| 事業所名 | 株式会社温故知新
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| 就業場所 | 〒853-0023
長崎県五島市上崎山町2877
当社経営ホテル 五島リトリートray | |
| 職種 | (障)皿洗い・外構整備/長崎県五島市
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| 仕事内容 | スモールラグジュアリーホテル「五島リトリートray」で、皿洗
いと、草引きや水やりなどの外構整備を担当していただきます。 担当者がわかりやすく指導しますので、未経験の方でもお任せでき るところから少しずつ業務にあたっていただけます。 客室数が少ないホテルなので、勤務時間帯やご経験によっては、お 任せする業務の幅が広がる場合もあります。 変更範囲:会社の定める業務 | |
| 求人番号 | 13080-12884861
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| 受付年月日 | 2026年2月2日
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| 紹介期限日 | 2026年4月30日
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| 受理安定所 | 新宿公共職業安定所
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| 求人区分 | パート(障)
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 旅館,ホテル
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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| 事業所番号 | 1308-645955-1
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|---|---|---|
| 事業所名 | カブシキガイシャオンコチシン
株式会社温故知新
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| 所在地 | 〒160-0022
東京都新宿区新宿5-15-14 インバウンドリーグ新宿502
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| ホームページ | ||
| 職種 | (障)皿洗い・外構整備/長崎県五島市
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|---|---|---|
| 仕事内容 | スモールラグジュアリーホテル「五島リトリートray」で、皿洗
いと、草引きや水やりなどの外構整備を担当していただきます。 担当者がわかりやすく指導しますので、未経験の方でもお任せでき るところから少しずつ業務にあたっていただけます。 客室数が少ないホテルなので、勤務時間帯やご経験によっては、お 任せする業務の幅が広がる場合もあります。 変更範囲:会社の定める業務 | |
| 雇用形態 | パート労働者
正社員登用の有無 あり
正社員登用の実績(過去3年間) あり
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
3ヶ月
契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件 初回は3か月契約。勤務状況により、契約更新あり。2回目以降の
契約期間は、状況により応相談とします。 | |
| 就業場所 | 〒853-0023
長崎県五島市上崎山町2877
当社経営ホテル 五島リトリートray 就業場所に関する特記事項 五島つばき空港から車10分、福江港から車15分
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 必要なPCスキル | スマートフォンの操作が苦にならない方のほうが望ましいです。
(仕事の連絡事項をスマートフォンで確認することがあります) | |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
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| 試用期間 | なし
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 1,031円〜1,031円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 1,031円〜1,031円
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| 定額的に支払われる手当(b) | -
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| 固定残業代(c) | なし
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| 賃金形態等 | 時給
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
| 月額
| 30,000円
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| 賃金締切日 | 固定(月末)
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| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 翌月
| 支払日 25日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給(前年度実績) あり
昇給金額/昇給率 1時間あたり20円〜50円(前年度実績)
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| 賞与 | 賞与制度の有無 なし
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| 就業時間 | 交替制(シフト制)
就業時間1 17時30分〜21時30分
就業時間に関する特記事項 シフトは希望を考慮の上で前月に決定します。
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 36協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 原則パートは残業無しですが、繁忙期、急な欠員、お客様の急病等
の緊急時により時間外労働発生の可能性あり |
| 休憩時間 | 0分
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| 週所定労働日数 | 週5日程度
労働日数について相談可
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 シフト制です。希望休をお聞きした上で、前月に決定します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険
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|---|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金
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| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | なし
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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| 従業員数 | 企業全体 413人
| 就業場所 30人
| うち女性 15人
| うちパート 6人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成23年
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| 資本金 | 1,000万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 全国のホテル・旅館のプロデュース・運営・事業承継・コンサルテ
ィングを中心に業務を行っております。「光を見つける。磨いて、 届ける。」をコンセプトに地域浩性化を目指しております。 | |||
| 会社の特長 | 世界的建築家、安藤忠雄氏設計・建築の自社直営施設「瀬戸内リト
リート青凪(愛媛県)」をはじめ、全国の魅力的な施設を運営。ま た資格取得奨励制度もあり、従業員のサポート体制も万全です。 | |||
| 役職/代表者名 | 役職 代表取締役
代表者名 松山知樹
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| 法人番号 | 4010401092086
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | 該当者なし
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| 外国人雇用実績 | あり
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| 採用人数 | 1人
募集理由 増員
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|---|---|
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後7日以内
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒853-0015
長崎県五島市東浜町1-13-10
(双日五島開発株式会社 事務所内) 福江港から徒歩6分、五島つばき空港から車40分 |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類 ※求人特記事項欄 参照
応募書類の送付方法 郵送,Eメール
郵送の送付場所 〒160-0022
東京都新宿区新宿5-15-14 インバウンドリーグ新宿502
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 | 業務遂行上の合理的配慮事項の確認のため、障害の状況(障害種別
や程度)や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入ください。 |
| 担当者 | 課係名、役職名 人事部
担当者(カタカナ) ツジムラ
担当者 辻村
電話番号 03-6709-9562
FAX 03-6709-9563
Eメール saiyo@okcs.co.jp
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| 求人に関する特記事項 | ・エレベーター(有)
・出入口ドア(自動) ・出入口段差(無) ・階段手すり(片側) ・トイレ(オストメイト対応、車いす対応、洋式) ・建物内車椅子移動スペース:有 ・休憩室(有) *必要な合理的配慮についてはお申し出ください。 *入社日はご相談可能です。 *雇い止め規程あり。 *質問等なければ事前連絡は不要です。 応募書類を所在地(東京都新宿区)宛てにお送りください。 *勤務条件に応じ、法定通り有給休暇付与及び各種保険適用。 *確定拠出年金加入は任意 |
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| 事業所からのメッセージ | 私たちは長崎県五島市に、スモールラグジュアリーホテル「五島リ
トリートray(レイ)」を2022年夏に開業しました。 海と空の景観を建物内に取り込むことをコンセプトとしたホテルは 、ザ・ペニンシュラホテル東京(日比谷)等を代表作とする橋本 夕紀夫(はしもと ゆきお)氏がデザイン。島の食材や、自然、そ してキリスト教会文化など五島の様々な歴史や魅力を国内外に発信 し、地域創生に貢献しています。 | ||
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| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 14箇所
代表的な支店・営業所・工場等1 瀬戸内リトリート青凪 by温故知新
代表的な支店・営業所・工場等2 五島リトリートray by温故知新
代表的な支店・営業所・工場等3 壱岐リトリート海里村上 by温故知新
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| 関連会社 | 関連会社1 合同会社海里村上
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| 職務給制度 | なし
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| 復職制度 | なし
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| 福利厚生の内容 | ・ベネフィットプラン(自社運営施設を優待価格で利用できます)
・通信費補助 ・継続勤務表彰 ・社員寮(借り上げアパート) ・昼食補助 ・401k(企業型確定拠出年金) | ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可
研修制度の内容 オンライン研修のライブラリ視聴可能
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| 両立支援の内容 | ・育児休暇、介護休暇制度あり、取得実績あり
・ご事情に応じて時短勤務その他雇用形態の変更など柔軟に相談い ただけます。 | ||
| 事業所に関する特記事項 | 65歳定年後、70歳までは
契約社員として再雇用。(本人が希望する場合) その後も双方合意の上で継続雇用あり | ||
| 障害者の就労や定着に関するサポート体制 | 周りのスタッフがひとつひとつ、わかりやす
く指導します。 | ||
|---|---|---|---|
| 障害者雇用の担当者からのメッセージ | シフト時間など、ご希望に合わせた働き方が
可能ですので、まずはご相談ください。 | ||