求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27040-29357251
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年12月25日
|
|
| 紹介期限日 |
2026年2月28日
|
|
| 受理安定所 |
阿倍野公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
2704-627346-5
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ エンゲージメント
株式会社 エンゲージメント
|
|
| 所在地 |
〒547-0002
大阪府大阪市平野区加美東１－１－８－４０５
|
|
| ホームページ | engagement-hinata.com | |
仕事内容
| 職種 |
ライフリンク南紀寺介護スタッフ（正職員・奈良市）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
１．日常生活の介護。食事、排泄、清潔保持などの介助。
２．起床・就寝介助、入浴介助、移動・移乗、体位交換など １日の仕事の流れ 具体例 ９：００ご入居の排泄介助・入浴介助・トイレ誘導 １１：００食堂への誘導 １２：００食堂にて配膳・食事介助・下膳 １３：００居室への誘導 １４：００入浴介助・トイレ誘導・お部屋の掃除 １５：００ご入居者におやつのご提供 １７：００食堂への誘導・夕食の食事介助 ［変更範囲］ 変更なし |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
〒630-8303
奈良県奈良市南紀寺町３丁目３０２ ライフリンク南紀寺
最寄り駅
ＪＲ万葉まひろば線 京終駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所があります。
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
|
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
年少者の深夜業務の禁止（労基法第６１条）／定年が６５歳の為
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
必須
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
２ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
230,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円〜160,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善加算手当 40,000円〜40,000円
調整給手当 10,000円〜10,000円 職能手当 10,000円〜10,000円 職務手当 10,000円〜10,000円 |
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
皆勤手当 １０，０００円
夜勤手当 ２０，０００円（夜勤は月４回） 介護福祉士手当 １０，０００円（介護福祉士資格をお 持ちの方のみ） |
|||
| 月平均労働日数 |
21.4日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
|||
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜3,000円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時00分〜16時00分
就業時間２
9時00分〜18時00分
就業時間３
11時00分〜20時00分
就業時間に関する特記事項
（４）１６：３０～翌９：３０は（休憩１２０分）
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
108日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日はシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 75歳まで
|
| 勤務延長 |
あり
|
上限年齢
上限 75歳まで
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
84人
|
就業場所
3人
|
うち女性
1人
|
うちパート
0人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
令和元年
|
|||
| 資本金 |
300万円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
サービス付き高齢者向け住宅の運営
訪問介護事業の運営 障がい者支援事業の運営 |
|||
| 会社の特長 |
利用者が笑顔で楽しく過ごせる、スタッフは充実感と成長感を味わ
える職場にと、理想の施設をつくるためにオープンした施設です。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
山根 啓
|
|||
| 法人番号 |
2120001225648
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
該当者なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
|
|||
選考等
| 採用人数 |
5人
募集理由
新規事業所設立
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
電話，Ｅメール
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒630-8315
奈良県奈良市中辻町７２ー６
最寄り駅
ＪＲおおさか東線 衣摺加美北駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 担当者 |
課係名、役職名
人事労務
電話番号
080-3343-5430
Ｅメール
engagement.yamane@gmail.com
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＜２０２７年３月新規開設＞
ライフリンク南紀寺は、２０２７年３月に新規開設の 新しい施設 です。 経験活かせるサービス付き高齢者向け住宅で利用者様の生活の サポートをお任せ。 ご入居者との距離が近く、アットホームな雰囲気の施設にしたいと 考えています。 レクリエーションも取り入れた毎日活気のある施設を 目指しています。 ２４時間、看護師が常駐しているので夜勤も安心です。 １．誠実、２．楽しみ３．協力 の３つのミッションを大切に ご入居者に喜んでいただくよう、スタッフはお互いに、 長所を活かし、短所を補い合えるチームとして 協力し合っていくことを心掛けています。 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
ライフリンク南紀寺は、２０２７年３月に新規開設の新しい施設で
す。 経験活かせるサービス付き高齢者向け住宅で利用者様の生活のサポ ートをお任せ。 ご入居者との距離が近く、アットホームな雰囲気の施設にしたいと 考えています。 レクリエーションも取り入れた毎日活気のある施設を目指していま す。 ２４時間、看護師が常駐しているので夜勤も安心です。 １．誠実、２．楽しみ３．協力 の３つのミッションを大切に ご入居者に喜んでいただくよう、スタッフはお互いに、長所を活か し 短所を補い合えるチームとして協力し合っていくことを心掛けてい ます。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
結婚、出産、育児、介護、配偶者の転勤等で一旦退職しても復職で
きます。 |
||
| 福利厚生の内容 |
制服貸与、バースデー休暇
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。