求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
22010-00741161
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2026年1月5日
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| 紹介期限日 |
2026年3月31日
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| 受理安定所 |
静岡公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート（障）
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
一般土木建築工事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2201-926850-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ダイトウケンタクカブシキガイシャ リュウツウカイハツシ
ズオカシテン 大東建託株式会社 流通開発静岡支店
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| 所在地 |
〒422-8037
静岡県静岡市駿河区下島３２４
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| ホームページ | http://www.kentaku.co.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
（障）一般事務・事務補助・簡易作業
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
・一般事務
・ＰＣ作業／エクセル・ワード・パワーポイント等ソフトの基本操 作 ・書類ファイリング ・パンフレット・帳票・備品等の在庫管理 ・シュレッダー ・掲示物の作成・張替え ・店内清掃 ※障がいの内容に応じて業務内容は配慮します。 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
７名登用（全社）
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
〒422-8037
静岡県静岡市駿河区下島３２４
ベイサイドマンションブルースカイ１０３ 就業場所に関する特記事項
静鉄バス 下島北 バス停から 徒歩１分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
なし
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なＰＣスキル |
エクセル・ワード・パワーポイント等ソフトの基本操作
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
なし
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,097円〜1,097円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,097円〜1,097円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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40,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり10円〜20円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
3,000円〜50,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時30分〜17時30分
就業時間２
10時00分〜16時00分
就業時間３
10時30分〜17時00分
又は
9時15分〜17時30分の時間の間の7時間程度
就業時間に関する特記事項
就業日数・時間については相談可
週２０時間以上必須 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週3日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形，その他（各種福利厚生）
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
8,567人
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就業場所
20人
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うち女性
2人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和49年
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| 資本金 |
290億6,099万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
（１）アパート、マンション、貸店舗、貸工場、貸倉庫、及び貸事
務所等の建設業務（２）入居者斡旋等の不増産仲介業務、及び建物 管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務 |
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| 会社の特長 |
住宅供給戸数（マンション除く）や賃貸仲介件数、賃貸住宅管理戸
数で、それぞれ業界１位にランキング。 夢や将来を託し、継続して成長ができる企業を目指しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長執行役員
代表者名
竹内 啓
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後15日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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| 選考場所 |
〒422-8037
静岡県静岡市駿河区下島３２４
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒422-8037
静岡県静岡市駿河区下島３２４
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
事前に履歴書・職務経歴書を送付して下さい。選考の上、連絡いた
します。職務経歴書は任意提出です。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
業務課
担当者（カタカナ）
ヤマサキ スグル
担当者
山崎 卓
電話番号
054-236-1830
ＦＡＸ
054-237-7580
Ｅメール
ys031436@kentaku.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※初回の雇用期間は入社日により１ヵ月～４ヵ月、
初回契約更新以降の雇用期間は３ヵ月となります。 ※有給休暇の付与日数については、入社月と週の労働日数によって 変動します。 ※入社時に有給休暇とは別に特別休暇５日（有給）を付与します。 ※私有車通勤時の駐車場代は全額補助します。 ※昇給・賞与は勤続年数によります。 ※選考の際に履歴書をご提出いただきます。 合理的配慮の目的で障がいの内容・等級・配慮事項 について差し支えのない範囲でご記載ください。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
それぞれの能力と前向きな気持ちを尊重します。
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
205箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
品川
代表的な支店・営業所・工場等２
大阪
代表的な支店・営業所・工場等３
福岡
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| 年商 |
令和5年
1兆6,576億2,600万円
令和4年
1兆5,830億300万円
令和3年
1兆4,889億1,500万円
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| 関連会社 |
関連会社１
大東建託パートナーズ株式会社
関連会社２
大東建託リーシング株式会社
関連会社３
大東コーポレートサービス株式会社
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職種・資格・地域に応じた基本給を支給。
その他各種手当あり。 |
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
在籍時の勤続年数、評価等の条件あり。
また、復帰時に退職日より５年以内で会社の求人募集があること。 |
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| 福利厚生の内容 |
従業員のライフサポートのため、任意加入保険等の福利厚生制度を
多数用意しています。 ・財形貯蓄 ・従業員持株会 ・団体生命保険 ・団体損害保険 ・団体長期障害所得補償保険 ・確定拠出年金 ・職場積立ＮＩＳＡ ・リフレッシュ休暇、リフレッシュボーナス ・自社物件入居者支援制度 ・住宅ローン金利優遇 ・ベネフィット・ステーション |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
職場や職種の垣根を越えて通用するポータビリティス
キルに関する教育を体系化し、全社員を対象として研 修を実施しています。その他、技術職には一級建築士 試験対策として、課題配信や模擬試験、直前合宿研修 等を実施し、資格取得を支援。また、取得した資格に 応じた「資格技能手当」の支給制度もあります。 |
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| 両立支援の内容 |
従業員のワーク・ライフ・バランスの充実を目指し、さまざまな制
度を導入しています。 ・私傷病休職制度（勤続年数に応じ最長２年間） ・育児休業制度（３歳に達するまで） ・育児短時間勤務制度（中学校３年生まで） ・介護休業制度（通算１年間） ・介護短時間勤務制度（通算５年間） ・サポート有給休暇制度（最大６０日分の失効有給休暇の積み立て ） その他、在宅勤務制度や定期通院が必要な従業員のための短縮勤務 制度、マタニティ休業制度など。 |
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| 事業所に関する特記事項 |
６５歳までは再雇用制度の適用可。
勤務延長や６５歳以上の再雇用は職種や評価により雇 用継続の詳細基準あり。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
なし
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
なし
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| 障害者の就労や定着に関するサポート体制 |
入社時に特別休暇が５日（有給）付与。
私有車通勤時の駐車場代が全額補助。 |
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| 障害者雇用の担当者からのメッセージ |
なんでも相談しやすい環境を整えています。
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。