| 事業所名 | セントケア千葉 株式会社
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒285-0819
千葉県佐倉市寺崎北4-7-6
セントケア訪問看護ステーション佐倉 | |
| 職種 | 訪問看護師(訪問看護ステーション佐倉)
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| 仕事内容 | 安心なプリセプター制度導入
お客様のご自宅を訪問し医師の指示書に基づいた看護業務を行いま す。主に以下のようなケアを担当していただきます。 【訪問件数】4~5件/日【移動手段】軽社用車 ≪チームケアにて実施≫ バイタル測定、健康状態の観察、服薬管理、医療機器の管理 清潔ケア、創傷処置、点滴管理、カテーテル管理などの医療処置 終末期ケア、ターミナルケア、ご家族への介護指導・相談支援 主治医、ケアマネジャー、他職種との連携 記録作成(タブレット端末使用) 【変更範囲:変更なし】 | |
| 求人番号 | 12010-27023661
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年9月1日
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| 紹介期限日 | 2026年11月30日
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| 受理安定所 | 千葉公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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| 事業所番号 | 1201-614834-1
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|---|---|---|
| 事業所名 | セントケアチバ カブシキガイシャ
セントケア千葉 株式会社
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| 所在地 | 〒260-0028
千葉県千葉市中央区新町1-17
JPR千葉ビル12F | |
| ホームページ | ||
| 職種 | 訪問看護師(訪問看護ステーション佐倉)
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 安心なプリセプター制度導入
お客様のご自宅を訪問し医師の指示書に基づいた看護業務を行いま す。主に以下のようなケアを担当していただきます。 【訪問件数】4~5件/日【移動手段】軽社用車 ≪チームケアにて実施≫ バイタル測定、健康状態の観察、服薬管理、医療機器の管理 清潔ケア、創傷処置、点滴管理、カテーテル管理などの医療処置 終末期ケア、ターミナルケア、ご家族への介護指導・相談支援 主治医、ケアマネジャー、他職種との連携 記録作成(タブレット端末使用) 【変更範囲:変更なし】 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 〒285-0819
千葉県佐倉市寺崎北4-7-6
セントケア訪問看護ステーション佐倉 最寄り駅 JR総武本線 佐倉駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 15分
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 18歳〜68歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 オンコール対応・定年69歳の為
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 看護師
必須
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
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| 試用期間 | あり
期間 3ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 329,000円〜351,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 160,000円〜182,000円
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| 定額的に支払われる手当(b) | 職種手当 103,000円〜103,000円
資格手当 30,000円〜30,000円 地域手当 16,000円〜16,000円 | |||
| 固定残業代(c) | あり
20,000円〜20,000円
固定残業代に関する特記事項 EP定額時間外手当:みなし残業8時間分含む
超過分別途支給 | |||
| その他の手当等付記事項(d) | オンコール手当
平日:日中1500円/回、夜間1700円/回 土日祝:日中2200円/回 | |||
| 月平均労働日数 | 20.7日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
| 月額
| 100,000円
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| 賃金締切日 | 固定(月末)
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| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 翌月
| 支払日 20日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給(前年度実績) あり
昇給金額/昇給率 1月あたり0円〜4,000円(前年度実績)
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与(前年度実績)の有無 あり
賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
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| 就業時間 | 就業時間1 8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項 ※時間外は必ずあるものではないです。
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 11時間
36協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき労使の協議を経て1
年間に6回限度、1ヶ月60時間、1年630時間まで延長 |
| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 116日
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 ・シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
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|---|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金
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| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 3年以上
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 69歳
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| 再雇用制度 | あり
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| 勤務延長 | あり
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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| 従業員数 | 企業全体 1,750人
| 就業場所 9人
| うち女性 7人
| うちパート 3人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成18年
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| 資本金 | 5,000万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 弊社は福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざしたさまざま
な在宅介護サービスを提供し千葉県内にて現在10サービスを展開 中 | |||
| 会社の特長 | お客様満足と社員満足の同時成立を目指しています!長く働ける場
所として一人ひとりのライフスタイルに合わせ働き方も多様に提案 !変動可能 | |||
| 役職/代表者名 | 役職 代表取締役社長
代表者名 成田 正幸
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| 法人番号 | 8040001011134
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | あり
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| 採用人数 | 1人
募集理由 増員
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|---|---|
| 選考方法 | 面接(予定1回)
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡,郵送,電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒285-0819
千葉県佐倉市寺崎北4-7-6
セントケア訪問看護ステーション佐倉 最寄り駅 JR総武本線 佐倉駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 15分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類 資格証
応募書類の送付方法 その他,求職者マイページ
その他の送付方法 面接時に持参
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| 応募書類の返戻 | あり
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| 担当者 | 課係名、役職名 採用担当
担当者(カタカナ) サイヨウタントウシャ
担当者 採用担当者
電話番号 043-203-0720
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| 職務給制度 | なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 | なし
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| 福利厚生の内容 | 有給/産前産後/育児/介護休暇/家族休暇
制服貸与 研修制度有 資格取得支援制度有 インフルエンザ予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社員割引制度(余暇利用) 団体長期障害所得補償 他 | ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可
研修制度の内容 入社時研修、同行研修、定例研修
職種別研修、医療行為研修、認知症研修 介護実技研修、リーダー研修 介護福祉士国家受験対策、介護支援専門員受験対策 他 | ||
| エレベーター | あり
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|---|---|---|---|
| 点字設備 | なし
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| 階段の手すり | あり
| 手すりの設置 両側
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| バリアフリー対応トイレ | 洋式トイレ
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