求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
12010-14583751
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年5月9日
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| 紹介期限日 |
2025年7月31日
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| 受理安定所 |
千葉公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
障害者福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1201-615922-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シヤカイフクシホウジン タイトカイ
社会福祉法人 泰斗会
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| 所在地 |
〒289-1107
千葉県八街市八街は３－２３５
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| ホームページ | https://www.taitokai.jp | |
仕事内容
| 職種 |
≪Ｒ５年１１月ＯＰＥＮ≫看護業務★夜勤無し！残業ほぼ無し
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
◆◆ 定員２０名 キレイな新築施設で働いてみませんか？ ◆◆
◆◆グループホーム（身体障害・知的能力障害）での看護業務◆◆ ◆◆ 専門的な医療行為は極少だからブランク有りでもＯＫ ◆◆ ＊入所者のバイタルチェック ＊薬の管理業務（配薬・在庫管理） ＊定期受診の付き添い ＊看護記録の記入業務 等 ★入職後は先輩看護師が業務をサポート！！ 障害施設での看護経験がない方でもすぐに仕事を覚えられます ★業務の変更範囲：看護師業務 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒289-1107
千葉県八街市八街は２－３６５
最寄り駅
榎戸駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
25分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
当法人別事業所（隣接施設）
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年６５歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヵ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
245,000円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
235,000円〜305,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
資格手当 5,000円〜10,000円
支援業務手当 5,000円〜5,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
オンコール手当 １回１０００円
（月８回程度目安 ８０００円） ※オンコールは電話対応のみですが、 電話対応もほぼ発生しません。 ※電話対応の有無に関わらず、オンコール手当は支給 |
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| 月平均労働日数 |
20.4日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり3,000円〜7,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項
シフトによる
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
120日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
毎月の勤務シフトによる
１ヵ月９日～１０日の公休のうち、２日間は希望を考慮します！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
法人運営ひだまり保育園（隣接）
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
110人
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就業場所
25人
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うち女性
11人
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うちパート
1人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成20年
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
平成２１年より障害者福祉施設（生活介護・グループホーム）、令
和２年より特別養護老人ホームを運営。「地域と共に歩み」という 理念の元、地域に根差した福祉事業を展開しております。 |
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| 会社の特長 |
『家族のような温もりをご提供すること』を大切にしております。
心を込めたケアを身に付けられるように職員への教育や職場環境作 りには力を入れています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
横田 義和
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| 法人番号 |
1040005007713
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
新規事業所設立
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒289-1107
千葉県八街市八街は２－３６５
最寄り駅
榎戸駅駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒289-1107
千葉県八街市八街は２－３６５
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
施設長
担当者（カタカナ）
ヨシダ マサアキ
担当者
吉田 正明
電話番号
043-443-2211
ＦＡＸ
043-443-2212
Ｅメール
main@taitokai.or.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
◆◆≪教育研修≫障害施設の看護業務が初めてでも安心！◆◆
・入職後はじっくりＯＪＴ研修 急いで仕事を覚えるより、丁寧な看護を目指します ・施設内での勉強会開催 障害施設での看護をゼロから学べます ・無料でｅラーニングの受講が可能 ご自身の経験に応じた内容をご視聴できます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◆手厚い人員配置で職員の不安と負担の軽減◆◆ 看護師は常時２名体制だから、ブランク有りでも安心！ 生活支援員も余裕をもって配置（８名～９名）するため、 看護業務に集中することが出来ます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◆法人運営の保育園あり お子様が小さくても安心！◆◆ 保育園は隣接地にあり、パパもママも安心して働くけます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 支店・営業所・工場等 |
代表的な支店・営業所・工場等１
障がい者福祉サービス事業所 八街わらの里
代表的な支店・営業所・工場等２
特別養護老人ホーム ひだまりの里
代表的な支店・営業所・工場等３
日中サービス支援型グループホーム あすなろの里
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|---|---|---|---|
| 主要取引先 |
主要取引先１
近隣医療機関（八街市、佐倉市、成田市、酒々井町 他）
主要取引先２
近隣介護老人保健施設 （同上）
主要取引先３
近隣相談支援事業所 （同上） 等
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
＿
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
＿
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| 福利厚生の内容 |
●年次有給休暇失効時、積立休暇制度●
最大５０日間積立可！ 介護休暇、看護休暇、スキルアップ等に活用できる！！ ●様々な資格取得への支援制度● 社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、ケアマネ、 サービス管理責任者等の資格取得を応援します！ ◎受験日の特別有給休暇を付与 ◎受験対策講座の補助 ◎試験前の勤務シフトの調整 等 ●法人契約のｅラーニングを無料で受講可能● １人１人の経験やスキルに応じた研修が受講できるので、 一生モノの知識を習得できます！ |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
≪ 新入職員向け ＯＪＴ研修 ≫
日常業務を細分化し、一項目ずつ丁寧に実施。 心を込めた丁寧なケアの習得を目指します！ ≪ 勉強会 随時開催 ≫ 最新の福祉情報から技術的なものまで幅広く対応！ |
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| 両立支援の内容 |
■子育て中の方への支援■
当法人運営の「ひだまり保育園」があります。小さなお子様がいら っしゃる方も安心して働くことができます。 お子様の急な病気や学校行事など、子育てに関わるイベントなどに ついては、できる限り優先して対応させていただきます。 ■介護に携わっている方への支援■ ご家族の状況に応じてできる限り勤務日や時間を調整いたします。 両立支援制度 ・産前産後休業・育児休業・介護休業 ・看護休暇・介護休暇 ・育児や介護による短時間勤務や時差出勤 ・深夜労働や休日労働の免除 他 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
あり
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|---|---|---|---|
| 階段の手すり |
あり
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| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。