| 求人番号 |
11100-08218751
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| 受付年月日 |
2025年10月1日
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| 紹介期限日 |
2025年12月31日
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| 受理安定所 |
草加公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
社会保険労務士事務所
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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| 職種 |
一般事務
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
*社会保険関係手続(PC入力・手書き)
*給与計算(タイムカードの手での集計あり) *書類の整理 *事務所の清掃 ※ワード・エクセル基本操作スキルが必要です。 ※事務所は禁煙です。居宅部分と明確に分離されています。 変更範囲:変更なし |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
埼玉県八潮市
就業場所に関する特記事項
草加駅よりバス 新町バス停下車・徒歩3分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢(60歳)を上限として
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| 学歴 |
必須
短大以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なPCスキル |
ワード・エクセルの基本操作
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
時給:1,400円
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
1,500円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
1,500円〜1,500円
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| 定額的に支払われる手当(b) |
-
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| 固定残業代(c) |
なし
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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日額
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200円
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| 賃金締切日 |
固定(月末)
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| 賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
3日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1時間あたり50円〜50円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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| 就業時間 |
就業時間1
9時30分〜15時30分
就業時間に関する特記事項
*勤務時間等は相談に応じます。
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
0分
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| 週所定労働日数 |
週4日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
・夏季休暇
・年末年始休暇 |
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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| 従業員数 |
企業全体
1人
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就業場所
1人
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うち女性
1人
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うちパート
1人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
社会保険労務士業
顧問先企業の社会保険の手続 給与計算等の代行業務 |
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
なし
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パートタイムに適用される就業規則
なし
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送,電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 求人に関する特記事項 |
*年次有給休暇・休憩時間は法定通り付与します。
*加入保険は雇用条件に応じて加入。 *マイカー通勤:大型車は駐車不可です。 *事前に連絡の上、履歴書(写真貼付)・紹介状を送付して 下さい。 書類到着後、概ね5日以内に書類選考の結果等を連絡致します。 *紹介時はコメント欄を参照ください。 *社会保険の扶養範囲内になるように、毎月、就業時間を調整。 |
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| 職務給制度 |
なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
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