| 求人番号 |
13040-30052352
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年10月1日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年12月31日
|
|
| 受理安定所 |
品川公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
特定貨物自動車運送業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
| 職種 |
トラック運転手
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
トラック(2t・4t)運転業務及び製品の搬出入作業
得意先主要工場より製品を積み込み、主に関東圏へ輸送を行います 納品先では弊社作業員と合流のうえ荷下ろし搬入作業を行います 積地・納地ともに複数人による作業です 「変更範囲:会社の定める業務」 |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
東京都大田区
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所あり
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
60歳を定年とするため
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
フォークリフト操作、移動式クレーン操作
|
|
| 必要なPCスキル |
特にありません
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
中型自動車免許
あれば尚可
大型自動車免許
あれば尚可
移動式クレーン免許(あれば尚可)
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
3か月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
|
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
220,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円〜220,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当(b) |
-
|
|||
| 固定残業代(c) |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項(d) |
職務手当:0~5万円/月
家族手当:0~2万円/月 無事故手当:1万円/月 皆勤手当:1万円/月 |
|||
| 月平均労働日数 |
20.5日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
|||
| 賃金締切日 |
固定(月末)
|
|||
| 賃金支払日 |
固定(月末以外)
|
支払月
翌月
|
支払日
15日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜2,000円(前年度実績)
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
|||
| 就業時間 |
就業時間1
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
業務の都合により、早出・残業・時差出勤・休日勤務があります。
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
118日
|
| 休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
| 加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
| 勤務延長 |
あり
|
上限年齢
上限 75歳まで
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
| 従業員数 |
企業全体
90人
|
就業場所
26人
|
うち女性
2人
|
うちパート
1人
|
|---|---|---|---|---|
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
・精密機器など各種物品の輸送及び搬出入業務
・倉庫製品入出庫管理業務 |
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接(予定1回)
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
|
| 求職者への通知方法 |
電話
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接当日に持参
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 求人に関する特記事項 |
制服は貸与します。
必要に応じて研修を受けていただき、資格取得を バックアップします。 *事前連絡の上、履歴書・職歴書 及び紹介状を持参して下さい。 #23区 |
|---|
| 事業所からのメッセージ |
営業所は総じて皆元気で、会社や仕事に愛着を持って仕事をしてい
ます。 会社に対していろいろな意見を言いやすく、またその意見を聞いて くれる会社でもあります。 従業員の健康状態にも気を配っており、健診結果によっては再検査 を要請する社員想いの会社です。 従業員は活気に満ちて、和気藹々と楽しくやっています。 ぜひ一緒に頑張っていただける方、ご応募お待ちしています。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
技能スキルや業務内容により支給いたします。
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
| 両立支援の内容 |
育児・介護休業等に関する法律の範囲において、仕事と育児・介護
の両立支援制度があります。 |
||