求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27080-19791441
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| 受付年月日 |
2024年8月27日
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| 紹介期限日 |
2024年10月31日
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| 受理安定所 |
堺公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2708-617340-8
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ハクジュカイ
株式会社 白寿会
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| 所在地 |
〒591-8002
大阪府堺市北区北花田町３丁１７－２６
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仕事内容
| 職種 |
デイサービス介護職員（機能訓練指導員）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
「お食事無料」「散髪無料」のデイサービスとして堺市内で親しま
れている「いきいきデイサービス」の４店舗目オープニングスタッ フでの機能訓練指導員業務となります。主な業務内容は利用者の送 迎、食事準備、入浴・食事・排泄といった介護業務、レクリエーシ ョン業務、機能訓練指導員業務（機能訓練・書類作成等）、清掃等 です。デジタル化・作業効率化を推進しており、残業時間はほとん どありません。介護者本位の介護ではなく、利用者に寄り添った介 護を全員で目指します。会社全体としてライフワークバランスを重 視しており、年間休日１２０日、月に１０日の休みがあります。完 全シフト制で希望休も月５日迄対応します。楽しく元気に働き、ご 自身の時間を充実したものにしてください。 ※業務の変更範囲：変更無し |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒591-8022
大阪府堺市北区金岡町３０３４－３１
最寄り駅
大阪メトロ御堂筋線 なかもず駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
就業場所に関する特記事項
南海高野線 中百舌鳥駅から徒歩１５分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
全面禁煙
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
なし
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集採用
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
介護業務
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| 必要なＰＣスキル |
業務日報の入力、通所介護計画書・アセスメントの作成等の入力業
務がある為、タイピングスキル必須です。 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
理学療法士
必須
作業療法士
必須
柔道整復師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
１ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
時間給１５００円
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
280,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
260,000円〜260,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
資格手当手当 10,000円〜10,000円
職務手当手当 10,000円〜10,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
基本給には処遇改善加算手当を含んでいます。
扶養家族手当：０～２万円 業績手当：０～２万円 |
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| 月平均労働日数 |
20.4日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり11,000円〜41,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜400,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
8時00分〜17時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
120日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は月１０日あります。前月に休日希望を出して頂き、出来
る限り希望に沿うよう調整します。仕事と生活の両立を支援します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
34人
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就業場所
4人
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うち女性
1人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成23年
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| 資本金 |
500万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
堺市全域を対象とした地域密着型デイサービス。
Ｚ０４ |
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| 会社の特長 |
高齢化がすすみ 介護施設のニーズは高まるばかりです。中でも小
規模デイサービスは在宅にて介護される方から特に必要とされ、利 用者の数は増え続け、経営的にも安定しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
渡辺 義信
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| 法人番号 |
3120101035913
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
新規事業所設立
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒591-8022
大阪府堺市北区金岡町３０３４－３１
最寄り駅
大阪メトロ御堂筋線 なかもず駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
その他，求職者マイページ
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
取締役
担当者（カタカナ）
ワタナベ タイキ
担当者
渡辺 太樹
電話番号
080-3138-3298
ＦＡＸ
072-275-6272
Ｅメール
taiki.watanabe.1024@gmail.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・デイサービスのオープニングスタッフ求人です。楽しく明るく一
緒に働ける方のご応募をお待ちしております。 ・８月１日オープンの「いきいきデイサービス中百舌鳥」のオ ープニングスタッフとして勤務頂きます。 ・試用期間後に正社員となることが前提の求人です。双方の合意が あれば、試用期間は短くできます。 ・モデル賃金入社２年目 ２４歳 平均月収３０万円 ・有給休暇は法定通り付与。取得率はほぼ１００％です。旅行、子 育て、介護等考慮し連休取得も可能です。 ・少しでも気になることがあればお気軽にご電話ください。担当者 ：渡辺 ０８０ー３１３８ー３２９８ ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です（求職者マイページか らのオンライン自主応募を除く） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
「お食事無料」「散髪無料」のデイサービスとして堺市内で親しま
れている「いきいきデイサービス」の４店舗目のオープニングスタ ッフとして我々と一緒に働きませんか？ いきいきデイサービスでは他３店舗共、「介護者本位の介護をしな い、利用者に寄り添ったサービスの提供」を目指し、職員同士協力 しながら運営をしております。 アナログなイメージのある業界ですが、我々の事業所はシフト管理 ・利用者の出欠管理・利用者情報・業務連絡・利用者家族への報告 等、あらゆる面でデジタル化を進めている為ムダな業務がなく、ほ ぼ残業０を実現できております。 デイサービスでよく見られる業務時間外の業務（レクの準備・創作 物の作成等）も排除し、業務時間内に作業時間を捻出して時間外労 働０を目指しております。 余計な時間をとにかく抑え、捻出した時間を利用者との関わりに注 ぎ、「毎日でも通いたい」と思って頂けるようなデイサービスを目 指しております。 明るく前向きで、皆と協力しながら、ワイフワークバランスの充実 を図って働きたい方のご応募を心よりお待ちしております |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。