| 事業所名 | (事業所の意向により公開していません)
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| 就業場所 | 京都府京都市左京区
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| 職種 | 美術館における学芸員業務(京都市京セラ美術館)
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| 仕事内容 | ・美術館での展覧会企画運営(現代美術、コレクションルーム等)
・美術館所蔵品管理業務 ・企画展美術品に関する調整業務 ・美術館での新進芸術家の育成・発信業務 ・美術館の運営及び美術の振興に関する業務 ・その他、これらに伴う事務作業等の業務 ●応募資格要件:以下の要件を全て満たす方 ア 学芸員資格を有している方 イ 大学院修士課程を修了している方(任用予定日に修了見込で ある方を含む)又は大学(4年制)を卒業し、学芸業務に2年 以上従事した経験を有する方 ※職務内容の変更は予定しない。(天災やその他やむを得ない理由 により変更が生じる場合を除く。) | |
| 求人番号 | 26010-07819361
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| 受付年月日 | 2026年3月16日
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| 紹介期限日 | 2026年5月31日
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| 受理安定所 | 京都西陣公共職業安定所
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| 求人区分 | パート
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 市町村の機関
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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| 職種 | 美術館における学芸員業務(京都市京セラ美術館)
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ・美術館での展覧会企画運営(現代美術、コレクションルーム等)
・美術館所蔵品管理業務 ・企画展美術品に関する調整業務 ・美術館での新進芸術家の育成・発信業務 ・美術館の運営及び美術の振興に関する業務 ・その他、これらに伴う事務作業等の業務 ●応募資格要件:以下の要件を全て満たす方 ア 学芸員資格を有している方 イ 大学院修士課程を修了している方(任用予定日に修了見込で ある方を含む)又は大学(4年制)を卒業し、学芸業務に2年 以上従事した経験を有する方 ※職務内容の変更は予定しない。(天災やその他やむを得ない理由 により変更が生じる場合を除く。) | |
| 雇用形態 | パート労働者
正社員登用の有無 なし
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
2026年8月1日〜2027年3月31日
契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件 求人に関する特記事項欄参照
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| 就業場所 | 京都府京都市左京区
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可
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| 学歴 | 必須
大学以上
専攻について 求人に関する特記事項欄参照
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| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 必須
求人に関する特記事項欄参照
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| 必要なPCスキル | Excel、Word、PowerPoint
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 学芸員
必須
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| 試用期間 | あり
期間 採用日から1箇月間は条件付採用となる
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 2,038円〜2,038円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 2,038円〜2,038円
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| 定額的に支払われる手当(b) | -
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| 固定残業代(c) | なし
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| その他の手当等付記事項(d) | 時間額は月給÷124.8時間で計算
月給254,320円には、地域手当23,120円が 含まれる。 | |||
| 賃金形態等 | 月給
254,320円〜254,320円
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
| 月額
| 44,523円
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| 賃金締切日 | 固定(月末)
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| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 当月
| 支払日 21日
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| 昇給 | 昇給制度 なし
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与(前年度実績)の有無 あり
賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額 計 4.65ヶ月分(前年度実績)
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| 就業時間 | 就業時間1 9時30分〜18時15分
就業時間に関する特記事項 担当業務によっては就業時間が前後する日がある。
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 36協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 週所定労働日数 | 週4日程度
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 その他
その他 基本は、平日1日と土日祝、12月29日から翌年1月3日を休日
とする。ただし土日祝が出勤となることもある。(振替休あり) |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,厚生年金,その他(共済組合)
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | なし
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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| 従業員数 | 企業全体 16,000人
| 就業場所 25人
| うち女性 12人
| うちパート 11人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 | あり
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| 事業内容 | 地方公共団体(求人元局区等:環境政策局、行財政局、総合企画局
、文化市民局、産業観光局、都市計画局、建設局) | |||
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | あり
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| 採用人数 | 1人
募集理由 増員
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|---|---|
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後,その他
面接選考結果通知 面接後40日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送,電話,Eメール
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| 選考日時等 | その他
その他の選考日時等 書類選考に通過した方にのみ書類選考結果通知時に案内
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類 求人に関する特記事項欄参
応募書類の送付方法 郵送
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 | 書類選考に合格した方のみ面接及び筆記試験を受験していただきま
す。筆記試験は、学芸員に関する専門知識を問う問題です。 |
| 求人に関する特記事項 | ・採用日については相談可能。/・地方公務員法第16条に規定す
る欠格事項に該当しないこと。/・人事委員会勧告等に基づき常勤 職員の給与に改定があった場合、年度途中に給与月額等の改定や採 用日に遡って清算されることがある。/・勤務実績に基づく選考に より連続4回まで次年度に引き続き任用される可能性がある。ただ し、65歳年度末を超える方についてはこの限りではない。/・次 年度に引き続き任用される場合、前年度の実績に基づき給与が上昇 することがある。/採用の日に年次有給休暇を16日付与する。た だし、採用日に応じて付与日数が変更となる。/・公務員に関する 基本原則に基づき公権力に該当する業務は日本国籍を有する方のみ が従事可能となる。 ●応募締め切り 令和8年4月3日郵送必着 ●令和8年4月17日以降に書類選考の結果通知をします ●応募時に必要な書類 紹介状/履歴書/職務経歴書/学芸員資格証明書(写)/卒業証 明書・修了証明書(写)/研究実績等報告書(様式指定:応募希望 者にメールで送付します)/論文の写し(提出は任意) 【連絡先:求人管理情報(補足)参照】 |
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| 職務給制度 | なし
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| 復職制度 | なし
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