| |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者
必須
ホームヘルパー２級
必須
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
| |
| 試用期間 | あり
期間 ６か月
試用期間中の労働条件 同条件
| |
| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
| |
賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 175,000円〜179,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 175,000円〜179,800円
| |||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | -
| |||
| 固定残業代（ｃ） | なし
| |||
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ・夜勤手当 ５，２００円／回（６～８回／月）
・精皆勤手当 ５，０００円 ・宿直手当 ３，８００円／回 | |||
| 月平均労働日数 | 21.9日
| |||
| 賃金形態等 | 月給
| |||
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 24,400円
| |
| 賃金締切日 | 固定（月末）
| |||
| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 10日
| |
| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり400円〜5,000円（前年度実績）
| |||
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 計 1.50ヶ月分（前年度実績）
| |||
労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位
就業時間１ 9時00分〜17時30分
就業時間２ 7時00分〜15時30分
就業時間３ 11時30分〜20時00分
就業時間に関する特記事項 （４）１６：３０～９：３０（休憩１２０分）
※（１）～（４）のシフト制 ＊シフト内での勤務希望相談可能です。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 8時間
３６協定における特別条項 なし
|
| 休憩時間 | 60分
|
| 年間休日数 | 102日
|
| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 その他
その他 月７～９日休み
シフトによりローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
| |
|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
| |
| 退職金制度 | なし
| |
| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 65歳
|
| 再雇用制度 | あり
| |
| 勤務延長 | なし
| |
| 入居可能住宅 | なし
| |
| 利用可能託児施設 | なし
| |
会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 176人
| 就業場所 40人
| うち女性 30人
| うちパート 6人
|
|---|---|---|---|---|
| 労働組合 | なし
| |||
| 事業内容 | 【複合型施設（４事業所】
特別養護老人ホーム・ショートステイ・小規模多機能型ホーム グループホーム | |||
| 会社の特長 | ”心の通う人づくり”が理念です。”気配り、目配り、手配り、孫
の手介護”をスローガンに、専門スタッフが、利用者様の地域社会 で自立した生活を営むことができるよう支援しています。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 理事長
代表者名 柏本 行則
| |||
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
| ||
| 育児休業取得実績 | あり
| |||
| 介護休業取得実績 | なし
| |||
| 看護休暇取得実績 | なし
| |||
選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 増員
|
|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後3日以内
|
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話
|
| 選考日時等 | 随時
|
| 選考場所 | 〒703-8255
岡山県岡山市中区東川原３６１－１
最寄り駅 西川原駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 18分
|
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類 資格証コピー
応募書類の送付方法 その他
その他の送付方法 面接時に持参
|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
|
| 担当者 | 課係名、役職名 採用担当
担当者（カタカナ） モリカワ、マツウラ
担当者 森川、松浦
電話番号 086-238-6518
ＦＡＸ 086-238-6511
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ＊就業場所については応相談。
＊夜勤時は、他の夜勤者や宿直者もいるため、安心して働いていた だけます。（５名＋宿直者） ＊マイカー通勤補足；駐車場無料 ＊キャリアアップを目指している方、子育て等家庭と仕事との両立 で頑張っていらっしゃる方応援しています。お子様の学校行事や 柔軟に対応いたします。「子育て応援求人」 ＊夜勤手当（６～８回）、精皆勤手当を含む賃金総額は ２１１，２００円～２２６，４００円になります。 （通勤手当は別途支給） ＊資格手当：法人が定める資格を有する場合、１資格につき プラス１，０００円（最大プラス２，０００円まで） ＊シスター制度、研修制度を設けていますので、未経験の方、ブラ ンクのある方や無資格の方も大丈夫です。 ＊ＰＲシート参照 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ | 【複合型施設（４事業所】
＊特別養護老人ホーム＋ショートステイ（職員２～３名／日） （３ユニット／１ユニット９～１０人／）（１ユニット／９名） ＊小規模多機能型ホーム（定員２５名）（職員／９名） ＊グループホーム （２ユニット／１ユニット９名／職員２～３名／日） 【夜勤について】 ＊勤務当初、日勤から始め、習得具合を確認しながら交代勤務を経 て夜勤練習に入ります。（１～２週間程度） ＊夜勤練習（先輩職員がついての夜勤）を複数回行い（２回まで夜 勤手当あり）、１人で不安なく行えるようサポートします。練習期 間も手当がつきます。 ＊同じ建物内に他の夜勤者・宿直者がいるため、困った際に相談で きます。 【その他】 ＊シスター制度、研修制度を設けていますので、未経験の方、ブラ ンクのある方も大丈夫です。 ＊見学等、随時対応していますので、お気軽にご連絡ください。 ＊当法人の「心の通う人づくり」の運営理念に共感し、私たちの仲 間として一緒に頑張って下さる方、ぜひご応募お待ちしています！ | ||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 職種ごとで職務に応じた給料表を設けています。
| ||
| 復職制度 | なし
| ||
| 福利厚生の内容 | 健康診断費、制服貸与、交通費支給
インフルエンザ予防接種補助 駐車場無料 永年勤続表彰制度（３年、５年、７年、１０年、１５年、２０年表 彰） | ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可
研修制度の内容 ＊毎月内部の研修を項目に沿って行っています。
＊外部から講師を呼んでの研修も行っています。 （例：ＡＥＤ、オシメ、体位変換など） | ||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
ハローワークをご利用にあたってのご案内
ハローワークにお越しの際は、相談窓口で以下の二次元バーコードをご提示いただくと、スムーズに本求人のご案内が可能となります。
求人番号