求人情報
| 事業所名 | ｗｅｌｌ９９株式会社
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒223-0057
神奈川県横浜市港北区新羽町１８０７－１
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| 職種 | 施工管理補助／建築工事・福祉工事の施工
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| 仕事内容 | ・障がい者・高齢者住宅の施工管理＆管理補助
・手すりの取り付けや福祉機器の据え付けの提案と施工管理 慣れてくれば、徐々に大きな案件（新築工事やリフォーム）の 提案や施工管理も担当していきます。 初めの半年～１年程度はメンター制度でスキルを育てていきます ので、未経験の方でもぜひご応募ください。 ・既存顧客への定期訪問と保全 ・新築、一般及び介護リフォームに伴う提案と施工管理 ※ＰＣ業務あり 変更範囲：変更なし | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 14150-12346961
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月1日
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| 紹介期限日 | 2026年9月30日
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| 受理安定所 | 港北公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 建築リフォーム工事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 1415-620085-3
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|---|---|---|
| 事業所名 | ウエルキュウジュウキュウカブシキガイシャ
ｗｅｌｌ９９株式会社
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| 所在地 | 〒223-0057
神奈川県横浜市港北区新羽町１８０７－１
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 施工管理補助／建築工事・福祉工事の施工
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ・障がい者・高齢者住宅の施工管理＆管理補助
・手すりの取り付けや福祉機器の据え付けの提案と施工管理 慣れてくれば、徐々に大きな案件（新築工事やリフォーム）の 提案や施工管理も担当していきます。 初めの半年～１年程度はメンター制度でスキルを育てていきます ので、未経験の方でもぜひご応募ください。 ・既存顧客への定期訪問と保全 ・新築、一般及び介護リフォームに伴う提案と施工管理 ※ＰＣ業務あり 変更範囲：変更なし | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒223-0057
神奈川県横浜市港北区新羽町１８０７－１
最寄り駅 市営地下鉄ブルーライン 新羽駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 4分
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項 屋外にて喫煙
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜44歳
年齢制限該当事由 キャリア形成
年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成の為
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| 必要なＰＣスキル | 簡単なエクセル・ワード・メールの基本操作
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 福祉住環境コーディネーター検定
あれば尚可
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 | あり
期間 最長６か月
試用期間中の労働条件 異なる
試用期間中の労働条件の内容 基本給２００．１００円
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 200,100円〜330,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 200,100円〜330,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | -
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| 固定残業代（ｃ） | なし
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| 月平均労働日数 | 20.3日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 28,000円
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 20日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり0円〜9,000円（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 計 1.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 9時00分〜18時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 臨時の打ち合わせと受注・納期切迫の為
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 121日
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| 休日等 | 休日 土曜日，日曜日，祝日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（任意労災保険）
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|---|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金
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| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 60歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 16人
| 就業場所 16人
| うち女性 9人
| うちパート 6人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成21年
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| 資本金 | 1,000万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 一般建築・福祉リフォーム業・マンションリフォーム・福祉機器販
売・活水機能付き生水器販売・福祉住環境コンサルティング業務。 一級建築士事務所併設 | |||
| 会社の特長 | 地域の介護事業者様からの信頼を得て業績が上がっています。
福祉・建築・機械設備のノウハウを生かし、最適な住環境の創造を 目指します。業界未経験の仲間が多く活躍しています。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 代表取締役
代表者名 名和 靖晃
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| 法人番号 | 1020001063084
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | なし
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| 看護休暇取得実績 | なし
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| 外国人雇用実績 | あり
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選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 増員
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後5日以内
面接選考結果通知 面接後10日以内
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| 求職者への通知方法 | 電話，Ｅメール
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒223-0057
神奈川県横浜市港北区新羽町１８０７－１
最寄り駅 市営地下鉄ブルーライン 新羽駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 4分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類 あれば職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール
郵送の送付場所 〒223-0057
神奈川県横浜市港北区新羽町１８０７－１
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 | 課係名、役職名 総務
担当者（カタカナ） サイトウ
担当者 齋藤
電話番号 045-545-2255
ＦＡＸ 045-545-2250
Ｅメール sjm@well99.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | メンター制度あり。未経験でも安心して働けます。
資格取得応援制度有り。 社内勉強会もあるので、技術レベルを上げていくことが可能です。 幅広い年齢層・男女ともに活躍！ 社内での歓送迎会・忘年会・新年会を随時開催しています。仕事だ けしていればいいと思う方でなく、人生を共に生き、共に働き、共 に生きていくことに共感し、感謝して日々を過ごしたいと思ってい る方に来ていただきたいです。売り上げも利益も大切ですが、最も 大切なのは働ける心と身体。役員社員そして協力会社やお客様、関 わる全ての方が幸せを感じる会社を目指してます。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ | ２０２２年８月より新人事制度を策定し明瞭化
どんどん昇給しやすくになっています。 介護保険・障がいお持ちの方の住宅改修を中心とした、建築・不動 産会社です。 その他一般建築マンションリフォームなども手掛けており、スタッ フ募集しています。 是非あなたの力を貸してください。 女性・男性・未経験は全く問いません。 またＣＡＤ制作・施工管理・工事・施工協力会社の方々も大募集し ています。 これからのＩＴ社会で対応できない人の力 一緒に育てていきませ んか？ | ||
|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 1箇所
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| 職務給制度 | なし
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| 復職制度 | あり
復職制度の内容 退職前とライフスタイルが変わった方・空き時間の有効活用・退職
後のブランクがあっても心配はいりません。フォローアップを整え 社員一同カムバックを応援します。 | ||
| 福利厚生の内容 | ※チームによる就業で、休み取得しやすい環境を実施。
※横浜ウォーキングポイントを会社にて実施 毎月さいころを振ってクオカード進呈しています。沢山歩いて健康 増進。心と体の健康を目指します。 ※企業型確定拠出年金加入しています。将来の備えもフォローして います。またＮＩＳＡなどの勉強会も随時開催しています。 ※福利厚生として毎年社員企画の旅行やバーベキュー大会・餅つき 大会・ゴーカート競争等を実施しています。 ※歓迎会は随時開催 ※勉強会も開催 ※資格取得の応援制度あります。どんどん勉強してスキルアップは かりましょう。 | ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可
研修制度の内容 社員一人一人の目標を会社の目標と共に設定し誇りを
もってプロとしての将来像と道筋をつける。個々の将 来にむかってやりがいのある職場と研修や面接をして います。 | ||
| 両立支援の内容 | 子育て・介護の両立支援を実施しています。
実際に育児休暇を取得し、現在も元気に仕事と家庭と子育てを両立 している方多数。 また高齢化に伴う介護の紹介もします。 みんなで助け合い、お互い様の考えでお休み・シフトチェンジがと てもしやすい職場です。 企業全体を大きな家族と認識しています。 | ||
| 事業所に関する特記事項 | ホームページに代表挨拶・何人かの社員紹介あります
。 最寄り駅から徒歩４分の通いやすい職場です。 | ||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター | なし
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| 点字設備 | なし
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| 階段の手すり | あり
| 手すりの設置 片側
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| バリアフリー対応トイレ | 車いす対応トイレ
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| 建物内の車いす移動 | 可
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| 休憩室 | あり
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| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 | 事務所が２階にあるため、階段昇降機設置あります。
椅子に乗って階段を昇降できるため車いすの方でも就 労可。 | ||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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