| 事業所名 | 株式会社 G-7スーパーマート
| |
|---|---|---|
| 就業場所 | 〒004-0842
北海道札幌市清田区清田2条3丁目6-20
業務スーパー 清田店 | |
| 職種 | 食品スーパー店長候補(札幌市清田区清田店)
| |
| 仕事内容 | 食品スーパー「業務スーパー」にて、マネジメント業務をしていた
だきます。 ・商品マネジメント ・人のマネジメント ・数値のマネジメント ・その他店舗運営に係わる業務全般 ※パソコン基本操作(必須) 変更範囲:会社の定める業務の範囲 | |
| 求人番号 | 28010-06649661
| |
|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年3月4日
| |
| 紹介期限日 | 2026年5月31日
| |
| 受理安定所 | 神戸公共職業安定所
| |
| 求人区分 | フルタイム
| |
| オンライン自主応募の受付 | 不可
| |
| 産業分類 | 各種食料品小売業
| |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
| |
| 事業所番号 | 2801-121142-4
| |
|---|---|---|
| 事業所名 | カブシキガイシャ ジーセブンスーパーマート
株式会社 G-7スーパーマート
| |
| 所在地 | 〒654-0161
兵庫県神戸市須磨区弥栄台4-8-1
| |
| ホームページ | ||
| 職種 | 食品スーパー店長候補(札幌市清田区清田店)
| |
|---|---|---|
| 仕事内容 | 食品スーパー「業務スーパー」にて、マネジメント業務をしていた
だきます。 ・商品マネジメント ・人のマネジメント ・数値のマネジメント ・その他店舗運営に係わる業務全般 ※パソコン基本操作(必須) 変更範囲:会社の定める業務の範囲 | |
| 雇用形態 | 正社員
| |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
| |
| 就業場所 | 〒004-0842
北海道札幌市清田区清田2条3丁目6-20
業務スーパー 清田店 最寄り駅 JR 上野幌駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 25分
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
| |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
|
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 道内他
|
| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜64歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年年齢未満の方を募集(定年65歳)
| |
| 学歴 | 必須
高校以上
専攻について | |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可
小売業経験者優遇
| |
| 必要なPCスキル | エクセル・ワード
| |
| 試用期間 | あり
期間 3ケ月
試用期間中の労働条件 同条件
| |
| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
| |
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 209,000円〜273,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 192,000円〜213,900円
| |||
| 定額的に支払われる手当(b) | -
| |||
| 固定残業代(c) | あり
17,000円〜59,100円
固定残業代に関する特記事項 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、12H~37Hを超える時間外労働分は追加で支給 | |||
| その他の手当等付記事項(d) | 役職手当 0~10万円
| |||
| 月平均労働日数 | 21.2日
| |||
| 賃金形態等 | 月給
| |||
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし)
| |||
| 賃金締切日 | 固定(月末)
| |||
| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 翌月
| 支払日 10日
| |
| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給(前年度実績) あり
昇給金額/昇給率 1月あたり0円〜9,000円(前年度実績)
| |||
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与(前年度実績)の有無 あり
賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額 50,000円〜600,000円(前年度実績)
| |||
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 1ヶ月単位
就業時間1 8時30分〜17時30分
就業時間2 12時30分〜21時30分
就業時間に関する特記事項 シフト制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 30時間
36協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 毎月末販売増及び商品の発注・月次決算・棚卸
急な欠員等の為月80時間及び年6回延長、年660時間を限度 |
| 休憩時間 | 60分
|
| 年間休日数 | 110日
|
| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 休日はシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
|
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
| |
|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
| |
| 退職金制度 | なし
| |
| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 65歳
|
| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 70歳まで
|
| 勤務延長 | なし
| |
| 入居可能住宅 | なし
| |
| 利用可能託児施設 | なし
| |
| 従業員数 | 企業全体 4,003人
| 就業場所 17人
| うち女性 13人
| うちパート 16人
|
|---|---|---|---|---|
| 労働組合 | あり
| |||
| 事業内容 | 業務用の食材を一般消費者に安く提供する「業務スーパー」をフラ
ンチャイズ展開しています。 | |||
| 会社の特長 | 東証プライム上場会社G-7ホールディングスの事業会社として食
品スーパー関連事業を担い、関西・関東・中部・九州・北海道に店 舗を展開しています。 | |||
| 役職/代表者名 | 役職 代表取締役
代表者名 関 大作
| |||
| 法人番号 | 4140001022100
| |||
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
| ||
| 育児休業取得実績 | あり
| |||
| 介護休業取得実績 | なし
| |||
| 看護休暇取得実績 | あり
| |||
| 外国人雇用実績 | あり
| |||
| 採用人数 | 1人
募集理由 欠員補充
|
|---|---|
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考
|
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後7日以内
面接選考結果通知 面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 | 郵送,電話
|
| 選考日時等 | その他
その他の選考日時等 後日連絡
|
| 選考場所 | 〒999-9999
選考場所は後日連絡します。
|
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送
郵送の送付場所 ※求人条件特記事項欄参照
|
| 応募書類の返戻 | あり
|
| 担当者 | 課係名、役職名 採用課
担当者(カタカナ) キシモト タカアキ
担当者 岸本 貴明
電話番号 078-797-7706
FAX 078-797-7716
|
| 求人に関する特記事項 | *昇給賞与は、会社・個人の業績により金額を決定する。
*マイカー通勤可(無料駐車場あり) ※C欄(その他手当欄)に記載された時間数は固定残業代の積算 根拠となるものであり、実際の時間外労働の時間数の見込みや 実績を示すものではありません。 応募書類を事前に下記まで送付して下さい。 書類選考の上、面接日と面接場所を通知します。 *面接は千歳店で実施予定。 〒654-0161 神戸市須磨区弥栄台2-1-3 (株)G-7ホールディングス内 (株)G-7スーパーマート 人事部 宛 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ |
|---|
| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 145箇所
代表的な支店・営業所・工場等1 業務スーパー 布施畑店 (神戸市須磨区)
代表的な支店・営業所・工場等2 業務スーパー 福住店 (名古屋市中村区)
代表的な支店・営業所・工場等3 業務スーパー 鴨居店 (横浜市緑区)
| ||
|---|---|---|---|
| 年商 | 平成31年
640億5,200万円
平成30年
589億874万円
平成29年
546億9,886万円
| ||
| 主要取引先 | 主要取引先1 神戸物産
主要取引先2 一般ユーザー
| ||
| 関連会社 | 関連会社1 株式会社 G-7ホールディングス
関連会社2 株式会社 G-7・オート・サービス
関連会社3 株式会社 G-7ミートテラバヤシ
| ||
| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 一般・主任・係長・課長代理・課長・次長・部長(各1~7等級)
| ||
| 復職制度 | なし
| ||
| 福利厚生の内容 | 各社保加入(厚生年金 健康保険 雇用保険 労災保険)
団体福祉総合保険 G-7グループ従業員持株会 G-7グループ自動車関連従業員割引制度 G-7グループ各地保養所 ハッピーパック勤労者共済 他 | ||
| 研修制度 | 研修制度の内容 G-7グループ新入社員研修
スーパーマート新入社員研修 各事業所OJT業務研修 他 | ||