求人情報
| 事業所名 | 医療法人 東州会
| |
|---|---|---|
| 就業場所 | 〒339-0054
埼玉県さいたま市岩槻区仲町１－１２－２７
| |
| 職種 | 総務・経理事務（事務課長候補）
| |
| 仕事内容 | 【総合事務職】
・総務（電話応対、来客対応） ・経理（パソコンでの入力、支払い等） ・人事（人材募集、確保） ・労務（給与計算、勤怠管理、社保手続き） ・行政対応（届出の作成、提出） ・職場環境整備、庶務、車両・什器・備品の管理、その他事務全般 ※総務と経理のウェイトは７：３程度（変動あり） ※診療報酬請求事務は他部署の担当 ※業務の相談ができる、顧問の税理士・社会保険労務士がいます。 変更範囲：業務上必要がある場合、法人の指示する業務への配置転 換もあり得る。 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 11030-05716361
| |
|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年2月13日
| |
| 紹介期限日 | 2026年4月30日
| |
| 受理安定所 | 大宮公共職業安定所
| |
| 求人区分 | フルタイム
| |
| オンライン自主応募の受付 | 可
| |
| 産業分類 | 一般診療所
| |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
| |
求人事業所
| 事業所番号 | 1103-613661-7
| |
|---|---|---|
| 事業所名 | イリョウホウジン トウシュウカイ
医療法人 東州会
| |
| 所在地 | 〒339-0054
埼玉県さいたま市岩槻区仲町１－１２－２７
| |
| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 総務・経理事務（事務課長候補）
| |
|---|---|---|
| 仕事内容 | 【総合事務職】
・総務（電話応対、来客対応） ・経理（パソコンでの入力、支払い等） ・人事（人材募集、確保） ・労務（給与計算、勤怠管理、社保手続き） ・行政対応（届出の作成、提出） ・職場環境整備、庶務、車両・什器・備品の管理、その他事務全般 ※総務と経理のウェイトは７：３程度（変動あり） ※診療報酬請求事務は他部署の担当 ※業務の相談ができる、顧問の税理士・社会保険労務士がいます。 変更範囲：業務上必要がある場合、法人の指示する業務への配置転 換もあり得る。 | |
| 雇用形態 | 正社員
| |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
| |
| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒339-0054
埼玉県さいたま市岩槻区仲町１－１２－２７
最寄り駅 東武アーバンパークライン（野田線）岩槻駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 8分
就業場所に関する特記事項 医療法人東州会
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
| |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
|
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 法人の定める事業所へ勤務場所の
変更等、人事異動もあり得る。 |
| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜69歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため
| |
| 学歴 | 必須
大学以上
専攻について | |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 必須
・総務の経験がある方
・経理の実務経験３年以上の方 ・中小企業の経験ある方尚可 | |
| 必要なＰＣスキル | ワード・エクセルの初級以上のスキル
| |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 日商簿記２級
必須
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
| |
| 試用期間 | なし
| |
| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
| |
賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 300,000円〜380,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 195,000円〜247,000円
| |||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 業績手当 48,750円〜61,750円
| |||
| 固定残業代（ｃ） | あり
56,250円〜71,250円
固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。 | |||
| 月平均労働日数 | 20.8日
| |||
| 賃金形態等 | 月給
| |||
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 20,000円
| |
| 賃金締切日 | 固定（月末）
| |||
| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 20日
| |
| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり0.00％〜2.00％（前年度実績）
| |||
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 200,000円〜750,000円（前年度実績）
| |||
労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 9時00分〜18時00分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 10時間
３６協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 通常の業務量を大幅に超える業務が集中し特に逼迫した時
労使の協議（月間６０時間、年間６３０時間まで） |
| 休憩時間 | 60分
|
| 年間休日数 | 115日
|
| 休日等 | 休日 土曜日，日曜日，その他
その他 年末年始休業（１２／３１～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
| |
|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
| |
| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 5年以上
|
| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 70歳
|
| 再雇用制度 | なし
| |
| 勤務延長 | なし
| |
| 入居可能住宅 | なし
| |
| 利用可能託児施設 | なし
| |
会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 95人
| 就業場所 95人
| うち女性 68人
| うちパート 44人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成18年
| |||
| 資本金 | 3,150万円
| |||
| 労働組合 | なし
| |||
| 事業内容 | 無床クリニック 整形外科・内科・泌尿器科・リハビリ科（運動器
・脳血管疾患）、デイケア（通所リハビリ・定員４０名）、リハビ リセンター・フローラ（通所介護・定員６０名）の経営。 | |||
| 会社の特長 | 地域のリハビリの中核となる施設の１つとして、また、当法人のク
リ二ックに行けば、内科や泌尿器科も含めて、一通り診てもらえる ので助かると、地域の皆様の大きな信頼を得ています。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 理事長
代表者名 増田 栄輔
| |||
| 法人番号 | 5030005002950
| |||
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
| ||
| 育児休業取得実績 | あり
| |||
| 介護休業取得実績 | あり
| |||
| 看護休暇取得実績 | なし
| |||
選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 欠員補充
|
|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考
|
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後10日以内
面接選考結果通知 面接後10日以内
|
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話
|
| 選考日時等 | 随時
|
| 選考場所 | 〒339-0054
埼玉県さいたま市岩槻区仲町１－１２－２７
最寄り駅 東武アーバンパークライン（野田線）岩槻駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 8分
|
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類 資格証のコピー
応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所 〒339-0054
埼玉県さいたま市岩槻区仲町１－１２－２７
|
| 応募書類の返戻 | あり
|
| 担当者 | 課係名、役職名 理事長
担当者（カタカナ） マスダエイスケ
担当者 増田栄輔
電話番号 048-756-4488
ＦＡＸ 048-758-9526
Ｅメール office@flora-cl.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ・有給休暇は法定通り付与
・資格取得支援助成金制度あり ・マイカー通勤は地図上の直線距離３ｋｍ以上の方 交通費会社規定有り、駐車場は無料 ※特典あり：直接応募の方への優遇 県外から転職の方に引越し手当２５万円を 支給、等（条件あり） ※電話連絡の上、応募書類を送付してください。 書類選考の上、追ってご連絡いたします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ | 医療法人東州会（フローラ）は、さいたま市にクリニックと介護
施設合計５事業所を運営する職員約１００名の法人です。母体はさ いたま市周辺に２１か所の介護施設を運営する株式会社関東メディ カル・ケアで職員数は約４５０名です。フローラは次の３つを目指 しています。「人の役に立つこと」「自分も成長が出来ること」「 その人らしく生き生きと働き、輝けること」高齢者人口のピークは ２０４２年です。将来性のある業種です。７０歳定年ですので、年 を取っても働けます。自分が習得した知識、技術の分だけしか人の 役に立てません。また、働きやすい職場でなければ、仕事を続けら れません。そこでフローラは次の４つの取り組みをしています。 １，いろいろな働き方（時間・役割）があって、働きやすい環境を 提供すること ２，業務を効率化し配分を見直し残業を減らす（無くす）取り組み ３，知識や経験・資格を身に付けられる環境 法人内の研修や資格 取得支援制度 ４，職能力が高い方や仲間の信頼が厚い方は、役職（業務リーダー ・主任・センター長等）への道が開け、やりがいと共にお給料も増 える仕組み 是非私達と一緒に仕事をしましょう。 | ||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 役職手当・資格手当
| ||
| 復職制度 | なし
| ||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
ハローワークをご利用にあたってのご案内
ハローワークにお越しの際は、相談窓口で以下の二次元バーコードをご提示いただくと、スムーズに本求人のご案内が可能となります。
求人番号