| 事業所名 | 東レ 株式会社 名古屋事業場
| |
|---|---|---|
| 就業場所 | 〒455-8502
愛知県名古屋市港区大江町9番地の1
| |
| 職種 | 自動車材料等に使用する合成樹脂製造の仕事
| |
| 仕事内容 | ※樹脂製造部樹脂重合課またはコンパウンド課に配属になります。
●樹脂の生産に携わる業務⇒マシーンへの原料仕込み/生産状況の モニタリング/生産現場のパトロール/マシーンの清掃作業(品種 切り替え作業)/その他ルーティン業務、各種の安全・小集団活動 、報告会資料作成等。 ※仕事は丁寧に教えます。 変更範囲:会社の定める業務 | |
| 求人番号 | 23030-16597561
| |
|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年9月2日
| |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日
| |
| 受理安定所 | 名古屋南公共職業安定所
| |
| 求人区分 | フルタイム
| |
| オンライン自主応募の受付 | 可
| |
| 産業分類 | 有機化学工業製品製造業
| |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
| |
| 事業所番号 | 2303-080154-3
| |
|---|---|---|
| 事業所名 | トウレ カブシキガイシャ ナゴヤジギョウジョウ
東レ 株式会社 名古屋事業場
| |
| 所在地 | 〒455-8502
愛知県名古屋市港区大江町9番地の1
| |
| ホームページ | ||
| 職種 | 自動車材料等に使用する合成樹脂製造の仕事
| |
|---|---|---|
| 仕事内容 | ※樹脂製造部樹脂重合課またはコンパウンド課に配属になります。
●樹脂の生産に携わる業務⇒マシーンへの原料仕込み/生産状況の モニタリング/生産現場のパトロール/マシーンの清掃作業(品種 切り替え作業)/その他ルーティン業務、各種の安全・小集団活動 、報告会資料作成等。 ※仕事は丁寧に教えます。 変更範囲:会社の定める業務 | |
| 雇用形態 | 正社員
| |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
| |
| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒455-8502
愛知県名古屋市港区大江町9番地の1
最寄り駅 名鉄名古屋本線 大江駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 15分
受動喫煙対策 あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項 入室人数制限や使用上における条件を設けている。
| |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
|
| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 18歳〜35歳
年齢制限該当事由 キャリア形成
年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成、労基法第61条の年少者の深夜業
| |
| 学歴 | 必須
高校以上
専攻について 不問
| |
| 必要なPCスキル | ワード、エクセル、パワーポイントの基本操作。ただし、入社後に
スキル取得も可。PCスキルの資格不要。 | |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
| |
| 試用期間 | あり
期間 2ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
| |
| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
| |
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 273,133円〜372,133円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 216,000円〜315,000円
| |||
| 定額的に支払われる手当(b) | 交代手当 25,000円〜25,000円
| |||
| 固定残業代(c) | あり
32,133円〜32,133円
固定残業代に関する特記事項 深夜業手当として支給し、54時間を超える深夜労働は深夜割増手
当を追加で支給する。 | |||
| その他の手当等付記事項(d) | 特別(従事した場合のみ)に支払われる手当
休日出勤手当 : 17,875円 時間外手当を含み各手当は翌月25日支払いです。 | |||
| 月平均労働日数 | 20.3日
| |||
| 賃金形態等 | 月給
| |||
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし)
| |||
| 賃金締切日 | 固定(月末)
| |||
| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 当月
| 支払日 25日
| |
| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給(前年度実績) あり
昇給金額/昇給率 1月あたり17,650円〜17,650円(前年度実績)
| |||
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与(前年度実績)の有無 あり
賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額 計 5.67ヶ月分(前年度実績)
| |||
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 1年単位
就業時間1 7時15分〜14時00分
就業時間2 14時00分〜21時45分
就業時間3 21時45分〜7時15分
就業時間に関する特記事項 上記1,2,3の時間帯で交代制で勤務(4組3交替制)
年間の労働時間は1735時間程度 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 15時間
36協定における特別条項 なし
|
| 休憩時間 | 60分
|
| 年間休日数 | 110日
|
| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 その他
