求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
12050-09427351
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年12月2日
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| 紹介期限日 |
2026年2月28日
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| 受理安定所 |
木更津公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1205-917192-2
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|---|---|---|
| 事業所名 |
セントケアソデガウラ（セントケアチバカブシキガイシヤ）
セントケア袖ケ浦（セントケア千葉株式会社）
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| 所在地 |
〒299-0245
千葉県袖ケ浦市蔵波台３－１０－２
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| ホームページ | https://www.saint-care.com/chiba/ | |
仕事内容
| 職種 |
ケアマネ／看護小規模多機能型
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
２０２１年４月１日新規開設。
◎医療と在宅の中間施設として機能します。 ＊登録定員 ２９名／月 ＊通い（最大１８名／日）を中心に施設内とご自宅への訪問を 行っていただきます。 ◇夜勤なし、無理なく家庭との両立を多くの方が実現 ＊月登録人数：最大２９名 ＊主に病院から退院、在宅復帰に向けた支援を行います。 ※未経験でも丁寧に指導できる体制が整っております。 ［変更範囲：変更なし］ |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
年２回正社員登用試験あり
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
〒299-0245
千葉県袖ケ浦市蔵波台３丁目１０
最寄り駅
ＪＲ内房線 長浦駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
なし
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,630円〜1,630円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,630円〜1,630円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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100,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜30円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
8時30分〜17時30分
又は
9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務トラブル等の突発的な業務繁忙が生じるとき労使の協議を経て
１年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長 |
| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週1日以上
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる ※希望考慮あり （会社カレンダーによる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 企業年金 |
厚生年金基金，確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
1,750人
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就業場所
25人
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うち女性
22人
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うちパート
19人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成18年
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| 資本金 |
5,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
近隣エリアでは在宅サービス（訪問介護・訪問看護・看護小規模
小規模多機能 等）を中心に介護・看護サービスを提供しています ２０２０年４月には蔵波台に看護小規模を開設。 |
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| 会社の特長 |
弊社は福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした様々な在
宅介護サービスを提供しています。セントケアホールディング株式 会社（東証一部上場企業）のグループ企業です。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
遠藤 久
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| 法人番号 |
8040001011134
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
新規事業所設立
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒299-0245
千葉県袖ケ浦市蔵波台３－１０－２
最寄り駅
ＪＲ内房線 長浦駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
担当者
採用担当者
電話番号
0120-938-007
ＦＡＸ
0438-60-8010
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
◇感染症対策について
＊ドアノブ、テーブルの定期的なアルコール消毒の徹底 ＊定期的な換気の実施 ＊スタッフ・お客様の毎朝検温実施 ＊マスク着用、うがい手洗い手指消毒を徹底 ＊次亜塩素酸噴霧器による空間除菌の実施 今後もお客様とスタッフの健康と安全を第一に、サービス提供を 行なってまいります。 ※入社１年後に無期雇用へ変更となります。 ※契約時間数に応じて社会保険加入 週２０時間以上→雇用保険加入 週２０時間以上・月収８８０００円以上→社会保険加入 ＊オンライン自主応募可：応募にはハローワークの紹介状が必要 です。但し、オンライン自主応募には不要です（ハローワーク 紹介が条件となる各種助成金や給付金は対象外となります） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
処遇改善一時金別途支給／年２回
産前産後／育児／介護休暇 制服貸与 研修制度有 資格取得支援制度有 予防接種補助制度 ほっとライン ※第３者相談通報窓口 社員割引制度 ※余暇利用 団体長期障害所得補償 他 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
入社時研修
同行研修 定例研修 スキルアップ研修 役割別研修 |
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| 事業所に関する特記事項 |
定年年齢引き上げついて
令和８年度：６９歳 令和９年度：７０歳 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。