求人情報
| 事業所名 | 北陸電気工事 株式会社
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| 就業場所 | 〒926-0861
石川県七尾市寿町１１２－２
七尾支店 | |
| 職種 | ＣＡＤオペレータ【空気調和・給排水衛生設備工事】七尾支店
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| 仕事内容 | 空気調和・給排水衛生設備工事ＣＡＤオペレータ
【空気調和・給排水衛生設備工事図面作成】 設計図をもとに図面の作図・修正 その他資料の作成、事務補助 ※チームリーダがわからない箇所については丁寧に指導いたします オンラインで仕事が可能な仕組みが整っているため 経験、スキルにより在宅勤務も可 「働き方改革関連認定企業」 応募要件：建築系ＣＡＤ経験３年以上 経験１年以上の場合は応相談 使用ソフト：Ｒｅｂｒｏ 【変更の範囲：変更なし】 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 16010-15919361
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年8月1日
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| 紹介期限日 | 2026年10月31日
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| 受理安定所 | 富山公共職業安定所
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| 求人区分 | パート
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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ＰＲロゴマーク |    | |
| 産業分類 | 電気工事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 1601-000106-3
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|---|---|---|
| 事業所名 | ホクリクデンキコウジ カブシキガイシャ
北陸電気工事 株式会社
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| 所在地 | 〒939-8571
富山県富山市小中２６９
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | ＣＡＤオペレータ【空気調和・給排水衛生設備工事】七尾支店
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 空気調和・給排水衛生設備工事ＣＡＤオペレータ
【空気調和・給排水衛生設備工事図面作成】 設計図をもとに図面の作図・修正 その他資料の作成、事務補助 ※チームリーダがわからない箇所については丁寧に指導いたします オンラインで仕事が可能な仕組みが整っているため 経験、スキルにより在宅勤務も可 「働き方改革関連認定企業」 応募要件：建築系ＣＡＤ経験３年以上 経験１年以上の場合は応相談 使用ソフト：Ｒｅｂｒｏ 【変更の範囲：変更なし】 | |
| 雇用形態 | パート労働者
正社員登用の有無 なし
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2027年3月31日
契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件 ※年度毎に更新となります
出勤状況、勤務態度により決定 | |
| 就業場所 | 〒926-0861
石川県七尾市寿町１１２－２
七尾支店 最寄り駅 のと鉄道 七尾駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 13分
受動喫煙対策 あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙コーナーを設置
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 必須
建築系ＣＡＤ経験３年以上（Ｒｅｂｒｏ）
※１年以上の場合応相談 | |
| 試用期間 | なし
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 1,120円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 1,120円〜1,300円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | -
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| 固定残業代（ｃ） | なし
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| 賃金形態等 | 時給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 20日
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| 昇給 | 昇給制度 なし
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| 賞与 | 賞与制度の有無 なし
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労働時間
| 就業時間 | 又は 8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度
就業時間に関する特記事項 就業時間は応相談により変更可。
週２０時間程度 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 事故・復旧等の緊急工事の発生、および社内の予算決算事務やシス
テム開発等での作業が逼迫した場合 |
| 休憩時間 | 60分
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| 週所定労働日数 | 週5日程度
労働日数について相談可
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| 休日等 | 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他
その他 年末年始 １２／２９～１／３
夏季休暇 ８／１３～１７、労働祭 ５／１ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | なし
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 1,290人
| 就業場所 116人
| うち女性 13人
| うちパート 1人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 昭和19年
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| 資本金 | 33億2,869万円
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| 労働組合 | あり
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| 事業内容 | 電気・空調・給排水・衛生・情報通信・消防などの各種施設の設計
施工、施工管理 | |||
| 会社の特長 | 北陸電力グループの中で、総合設備企業として各種電気通信設備の
設計、施工、施工管理を主体に事業展開しております。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 代表取締役社長
代表者名 山崎 勇志
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| 法人番号 | 6230001003007
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | あり
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選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 増員
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後7日以内
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒926-0861
石川県七尾市寿町１１２－２
最寄り駅 のと鉄道 七尾駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 13分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール
郵送の送付場所 〒939-8571
富山県富山市小中２６９
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 | 課係名、役職名 人事労務部 人事課
担当者（カタカナ） ヨネムラ
担当者 米村
電話番号 076-481-6091
ＦＡＸ 076-482-6268
Ｅメール career@rikudenko.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | 労働条件により、加入保険・６ヶ月経過後の有給休暇日数が決まり
ます。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ | 北陸電力グループの北陸電気工事（東証プライム上場）です。北陸
三県 最大手の電気設備工事企業で北陸電力管轄の送配電網の整備及び建 築設備工事を行っています。（施工例：花園ラグビー場、富山ファ ボーレ、高岡イオン、富山キラリ、富山県立美術館等）、電気イン フラ企業としての安定性があるため、安心して長期勤務する事が可 能です。 | ||
|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 | 代表的な支店・営業所・工場等１ 富山支店
代表的な支店・営業所・工場等２ 金沢支店
代表的な支店・営業所・工場等３ 福井支店
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| 年商 | 令和5年
539億円
令和4年
448億円
令和3年
459億円
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| 職務給制度 | なし
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| 復職制度 | あり
復職制度の内容 ジョブリターン制度
結婚，妊娠，育児，介護の理由により依願退職する社員等を退職時 の基本給，資格等級で再雇用 | ||
| 福利厚生の内容 | ・有給休暇（半日休暇、時間休暇制度あり）※入社時１５日付与
・特別休暇（慶弔、産前産後、配偶者出産、リフレッシュ、ボラン ティア等） ・世帯手当（扶養１名１１，５００円 以後１名ごとに７，０００ 円増※上限なし） ・リフレッシュ奨励金（１０万円 ３５歳、４５歳、５５歳時） ・大都市在勤・大都市住宅手当（最大９０，０００円） ・作業用品貸与 ・企業型確定拠出制度（ＤＣ） | ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 不可
研修制度の内容 新入社員研修、２年次研修、３年次研修、一般管理職
研修、特別管理職研修、各種資格取得研修（電気工事 士、施工管理技士、電気主任技術者、消防設備） | ||
| 両立支援の内容 | 育児休業、子の看護休暇、介護休業、介護休暇制度あり
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター | あり
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| 点字設備 | なし
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| 階段の手すり | あり
| 手すりの設置 片側
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| バリアフリー対応トイレ | 洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 | 可
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| 休憩室 | あり
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求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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