| 事業所名 | 松阪厚生病院
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| 就業場所 | 〒515-0044
三重県松阪市久保町1927-2
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| 職種 | 看護助手・介護(パート)
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| 仕事内容 | 【看護師の助手業務】
・入院患者様の介護(経験無くとも可) ・食事の世話、入浴補助、おむつ交換 *施設の介護職と同じ仕事内容ととなります。 *医療行為はありません。 *患者様の日常生活のお手伝いをしていただきます。 *一定の勤務条件を満たせば、介護福祉士の受験資格が得られま す。 〔変更範囲:変更なし〕 | |
| 求人番号 | 24040-03497161
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| 受付年月日 | 2026年5月1日
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| 紹介期限日 | 2026年7月31日
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| 受理安定所 | 松阪公共職業安定所
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| 求人区分 | パート
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 病院
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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| 事業所番号 | 2404-001115-7
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|---|---|---|
| 事業所名 | マツサカコウセイビョウイン
松阪厚生病院
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| 所在地 | 〒515-0044
三重県松阪市久保町1927-2
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| ホームページ | ||
| 職種 | 看護助手・介護(パート)
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 【看護師の助手業務】
・入院患者様の介護(経験無くとも可) ・食事の世話、入浴補助、おむつ交換 *施設の介護職と同じ仕事内容ととなります。 *医療行為はありません。 *患者様の日常生活のお手伝いをしていただきます。 *一定の勤務条件を満たせば、介護福祉士の受験資格が得られま す。 〔変更範囲:変更なし〕 | |
| 雇用形態 | パート労働者
正社員登用の有無 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 3名
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒515-0044
三重県松阪市久保町1927-2
最寄り駅 松阪駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車
所要時間 15分
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 試用期間 | あり
期間 3ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 1,185円〜1,185円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
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| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 1,185円〜1,185円
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| 定額的に支払われる手当(b) | -
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| 固定残業代(c) | なし
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| その他の手当等付記事項(d) | ・業務手当: ~4,000円
・皆勤手当: 10,000円 ※ 皆勤は21日~23日/月に出勤が必要です。 ※ 日・祝は時給30円アップ ※ 介護福祉士有資格者は、時給+30円スタート | |||
| 賃金形態等 | 時給
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
| 月額
| 30,000円
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| 賃金締切日 | 固定(月末以外)
| 毎月 20日
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| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 翌月
| 支払日 1日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給(前年度実績) あり
昇給金額/昇給率 1時間あたり40円〜40円(前年度実績)
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与(前年度実績)の有無 あり
賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額 0円〜50,000円(前年度実績)
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| 就業時間 | 就業時間1 9時00分〜17時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 36協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 病院内での感染症流行、突発事故などにより必要 やむ得ない場合
は、年6回・1ヶ月60時間、年間420時間まで延長できる。 |
| 休憩時間 | 45分
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| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 その他
その他 *ローテーション 4週7休
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日
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| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | なし
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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| 従業員数 | 企業全体 494人
| 就業場所 494人
| うち女性 368人
| うちパート 284人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 昭和31年
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 診療科目は、精神科・心療内科・内科・児童思春期外来・血液透析
・歯科・眼科・皮膚科・整形外科・泌尿器科がございます。日本医 療機能評価機構認定病院です。 | |||
| 会社の特長 | 入院患者の方々に快適な入院生活をしてもらい、社会復帰されるよ
うに医療業務を行っています。また、ISO9001取得病院です | |||
| 役職/代表者名 | 役職 院長
代表者名 齋藤 純一
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | 該当者なし
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| 採用人数 | 2人
募集理由 増員
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| 選考方法 | 面接(予定1回)
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒515-0044
三重県松阪市久保町1927-2
最寄り駅 松阪駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 車
所要時間 15分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法 その他
その他の送付方法 面接時に持参願います
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 | 課係名、役職名 事務局長
担当者(カタカナ) タナカ
担当者 田中
電話番号 0598-29-1311
FAX 0598-29-1353
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| 求人に関する特記事項 | ※出勤日数、勤務時間に応じて就職支度金支給制度を適用させて頂
きます。 入職から1年間で最大30万円支給。 ※雇用条件により、各種保険加入します。 ※有給休暇は、法令通り付与します。 |
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| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 職務(役割)に応じて基本給を決定しております。
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| 復職制度 | なし
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| 事業所に関する特記事項 | パート労働者については定年なし。
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| エレベーター | あり
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| 階段の手すり | あり
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| 建物内の車いす移動 | 可
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