| 求人番号 |
26020-28938351
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年11月10日
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| 紹介期限日 |
2026年1月31日
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| 受理安定所 |
京都七条公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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PRロゴマーク
PRロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
労働者派遣業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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| 事業所番号 |
2602-619511-2
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ クリアビジョン
株式会社 クリアビジョン
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| 所在地 |
〒601-8036
京都府京都市南区東九条松田町15番地 十条産業ビル2階
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| ホームページ | http://clearvision.kyoto.jp/ | |
| 職種 |
若年者就労支援
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
若年無業者等に対する、就労に関する様々な支援
(1)企業開拓業務 (2)行政受託事業の運営、管理業務 (3)申請に関する書類作成業務 【変更範囲:変更なし】 |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
1名登用
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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労働者派遣事業の許可番号
派26-300378
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
4ヶ月
契約更新の可能性
あり(原則更新)
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒601-8036
京都府京都市南区東九条松田町15番地 十条産業ビル2階
最寄り駅
近鉄 十条駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙室設置
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なPCスキル |
パソコン基本操作が可能な方(資料作成が可能な方)
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
キャリアコンサルタント
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
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| 試用期間 |
あり
期間
2ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
1,250円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
1,250円〜1,250円
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| 定額的に支払われる手当(b) |
-
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| 固定残業代(c) |
なし
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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15,000円
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| 賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
25日
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| 賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1時間あたり10円〜10円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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| 就業時間 |
就業時間1
9時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
※勤務時間相談可
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
45分
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| 週所定労働日数 |
週4日〜週5日
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| 休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
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| 加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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| 従業員数 |
企業全体
350人
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就業場所
14人
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うち女性
7人
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うちパート
2人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成27年
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| 資本金 |
2,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
総合人材サービス業 労働者派遣事業(派26-300378)
有料職業紹介事業(26-ユ-300377) 業務請負業 |
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| 会社の特長 |
京滋エリアの製造メーカーを中心に人材派遣・職業紹介・業務請負
の提案をしております。地域に根づいた人材活用・提案を実地して おります。 |
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| 役職/代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
桐木 孝和
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| 法人番号 |
4130001055274
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接(予定2回)
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒601-8036
京都府京都市南区東九条松田町15番地 十条産業ビル2階
最寄り駅
近鉄 十条駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
グループリーダー
担当者(カタカナ)
ハヤシ
担当者
林
電話番号
075-662-0607
FAX
075-661-8411
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| 求人に関する特記事項 |
※雇入条件に応じて雇用保険加入
※有給休暇は法定通り付与 ※更新回数の上限なし ※バイク・自転車通勤可 |
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| 職務給制度 |
なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
■退職金制度(勤続3年以上)
■企業型確定拠出年金制度 ■定期的に懇親会・慰労会を開催 |
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| 事業所に関する特記事項 |
65才以上でも状況により延長の場合有り。規定なし
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