求人情報
| 事業所名 | 株式会社 ムカエ
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒656-2224
兵庫県淡路市大谷１１５２－２
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| 職種 | 省力化機器の組立、調整業務／経験不問／研修体制有／定年無
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| 仕事内容 | ・自社で設計を行っている自動化、省力化設備（各種搬送装置等）
の組立、調整業務及び客先工場へ納品、据付、立上げ作業、客先工 場様での設備修理、改造対応作業を行っていただきます。 ・自社で設計、作図した図面及び部品リストを見ながら組立作業、 芯出し調整作業、ワーク流動確認作業等を行っていただきます。 ・組立を行う設備はエンドユーザー様のオーダーメイド品ですので 毎回違う形状、大きさの様々な設備の組立を実施します。 ・エンドユーザー様から依頼された設備の改造を設計図面を基に 改造、組立調整、客先へ納品する作業もあります。 ・設計担当者、電気担当者、時にはエンドユーザー様と連携を取り ながら行う作業もあります。 ＊変更範囲：会社が定める業務 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 28110-03576661
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年8月25日
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| 紹介期限日 | 2026年10月31日
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| 受理安定所 | 洲本公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 生活関連産業用機械製造業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
仕事内容
| 職種 | 省力化機器の組立、調整業務／経験不問／研修体制有／定年無
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ・自社で設計を行っている自動化、省力化設備（各種搬送装置等）
の組立、調整業務及び客先工場へ納品、据付、立上げ作業、客先工 場様での設備修理、改造対応作業を行っていただきます。 ・自社で設計、作図した図面及び部品リストを見ながら組立作業、 芯出し調整作業、ワーク流動確認作業等を行っていただきます。 ・組立を行う設備はエンドユーザー様のオーダーメイド品ですので 毎回違う形状、大きさの様々な設備の組立を実施します。 ・エンドユーザー様から依頼された設備の改造を設計図面を基に 改造、組立調整、客先へ納品する作業もあります。 ・設計担当者、電気担当者、時にはエンドユーザー様と連携を取り ながら行う作業もあります。 ＊変更範囲：会社が定める業務 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒656-2224
兵庫県淡路市大谷１１５２－２
受動喫煙対策 あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項 屋内に喫煙室を設置しております
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 学歴 | 必須
高校以上
専攻について | |
| 必要なＰＣスキル | エクセル・ワードの基本操作
報告書など文章作成業務や決められたフォーマットへの入力作業が あります | |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 | あり
期間 ３ヶ月
試用期間中の労働条件 異なる
試用期間中の労働条件の内容 その間は諸手当なし
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 185,000円〜297,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 185,000円〜297,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | -
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| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | 皆勤手当１０，０００円
家族手当有（社内規定による） 役職手当１万～８万円 職務手当１万～３万円 住宅手当１万５千円 特記事項参照 業務手当 （業種による） | |||
| 月平均労働日数 | 20.3日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 30,000円
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| 賃金締切日 | 固定（月末以外）
| 毎月 20日
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| 賃金支払日 | 固定（月末）
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり4,400円〜9,100円（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １年単位
就業時間１ 9時00分〜17時30分
就業時間に関する特記事項 時間外労働は受注増や納期対応等に伴い発生しますが、定時退勤の
日もあります |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 20時間
３６協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 突発的な仕様変更
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 121日
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| 休日等 | 休日 土曜日，日曜日，その他
その他 会社カレンダーによる。年間２日土曜日出勤がありますが、うち１
日は計画有給取得日のため、年間で土曜日勤務は１日になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 2年以上
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| 定年制 | なし
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 18人
| 就業場所 18人
| うち女性 5人
| うちパート 2人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 令和7年
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 自動化機械製造
機械製造の企画から設計開発・製作までを行う。 | |||
| 会社の特長 | 弊社開発製品は多くの産業で採用の実績があります。日々の技術研
究と開発思想でお客様のオーダーとニーズに合致した製品をスピー ディに開発しています。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 代表取締役
代表者名 神田 泰男
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| 法人番号 | 8140001138248
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | 該当者なし
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| 介護休業取得実績 | 該当者なし
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| 看護休暇取得実績 | 該当者なし
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選考等
| 採用人数 | 1人
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後10日以内
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送，電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒656-2224
兵庫県淡路市大谷１１５２－２
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送
郵送の送付場所 〒656-2224
兵庫県淡路市大谷１１５２－２
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| 応募書類の返戻 | あり
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| 担当者 | 課係名、役職名 採用担当者
電話番号 0799-64-2176
ＦＡＸ 0799-64-2178
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ■作業環境
工場内は適度に自然光が入り、スペースに若干、余裕がある感じで す。また、冷暖房完備しているため、年間通じで快適に働けます。 ■入社後の育成方針 弊社に在籍するスタッフは経験豊富なスタッフですので、製造業が 初めてな方でもベテランスタッフが付き添い、組立に関する基礎知 識から教えてもらえる環境です。 覚えることが多く、はじめは大変だと思うこともありますが、設備 の仕組み等が分ってくると面白い、やりがいのある仕事です。 機械の組立てに興味のある方は是非会社見学へ来てみてください。 皆様からのご応募、お待ちしております。 ＊家族手当 配偶者１万円・子供３千円／人・親２千円／人 ＊出張手当 ２千円～５千円／日 ＊昇給・賞与 業績による 求人内容、応募の事で不明な点等あれば、お気軽にお問合せ下さい ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ 面接時に は、仕事の内容、労働条件等詳細について今一度ご確認ください。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ | 弊社求人をご覧いただきありがとうございます。
当社は２００６年１０月の設立以来、「お客さまのニーズに応え 信頼をカタチにすること」を理念に、自動化・省力化機械メーカー として、従前の労働集約型の産業構造の変化のスピードや人手不足 に対応すべく、積極的に設備投資を行い、また、モノ作りのスペシ ャリストを要請すべく、人材教育にも注力してきました。お蔭様で 全国に顧客を持つことができ（一部地域を除く）、また国内のみに とどまらず、海外にも納入実績を挙げることができました。 当社では定年制を設けておらず、モノ作りへの情熱が失せない限り 、長く働いていただけるようになっております。また、工場内で モノを組み上げるだけでなく、各自が担当した製品については、エ ンドユーザーの下に赴き据え付け作業や動作確認を行う体制になっ ております。自社製品の活用状況を目の当たりにできることもモノ 作りに関心の有る方であれば、興味をそそられることではないかと 思います。今回の求人は、生産体制の強化の為のものです。淡路島 から全国へ、当社でのモノ作りを通じで貢献していきませんか！ 島外からの応募も歓迎します。面談および選考は随時行っています ■歓迎する人物像 ・モノ作りへの興味・関心が高い方 ・コツコツと仕事をするタイプの方・基本、無口でも必要な時に 報告・連絡相談ができる方 | ||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 | なし
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| 復職制度 | なし
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| 福利厚生の内容 | 社会保険加入、慶弔休暇あり、通勤手当、家族手当（社内規定によ
る） | ||
| 研修制度 | 研修制度の内容 業務に必要な知識・技能を高め、資質の向上を図るた
め必要な教育訓練を行う。 | ||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター | なし
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| 点字設備 | なし
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| 階段の手すり | あり
| 手すりの設置 片側
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| バリアフリー対応トイレ | 洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 | 不可
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| 休憩室 | なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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