求人情報
| 事業所名 | 株式会社 ＡＳＣａｒｅ 施設介護事業本部
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒165-0027
東京都中野区野方６－５３－８
株式会社ＡＳＣａｒｅ（アスケア） アスケア デイサービスセンター野方 | |
| 職種 | 送迎スタッフ【中野区】アスケア デイサービスセンター野方
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| 仕事内容 | ★完全週休２日制（日曜日＋他日シフト制）※希望休考慮
★１日５時間（朝２．５時間、夕方２．５時間）◎車通勤可 ★週３日～相談可★ユニフォーム貸与●エリア：中野・練馬・杉並 デイサービスは日帰りで利用されるお客様に介護や様々な レクリエーション活動を提供するサービスです。 ・送迎スタッフはその日サービスに来られるお客様を送迎します （１）８：００～１０：３０（２）１５：３０～１８：００ ◎送迎車両（日産キャラバン運転）可能な方 ※１日（１）午前・（２）午後の両方勤務可能な方歓迎 ※（１）午前又は（２）午後のいずれか一方可 ※土曜・祝日勤務シフト可能な方歓迎 「変更範囲：変更なし」 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 23030-16377361
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年9月1日
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| 紹介期限日 | 2026年11月30日
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| 受理安定所 | 名古屋南公共職業安定所
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| 求人区分 | パート
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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ＰＲロゴマーク |  | |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 2303-922447-2
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|---|---|---|
| 事業所名 | カブシキガイシャアスケア シセツカイゴジギョウホンブ
株式会社 ＡＳＣａｒｅ 施設介護事業本部
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| 所在地 | 〒458-0801
愛知県名古屋市緑区鳴海町字三高根５５
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 送迎スタッフ【中野区】アスケア デイサービスセンター野方
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ★完全週休２日制（日曜日＋他日シフト制）※希望休考慮
★１日５時間（朝２．５時間、夕方２．５時間）◎車通勤可 ★週３日～相談可★ユニフォーム貸与●エリア：中野・練馬・杉並 デイサービスは日帰りで利用されるお客様に介護や様々な レクリエーション活動を提供するサービスです。 ・送迎スタッフはその日サービスに来られるお客様を送迎します （１）８：００～１０：３０（２）１５：３０～１８：００ ◎送迎車両（日産キャラバン運転）可能な方 ※１日（１）午前・（２）午後の両方勤務可能な方歓迎 ※（１）午前又は（２）午後のいずれか一方可 ※土曜・祝日勤務シフト可能な方歓迎 「変更範囲：変更なし」 | |
| 雇用形態 | パート労働者
正社員登用の有無 なし
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2027年3月31日
契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件 ・契約期間終了時の業務量 ・勤務成績、勤務態度 ・会社の経営
状況及び従事している業務の進捗状況 等 | |
| 就業場所 | 〒165-0027
東京都中野区野方６－５３－８
株式会社ＡＳＣａｒｅ（アスケア） アスケア デイサービスセンター野方 最寄り駅 西武新宿線 野方駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 8分
就業場所に関する特記事項 ２０２５年１１月２２日より「アサヒサンクリーン株式会社」から
「株式会社ＡＳＣａｒｅ」（アスケア）に社名変更いたしました。 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 必須
送迎車両（日産キャラバン）運転可能な方
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| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 | なし
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 1,280円〜1,280円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 1,280円〜1,280円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | -
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| 固定残業代（ｃ） | なし
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| 賃金形態等 | 時給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 30,000円
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 25日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1時間あたり5円〜10円（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 なし
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労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 8時00分〜10時30分
就業時間２ 15時30分〜18時00分
就業時間に関する特記事項 １日（１）午前・（２）午後の両方勤務可能な方歓迎
※（１）午前又は（２）午後のいずれか一方可 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 ※通常を大幅に上回る利用者数変動・指定日時が集中の場合
年６回を限度として月７５Ｈ、年７２０Ｈまで延長出来る。 |
| 休憩時間 | 0分
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| 週所定労働日数 | 週3日以上
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| 休日等 | 休日 日曜日，その他
週休二日制 毎週
その他 完全週休２日制（日曜日＋他日シフト制）希望休考慮
年末年始１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | なし
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 3,659人
| 就業場所 11人
| うち女性 7人
| うちパート 6人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 昭和49年
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| 資本金 | 9,000万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 訪問入浴介護をコア事業とし、訪問介護や居宅介護支援、デイサー
ビス、福祉用具の貸与・販売、住宅改修等の介護サービスを全国３ ５２拠点で展開。 | |||
| 会社の特長 | 民間として日本で初の訪問入浴介護事業を開始して以来５０年以上
の実績。近年は介護ロボット、電子カルテの導入等、最新技術も取 り入れ働き易い環境整備に注力しています。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 代表取締役
代表者名 浅井 孝行
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| 法人番号 | 5080001018392
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | なし
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選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回）
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒165-0027
東京都中野区野方６－５３－８
株式会社ＡＳＣａｒｅ（アスケア） アスケア デイサービスセンター野方 最寄り駅 西武新宿線 野方駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 8分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類 自動車運転免許証写し１枚
応募書類の送付方法 その他
その他の送付方法 面接場所へ持参
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 | 課係名、役職名 施設介護事業本部
管理課 担当者（カタカナ） コダマ
担当者 児玉
電話番号 050-3317-1595
ＦＡＸ 052-893-0671
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | 時給１，２８０円
◎１日（１）・（２）両方勤務可能な方歓迎 ※（１）又は（２）いずれか一方可 （１） ８：００～１０：３０（休憩０分） （２）１５：３０～１８：００（休憩０分） ◎土曜・祝日勤務シフト可能な方歓迎 ★送迎車両（日産キャラバン）運転可能な方 ◆週３日～相談可 ◆ユニフォーム貸与 ◆社会保険完備（加入保険は雇用条件に応じて法令通り適用） ◆昇給：あり（非常勤就業規則による） ◆賞与：原則なし（会社業績により特別に支給することがある） ◆車通勤可（駐車場完備） ◆インフルエンザ予防接種 ※加入保険、有給休暇日数につきましては、雇用条件に応じて 法令通り適用されます。 ※更新後は１年度毎の契約となります。（更新時期：４月１日） ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」交付願います。 |
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求人・事業所PR情報
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| 事業所からのメッセージ | ★運転好きな方歓迎
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 所属するサービス及び従事する職種にてサービス手当を決定し、基
本給に含み支給します。 | ||
| 復職制度 | なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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