求人情報
| 事業所名 | （事業所の意向により公開していません）
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|---|---|---|
| 就業場所 | 群馬県藤岡市
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| 職種 | 看護職員 （日４Ｈ・週２日～勤務可）
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| 仕事内容 | 施設に入居されているご利用者様の健康管理がお仕事です。
病院のような慌ただしさはなく、一人ひとりに寄り添った看護 （介護業務含む）が実践できます。 〇バイタル測定：状態観察毎日の検温や血圧測定を行いご利用者様 の「普段の様子」や体調の変化をチェックします 〇服薬管理：食前食後の配薬、正しく内服できているかの見守りを 行い、毎日の健康維持を支えます。 〇主治医・医療機関との連携：定期往診の立ち会いや、ご利用者様 の状態報告を行います。体調急変時も主治医の指示を 仰ぎながら対応するため、１人で抱え込む心配はありま せん。 【変更範囲：変更なし】 | |
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ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください（ 求職申込み手続き ）。
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| 求人番号 | 10090-02804761
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月23日
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| 紹介期限日 | 2026年9月30日
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| 受理安定所 | 藤岡公共職業安定所
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| 求人区分 | パート
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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仕事内容
| 職種 | 看護職員 （日４Ｈ・週２日～勤務可）
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 施設に入居されているご利用者様の健康管理がお仕事です。
病院のような慌ただしさはなく、一人ひとりに寄り添った看護 （介護業務含む）が実践できます。 〇バイタル測定：状態観察毎日の検温や血圧測定を行いご利用者様 の「普段の様子」や体調の変化をチェックします 〇服薬管理：食前食後の配薬、正しく内服できているかの見守りを 行い、毎日の健康維持を支えます。 〇主治医・医療機関との連携：定期往診の立ち会いや、ご利用者様 の状態報告を行います。体調急変時も主治医の指示を 仰ぎながら対応するため、１人で抱え込む心配はありま せん。 【変更範囲：変更なし】 | |
| 雇用形態 | パート労働者
正社員登用の有無 あり
正社員登用の実績（過去３年間） ２名
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 群馬県藤岡市
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 看護師
必須
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 | あり
期間 ３ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 1,500円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 1,400円〜1,400円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 処遇改善手当 100円〜100円
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| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | ・土日祝日：時給５０円アップ
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| 賃金形態等 | 時給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 日額
| 15円
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 20日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1時間あたり10円〜100円（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 なし
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労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 8時30分〜17時30分
又は 8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度
就業時間に関する特記事項 ・時間応相談（昼休憩６０分）
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|---|---|
| 時間外労働時間 | ３６協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 週所定労働日数 | 週2日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 勤務表による ・休日は応相談可
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 10年以上
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| 定年制 | なし
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 20人
| 就業場所 17人
| うち女性 13人
| うちパート 9人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 介護事業を運営している会社です。
老人ホームとデイサービス施設の運営、福祉用具の販売・貸与を 行っています。 | |||
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | 該当者なし
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| 介護休業取得実績 | 該当者なし
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| 看護休暇取得実績 | 該当者なし
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| 外国人雇用実績 | あり
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選考等
| 採用人数 | 3人
募集理由 増員
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回）
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類 資格証
応募書類の送付方法 郵送，その他
その他の送付方法 事前郵送又は当日持参
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ＊有給休暇は就業時間・日数に応じて法定通り付与します。
＊就業時間・日数に応じて各種保険に加入します。 ※ハローワーク窓口で紹介状の交付を受けてから応募して下さい。 ※応募に際して事前に電話にて面接日を決めて頂き、面接日までに 応募書類を事前郵送または当日持参して下さい。 |
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求人・事業所PR情報
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| 事業所からのメッセージ | ご利用者様一人ひとりの「その人らしい暮らし」を支えるアットホ
ームな施設です。急性期病院のような慌ただしさはなく、ご利用者 様とじっくりコミュニケーションをとりながら、日々の健康維持を サポートしています。 | ||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 | なし
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| 復職制度 | なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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