求人情報
| 事業所名 | 株式会社 ハイフライヤーズ
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒264-0032
千葉県千葉市若葉区みつわ台２ー３６ー８
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| 職種 | 保育士／みつわ台／未経験・時短勤務歓迎
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| 仕事内容 | ☆時間固定・短時間勤務などご相談可能です！
☆産休育休取得実績１００％（前年度実績） ☆有給１００％消化できます！ ・認可保育園で、０～５歳児の 保育業務を行っていただきます。 ・駅から近く通勤に便利です。 ＊複数担任制を導入しています！ ２０代～７０代の幅広い年齢の職員が活躍しています☆ 入社２ヶ月後から会社独自の有給休暇制度利用可能☆ 【変更範囲：変更なし】 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 12010-22128861
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月9日
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| 紹介期限日 | 2026年9月30日
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| 受理安定所 | 千葉公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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ＰＲロゴマーク |  | |
| 産業分類 | 児童福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 1201-619399-6
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|---|---|---|
| 事業所名 | カブシキガイシャ ハイフライヤーズ
株式会社 ハイフライヤーズ
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| 所在地 | 〒260-0032
千葉県千葉市中央区登戸１－２６－１ 朝日生命千葉登戸ビル１０
階 | |
| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 保育士／みつわ台／未経験・時短勤務歓迎
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ☆時間固定・短時間勤務などご相談可能です！
☆産休育休取得実績１００％（前年度実績） ☆有給１００％消化できます！ ・認可保育園で、０～５歳児の 保育業務を行っていただきます。 ・駅から近く通勤に便利です。 ＊複数担任制を導入しています！ ２０代～７０代の幅広い年齢の職員が活躍しています☆ 入社２ヶ月後から会社独自の有給休暇制度利用可能☆ 【変更範囲：変更なし】 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 〒264-0032
千葉県千葉市若葉区みつわ台２ー３６ー８
最寄り駅 千葉都市モノレールみつわ台駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 1分
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 なし
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜59歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年６０歳のため
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 保育士
必須
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| 試用期間 | あり
期間 ６ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 250,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 175,000円〜175,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 地域手当 33,000円〜33,000円
保育士処遇手当 15,000円〜15,000円 臨時特例処遇手当 15,000円〜15,000円 | |||
| 固定残業代（ｃ） | あり
12,000円〜12,000円
固定残業代に関する特記事項 みなし残業代（６時間分、１２，０００円）
超過分は別途支給します。 | |||
| 月平均労働日数 | 21.0日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 | 固定（月末以外）
| 毎月 10日
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 当月
| 支払日 25日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり0.00％〜1.00％（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年1回
賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 7時00分〜16時00分
就業時間２ 9時00分〜18時00分
就業時間３ 11時00分〜20時00分
又は 7時00分〜20時00分の時間の間の8時間
就業時間に関する特記事項 固定勤務や時短勤務可能です！
例）７～１６時や９～１８時の固定勤務 ８～１５時、９～１６時の時短勤務など どんなお時間帯でもご相談可能です！ |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 5時間
３６協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 113日
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| 休日等 | 休日 日曜日，祝日，その他
週休二日制 毎週
その他 日曜・祝日・年末年始
完全週休二日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金
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| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 60歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
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| 勤務延長 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
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| 入居可能住宅 | 単身用あり
| 家賃自己負担ゼロです！
（社内規定あり） |
| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 160人
| 就業場所 9人
| うち女性 9人
| うちパート 0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成22年
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| 資本金 | 1,000万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 千葉市内で７園、成田市内で４園の認可保育園を運営。
人とのつながりを大切に、子どもと保護者、職員など関わる人 全員が「また明日も来たい！」と思う保育園を目指しています。 | |||
| 会社の特長 | 未経験者大歓迎！ご家庭の環境などに合わせて
働き方を柔軟に変えることができます。 ２０代から７０代まで幅広い年齢の職員が活躍中です！ | |||
| 役職／代表者名 | 役職 代表取締役
代表者名 日向 高志
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| 法人番号 | 4040001025121
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | なし
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選考等
| 採用人数 | 2人
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後3日以内
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 電話，Ｅメール
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒260-0032
千葉県千葉市中央区登戸１－２６－１ 朝日生命千葉登戸ビル１０
階 最寄り駅 千葉都市モノレール 市役所前駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 1分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類 資格証の写し
応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール
郵送の送付場所 〒260-0032
千葉県千葉市中央区登戸１－２６－１ 朝日生命千葉登戸ビル１０
階 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 | 課係名、役職名 総務部
担当者（カタカナ） コササヤマ
担当者 小笹山
電話番号 043-301-2633
ＦＡＸ 043-301-2690
Ｅメール kiitos@highflyers.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ＊子育て中の方も大歓迎です！
＊時短勤務も可能です。お気軽にご相談ください！ （条件が異なる場合がございますのでお問い合わせください） ＊家賃負担ゼロの社宅制度あります。 ＊初年度で最大２０日の有給が利用できます☆ ＊職員用休憩室あります！ ＊休憩時間の外出もちろんＯＫです☆ ＊園見学ご希望の場合はご相談ください！ ＊退職金積立制度があります。 ＊昇給・賞与は実績により支給します。 ＊応募希望の方は事前にハローワークを通じて 電話連絡をお願いします。 ★中高年層（ミドルシニア）歓迎求人 |
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求人・事業所PR情報
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| 職務給制度 | なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 | あり
復職制度の内容 家庭の環境に合わせて復職後の雇用形態等選ぶことができます。
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| 福利厚生の内容 | 社会保険完備
完全週休２日制度 社宅制度 週４出社制度 マイカー通勤可能 特別休暇制度 昇給制度（業績・能力による） 社内・社外研修制度 短時間正社員制度 社員紹介制度 はぐくみ基金制度（基金型確定給付年金） 産休・育休・介護休業 | ||
| 両立支援の内容 | ☆勤務時間は１５分単位で調整可能
時間固定勤務や短時間勤務が可能です。 ☆正社員登用制度あり 家庭の環境などに合わせて雇用形態の変更が可能です。 ☆希望休暇が１００％取得可能（パートの方） | ||
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求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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