求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
14040-07846551
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年4月23日
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| 紹介期限日 |
2025年6月30日
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| 受理安定所 |
川崎公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
児童福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1404-920949-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャチヤイルドタイム ハッチョウナワテエン
ゼルホーム 株式会社 チャイルドタイム 八丁畷エンゼルホーム
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| 所在地 |
〒210-0025
神奈川県川崎市川崎区下並木１１－５
川崎サイトシティ クラブハウス２階 |
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| ホームページ | https://www.childtime.co.jp/childtime/hattyounawate/ | |
仕事内容
| 職種 |
英語講師 兼 保育スタッフ／パート／未経験の方も歓迎
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
〇３～５歳児の子どもたちと楽しく英語のレッスンやゲームなどを
してくださる方を募集しています。 （月に２回、１時間程度。他の系列園に出張あり。） 〇英語以外の時間は保育業務全般をお願いいたします。 ・食事、睡眠、その他の活動の支援や清掃、記録等 ・０歳～就学前（園児数３０名の小規模な園です） ・担任制（１つのクラスを複数人で担当します） ・ＩＣＴを取り入れ、連絡帳や月案などの事務作業の軽減を図って います。（クラスに１台のｉＰａｄを配置） ・モンテソーリ教育を取り入れ、一人ひとりに寄り添った保育を行 っています。 ・仕事内容変更範囲：保育業務全般、事務 |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２名
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
業務能力・会社の経営状況など
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒210-0025
神奈川県川崎市川崎区下並木１１－５
川崎サイトシティ クラブハウス２階 最寄り駅
京浜急行線 八丁畷駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙・勤務中（休憩時間を含む）禁煙
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
川崎市内及び東京都などその他系
列園 |
| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
英語の指導経験、児童福祉施設での勤務経験
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| 必要なＰＣスキル |
・簡単なＰＣ、ｉＰａｄ操作
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
保育士
あれば尚可
看護師
あれば尚可
准看護師
あれば尚可
モンテソーリ教師資格あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
１０日間
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,170円〜1,445円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,170円〜1,445円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊保育士・看護師資格をお持ちの方は下記手当あり
資格手当：５０円、処遇改善：１７５円 ＊早番・遅番手当：１回１日２００円（時間規定有） ＊モンテ資格手当６，０００～１６，０００円／月 ＊子ども手当１人つき１０，０００円（規定有） ＊身だしなみ手当３，０００円／月（規定有） |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
5日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり20円〜50円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜14時00分
就業時間２
8時30分〜14時00分
就業時間３
10時00分〜15時00分
又は
7時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上
就業時間に関する特記事項
・基本的には固定ですが、シフト作成時に可能な範囲で調整をお願
いすることもございます。 ・休憩時間は法定通り。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
0分
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| 週所定労働日数 |
週4日以上
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
園の行事、職員会議のために、年４回ほど土曜出勤あり。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
勤務場所で受け入れ可能な場合あり。応相談
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
175人
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就業場所
13人
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うち女性
13人
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うちパート
7人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和59年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
保育所の運営
（全１０園 東京・千葉・埼玉・川崎） |
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| 会社の特長 |
創業４１年、首都圏に１０か所の園運営。
モンテソーリ教育を基本に、子どもや保護者に寄り添い 一人ひとりの個性を大切にするやさしく穏やかな保育を実践 |
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| 役職／代表者名 |
役職
園長
代表者名
岡田 知佳
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| 法人番号 |
4010101004390
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒210-0025
神奈川県川崎市川崎区下並木１１－５
川崎サイトシティ クラブハウス２階 最寄り駅
京浜急行線 八丁畷駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他，求職者マイページ
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
求人担当
担当者（カタカナ）
ナカノ マリエ
担当者
中野 まり江
電話番号
044-221-0365
ＦＡＸ
044-221-0366
Ｅメール
h-nawate@childtime.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・残業なし。休憩時外出可能
・ＩＣＴ（通信技術）、ノンコンタクトタイム（勤務事案内に集中 して事務策業する時間）を導入 ・前年度の有休取得率８９％！１００％を目指して取り組み中です ・ＨＰ・インスタグラム開設中 ・研修制度を活用し、入社後のフォローを行います ・２０２１年「くるみん」星２つ認定（看護・介護休暇実績多数） ・２０２２年「注目企業ＯＮＬＩＮＥ］に掲載 ・２０２３年「会社の流儀・厳選１００社」に掲載 ・有給休暇付与日数、保険加入は雇用条件により法定通り 【オンライン自主応募可：自主応募の場合は紹介状を不要とする】 ＃土曜の出勤は年４回程度 ＃仕事と子育ての両立が可能な求人 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
前年度の有休取得率８９％。職員同士協力し合い、有休休暇取得率
１００％を目指して取り組み中。 お互いに協力してお休みをとり、お仕事と家庭の両立がしやすいと 好評です。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
やむを得ない理由で退職した場合、面接後再雇用制度あり。
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| 福利厚生の内容 |
・慶弔手当（祝い金、見舞金）
・職員紹介制度 ・カムバック紹介手当（１度退職した職員の再雇用に向けての制度 ） ・勤続表彰（勤続５年、１０年以降、各１０年毎に表彰及び賞金） ・保育士資格取得支援金 ・新入社員支援金（新しく入社した２５歳以下の正規職員対象） ・インフルエンザ予防接種補助 ・職場のハラスメント・メンタルヘルス相談窓口設置 ・ストレスチェックの実施 （生活習慣などからストレス度をはかり職員のサポートに役立てて います） |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
・モンテソーリ研修
・新人研修 ・リーダー研修 ・社外研修 ・救命講習等 |
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| 両立支援の内容 |
・くるみん星２つ認定
・家庭と仕事の両立支援推進企業認定 ・育児休暇取得率１００％ ・看護休暇 （小学校３年生まで、１人の場合は年に５日、２人以上は１０日） ・介護休暇 ・子育て中・介護中の職員は多様な働き方が可能です ・正職の場合：月１２０時間、１３０時間、１４０時間、１５０時 間、１６０時間など、勤務時間に応じて給与変動あり ・平均年収例：１２０時間～１５０時間 ２９０万～３３０万 １６０時間 ３８０万～４２０万 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。