その他 シフト4組3交代制勤務。3勤1休。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 16日
|
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
| |
|---|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金
| |
| 退職金共済 | 未加入
| |
| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 不問
|
| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 60歳
|
| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
|
| 勤務延長 | なし
| |
| 入居可能住宅 | 単身用あり,世帯用あり
| 借り上げ社宅制度
(月額負担あり) |
| 利用可能託児施設 | なし
| |
| 従業員数 | 企業全体 7,027人
| 就業場所 735人
| うち女性 70人
| うちパート 0人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 大正15年
| |||
| 資本金 | 1,478億7,000万円
| |||
| 労働組合 | あり
| |||
| 事業内容 | 合成樹脂・ファインケミカルズ製品の製造
| |||
| 会社の特長 | 昭和26年にナイロン中間原料であるカプロラクタムの生産を開始
し、今では各種合成樹脂、ファインケミカルズ製品を製造する複合 化学工場として東レの重要な生産拠点である。 | |||
| 役職/代表者名 | 役職 事業場長
代表者名 山坂 尚彦
| |||
| 法人番号 | 5010001034867
| |||
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 なし
| ||
| 育児休業取得実績 | あり
| |||
| 介護休業取得実績 | あり
| |||
| 看護休暇取得実績 | あり
| |||
| 採用人数 | 4人
募集理由 欠員補充
|
|---|---|
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他
|
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後7日以内
面接選考結果通知 面接後14日以内
|
| 求職者への通知方法 | 郵送,電話
|
| 選考日時等 | 随時
|
| 選考場所 | 〒455-8502
愛知県名古屋市港区大江町9番地の1
最寄り駅 名鉄名古屋本線 大江駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 15分
|
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送
郵送の送付場所 〒455-8502
愛知県名古屋市港区大江町9番地の1
|
| 応募書類の返戻 | あり
|
| 選考に関する特記事項 | ※その他:SPI 書類選考→面接→SPI
|
| 担当者 | 課係名、役職名 労務課
担当者(カタカナ) オカダ ユウイチ
担当者 岡田 有市
電話番号 052-613-5143
内線 7-61-21
FAX 052-613-5328
Eメール yuichi.Okada.t8@mail.toray
|
| 求人に関する特記事項 | ●休日
・年間休日数:110日 ・年次有給休休暇付与日数:16日 (入社初年度、以後勤続年数に応じて最大20日/年を付与) ※従業員全員が年間付与日数75%以上の年次有給休暇を取得。 ●入居可能住宅 ・寄宿舎(工場内の寮)<朝夕の食事あり> ⇒月額7,700円(食費:朝245円/食、夜418円/食・ 雑費別) ・独身寮(工場外の寮)<朝夕の食事あり> ⇒月額10,900円(食費:朝239円/食、夜587円/食 ・雑費別) ・世帯用社宅:借上げ社宅制度あり。 借り上げ社宅の場合、賃料の約60%を会社が負担 ※それぞれ入居条件有。 ●採用時の配属先はシフト勤務部署となりますが、本人の能力伸長 や適性に応じて将来的には日勤勤務への変更を行う場合があります ●事前のオンラインによる説明対応相談可 【職業訓練修了生の応募も歓迎】 |
|---|
| 事業所からのメッセージ | ・自動車材料など我々の生活に欠かせない製品を製造しており、
世の中に大きく貢献できるやりがいのある仕事 ・有給が取りやすい職場であり、社員の有給消化率も毎年高い 水準を維持しています。 <年間休日数:110日程度> <年次有給休休暇付与日数:16日> (入社初年度、以後勤続年数に応じて最大20日/年を付与) ※従業員全員が年間付与日数75%以上の年次有給休暇を取 得しています ・コミュニケーションが取りやすい職場で風通しが良く、皆日々 仕事を頑張っています! ・チームワークや協調性、円滑なコミュニケーションが取れる方、 任された仕事を期限内に確実に行える方。 ・生産現場で作業着での仕事、交代勤務(シフト制)をすることが 苦にならない方。 ・体力に自信がある方、重量物運搬作業が可能な方。 ・採用時の配属先はシフト勤務部署となりますが、本人の能力伸長 や適性に応じて将来的には日勤勤務への変更を行う場合があります 。 | ||
|---|---|---|---|
| 関連会社 | 関連会社1 東レエンジニアリング中部株式会社
関連会社2 東レ建設株式会社
関連会社3 株式会社東レリサーチセンター
| ||
| 職務給制度 | なし
| ||
| 復職制度 | あり
復職制度の内容 結婚・育児・出産・介護・配偶者の転勤のためやむを得ず退職した
社員を対象に再就業の機会を提供 | ||
| 福利厚生の内容 | ●休日
・年間休日数:106日 ・年次有給休休暇付与日数:16日 (入社初年度、以後勤続年数に応じて最大20日/年 を付与)※従業員全員が年間付与日数75%以上の年次有給休暇 を取得。 ●入居可能住宅 ・寄宿舎(工場内の寮)<朝夕の食事あり> ⇒月額4,500円(食費:朝200円、夜340円・雑費別) ・独身寮(工場外の寮)<朝夕の食事あり> ⇒月額11,100円(食費:朝204円、夜502円・雑費別) ・世帯用社宅:借上げ社宅制度あり。借り上げ社宅の場合、賃料の 約60%を会社が負担 ※それぞれ入居条件有。 | ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 不可
研修制度の内容 ・全社研修施設における教育体系の受講
・各配属部署における教育体系の受講 ・東レ専修学校制度 ・国内一般留学制度 | ||