求人情報
| 事業所名 | （事業所の意向により公開していません）
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|---|---|---|
| 就業場所 | 兵庫県姫路市
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| 職種 | 保育士
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| 仕事内容 | ＊こども家庭庁所管事業 企業主導型保育施設 南駅前フレッサ保
育園（対象年齢０歳児～２歳児の定員１２名）で、保育士業務全般 を行っていただきます。 ＊子どもたちの健やかな成長と安全・保護者の方の安心・職員の働 きやすさのために、保育士としての専門性と人としての思いやりを もって一緒に頑張ってくださる方を募集します。 ＊他職種との連携も大切にしてくださる方は歓迎いたします。 変更範囲：変更なし 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 | |
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| 求人番号 | 28050-06745861
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年3月19日
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| 紹介期限日 | 2026年5月31日
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| 受理安定所 | 姫路公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 児童福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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仕事内容
| 職種 | 保育士
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ＊こども家庭庁所管事業 企業主導型保育施設 南駅前フレッサ保
育園（対象年齢０歳児～２歳児の定員１２名）で、保育士業務全般 を行っていただきます。 ＊子どもたちの健やかな成長と安全・保護者の方の安心・職員の働 きやすさのために、保育士としての専門性と人としての思いやりを もって一緒に頑張ってくださる方を募集します。 ＊他職種との連携も大切にしてくださる方は歓迎いたします。 変更範囲：変更なし 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 兵庫県姫路市
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜59歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年年齢を下回る年齢
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 保育士
必須
普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 | あり
期間 ６ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 195,000円〜254,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 180,000円〜230,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 資格手当 10,000円〜10,000円
処遇改善手当 5,000円〜14,000円 | |||
| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | 時間外手当
休日出勤手当 役職手当 その他処遇改善手当 | |||
| 月平均労働日数 | 21.4日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 30,000円
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 15日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位
又は 7時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 1時間
３６協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 108日
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| 休日等 | 休日 日曜日，祝日，その他
週休二日制 その他
その他 ＊土曜日は隔週休み ＊年末年始休暇
＊夏季休暇 ＊誕生日休暇 ＊その他特別休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 不問
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 60歳
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | あり
| 託児施設に関する特記事項 応相談
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 45人
| 就業場所 10人
| うち女性 10人
| うちパート 3人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 企業主導型保育施設（対象年齢は０歳児～２歳児）を、運営してお
ります。 株式会社 ナルセ（２８０５－１０３５００－８）の保育部門 | |||
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | なし
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| 看護休暇取得実績 | なし
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選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後5日以内
面接選考結果通知 面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 | 随時
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ＊通勤手当は会社規定によります。
＊お子様の学校行事については考慮いたします。 ＊原則持ち帰り仕事はありません。 ＊福利厚生の一環として、職員はハイパーメデイカル医療保険や がん保険に加入しています。（費用は会社負担） ＊インフルエンザ予防接種費用も会社が負担いたします。 ＊ユニフォーム支給 試用期間終了後、好きな色のユニフォームが選べます♪ ＊＼６０歳以上の方も応募可！／ 契約社員、雇用期間１年（原則更新）となります。 （書類送付先） 〒６７０－００６３ 姫路市下手野１丁目１ー４７ 株式会社ナルセ フレッサ保育園 中村宛 ＃姫路駅南部 |
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求人・事業所PR情報
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| 事業所からのメッセージ | ○子どもたちの健やかな成長と安全・保護者の方の安心・職員の働
きやすさのために、保育士としての専門性と人としての思いやりを もって一緒に頑張ってくださる方を募集します。 ○他職種との連携も大切にしてくださる方は歓迎いたします。 ○採用において、保育士としての今までの経験や現段階でのスキル よりも、会人としてのマナーや人柄・向上心などを重視いたします 。 ○年齢不問 ○経験不問 ○働き方については応相談 ○ブランクがある方も歓迎します。 ○お子さまの学校行事なども考慮いたします。 〇持ち帰り業務などもありません。 | ||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 資格手当
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| 復職制度 | なし
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求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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