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求人番号	13070-03411761
受付年月日	2026年1月9日
紹介期限日	2026年3月31日
受理安定所	渋谷公共職業安定所
求人区分	パート
オンライン自主応募の受付	可
産業分類	管理，補助的経済活動を行う事業所（６９不動産賃貸業・管理業）
トライアル雇用併用の希望	希望しない

職種	移住者向け住宅の運営／ホシノマチオフィス job tagについて
仕事内容	・移住者専用住宅の入居者募集・活動支援 ・ウェブライティング ・ＳＮＳ運用（Ｘ、インスタグラム等での情報発信） 地域とのつながりづくりなど、人と人とのつながりづくりを行いま す。 地域の移住体験住宅の運営や民泊の運営など活動範囲が広がってい ます。さらに今後移住者コミュニティを作っていきたいと考えてい ます。 介護職員初任者研修の受講は弊社負担。受講日も勤務日として扱い ます。 介護職員初任者研修受講後には時給１４００円以上となります。 変更範囲：会社の定める範囲
雇用形態	パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ２０２２年４月１人
派遣・請負等	就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 〜2027年3月31日 契約更新の可能性 あり（原則更新）
就業場所	長野県佐久市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤	マイカー通勤 可	駐車場の有無 あり
転勤の可能性	転勤の可能性の有無 なし
年齢	年齢制限 不問
学歴	不問
必要な経験等	必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 イベント企画、ホームページ運用経験、ＳＮＳ（Ｘ、インスタグラ ム、公式ＬＩＮＥ）運用経験など
必要な免許・資格	免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
試用期間	あり 期間 ３か月 試用期間中の労働条件 同条件

ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）	1,200円〜1,600円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）	基本給（月額平均）又は時間額 1,200円〜1,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）	-
固定残業代（ｃ）	なし
賃金形態等	時給
通勤手当	なし
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）	支払月 翌月	支払日 25日
昇給	昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1時間あたり50円〜200円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 なし

就業時間	就業時間１ 9時00分〜18時00分
時間外労働時間	なし ３６協定における特別条項 なし
休憩時間	60分
週所定労働日数	週2日〜週5日 労働日数について相談可
休日等	休日 その他 週休二日制 毎週 その他 曜日は応相談だが、水曜日と木曜日に勤務できることが望ましい。

加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	なし
再雇用制度	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	単身用あり，世帯用あり	ホシノマチ団地に空きがある場合 は入居可能です。
利用可能託児施設	なし

従業員数	企業全体 2人	就業場所 2人	うち女性 1人	うちパート 0人
労働組合	なし
事業内容	内閣府が推進する地方創世の柱の一つである生涯活躍のまち事業を 中心としたまちづくり事業。自治体との官民連携で取り組んでいま す。
就業規則	フルタイムに適用される就業規則 なし		パートタイムに適用される就業規則 なし
育児休業取得実績	なし
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし
UIJターン歓迎	UIJターン歓迎

採用人数	1人 募集理由 増員
選考方法	面接（予定2回），書類選考
選考結果通知	選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法	求職者マイページに連絡，Ｅメール
選考日時等	随時
応募書類等	応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 Ｅメール
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項	１回目の面接はオンライン（ＺＯＯＭ）での面談を基本とします。 （ｗｅｂ環境のない方はご相談ください）。

求人に関する特記事項	＊通算契約期間、更新回数に係る上限なし ＊労働条件により、加入要件を満たす保険に加入。 ＊有給休暇は法定通り付与。 ＊マイカー通勤可：駐車場利用料本人負担なし。 ＊応募書類については、Ｅメールで送付してください。 （Ｅメールをお持ちでない方は郵送でお送りください。） ※オンライン自主応募可：紹介状の交付はありません（ハローワー ク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません）。

事業所からのメッセージ	ホシノマチ団地は国土交通省の平成２９年度スマートウェルネス住 宅等推進モデル事業に選ばれた日本の最先端のコミュニティです。 ２０２５年には国土交通省のまちづくりアワードで特別賞、地域価 値を共創する不動産業アワードで優秀賞（団地活性化）をいただき ました。 ２０２１年のオープンし、２０２３年５月には満室となり、２０２ ４年４月から５室増え２１室となりました。 移住希望者のための宿泊所の提供など、ワンストップで移住から地 域での生活までの活躍の場を提供するためのコミュニティです。 地域の課題解決に向けて、住民や地域のみなさんと一緒に作り上げ ていただける方を募集します。 一緒に佐久市から世界へ地域の課題解決型モデルの発信をしていき ましょう！
職務給制度	なし
復職制度	なし
福利厚生の内容	介護職員初任者研修は、研修費用は弊社負担。研修についても出勤 日扱いにて受講いただけます。 その後、実務者研修や介護福祉士の取得についての取得も同様の要 件で考えております。
研修制度	研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 介護職員初任者研修は、研修費用は弊社負担。研修に ついても出勤日扱いにて受講いただけます。 その後、実務者研修や介護福祉士の取得についての取 得も同様の要件で考えております。
両立支援の内容	産休、育休については積極的に取得いただければと考えています。

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