求人情報
| 事業所名 | 株式会社 やさしい手甲府
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒193-0832
東京都八王子市散田町３－１４－１４
やさしい手甲府 八王子事業所 | |
| 職種 | サービス提供責任者（訪問介護）［八王子事業所］
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| 仕事内容 | ○サービス提供責任者業務
（相談契約業務・計画書の作成・サービスの管理等） ○訪問介護サービスの提供（身体介護・生活援助等） ○パートスタッフの労務管理、シフト調整、人材育成 ○ケアマネジャー、利用者ご家族への対応 ○事業所の運営管理補助 ※男女共に活躍できる職場です。 ※面接場所はご連絡いたします。 【変更範囲：変更なし】 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 19010-15850961
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年8月10日
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| 紹介期限日 | 2026年10月31日
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| 受理安定所 | 甲府公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 1901-106427-9
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|---|---|---|
| 事業所名 | カブシキガイシャ ヤサシイテ コウフ
株式会社 やさしい手甲府
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| 所在地 | 〒400-0041
山梨県甲府市上石田１－７－１４
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | サービス提供責任者（訪問介護）［八王子事業所］
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ○サービス提供責任者業務
（相談契約業務・計画書の作成・サービスの管理等） ○訪問介護サービスの提供（身体介護・生活援助等） ○パートスタッフの労務管理、シフト調整、人材育成 ○ケアマネジャー、利用者ご家族への対応 ○事業所の運営管理補助 ※男女共に活躍できる職場です。 ※面接場所はご連絡いたします。 【変更範囲：変更なし】 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 〒193-0832
東京都八王子市散田町３－１４－１４
やさしい手甲府 八王子事業所 最寄り駅 ＪＲ中央線 西八王子駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 10分
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 通勤可能範囲（八王子市内）
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜64歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年年齢６５歳
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| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 必須
●介護福祉士（実務経験３年以上）
●基礎研修・実務者研修修了、ヘルパー１級（実務経験５年以上） 資格取得前の実務経験年数も含みます。 | |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護福祉士
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
介護職員基礎研修修了者
必須
またはホームヘルパー１級必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 | あり
期間 ３ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 275,000円〜351,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 178,000円〜212,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 資格手当 8,000円〜25,000円
キャリア評価手当 10,000円〜16,000円 地域／障害手当 40,000円〜50,000円 処遇改善手当 39,000円〜48,000円 | |||
| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | 〇（ｂ）の処遇改善手当は
特定処遇改善手当と処遇改善手当を合算した金額です 〇家族手当 配偶者 １００００円 扶養家族 ５０００円 〇住宅手当 １００００円 〇介護支援手当 〇車両手当（規定による） 〇交通費 | |||
| 月平均労働日数 | 21.5日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 30,000円
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 20日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり500円〜500円（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位
就業時間１ 8時30分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 10時間
３６協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応、１日７Ｈ、
１ヶ月７０Ｈ、年６９０Ｈ（年６回） |
| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 107日
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 その他
その他 月９日休み（シフト制）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金
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| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 3年以上
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 65歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 70歳まで
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 980人
| 就業場所 53人
| うち女性 49人
| うちパート 48人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成11年
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| 資本金 | 9,000万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 介護保険制度に基づき、訪問介護・通所介護・居宅介護支援・福祉
用具貸与などの事業を展開しています。 山梨県内２０事業所、八王子３事業所で事業を行っています。 | |||
| 会社の特長 | 高齢者が住み慣れた地域で家族とともに安心した生活が送れるよう
総合的な在宅サービスを行っております。段階的な研修制度も取り 入れ、スタッフも成長しながら仕事ができる企業を目指します。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 代表取締役社長
代表者名 根津 宏次
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| 法人番号 | 4090001003320
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | なし
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選考等
| 採用人数 | 1人
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），筆記試験，その他
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 | 電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒193-0832
東京都八王子市散田町３－１４－１４
やさしい手甲府 八王子事業所 最寄り駅 ＪＲ中央線 西八王子駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 10分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類 ジョブ・カード追加可
応募書類の送付方法 その他
その他の送付方法 面接時に持参
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 | 適性検査
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| 担当者 | 課係名、役職名 八王子エリア長
担当者（カタカナ） モリシマ
担当者 森嶋
電話番号 042-669-0810
ＦＡＸ 042-669-0813
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ※賞与＋処遇改善手当 計２．５ヶ月分（年２回支給、令和７年度
実績 ※昇給、賞与は勤務評価等による。 ※業務には自家用車を使用していただきます。（会社規定により交 通費支給） ※各種研修制度で支援いたします。 ・やさしい手初任者研修 （入社前後に受講。仕事の流れや心構え、介護の基本等） ・階層別研修（新規や昇格時の実務研修） ・部門別研修（部門や職種に特化した研修） ・目的別研修（特定の業務に携わる方に対する専門研修） ※休日・休暇について ・有給取得制度 （６ヶ月経過後の年次有給休暇日数１０日） ・リフレッシュ休暇（３連休取得制度） ・時間単位特別有給休暇制度 ・育児・介護短時間勤務制度 |
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求人・事業所PR情報
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| 職務給制度 | なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 | なし
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求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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