求人情報
| 事業所名 | 株式会社 孫の手
| |
|---|---|---|
| 就業場所 | 〒379-2304
群馬県太田市大原町６３３－２
デイホーム孫の手・おおた | |
| 職種 | 事務職員＜デイホーム孫の手・おおた＞
| |
| 仕事内容 | ・介護保険のレセプト業務
・利用者様からの電話対応 ・介護事務、介護記録 ＊送迎及びお茶出しなど軽微な利用者補助業務あり 変更範囲：会社の定める業務 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 10050-05057761
| |
|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月17日
| |
| 紹介期限日 | 2026年9月30日
| |
| 受理安定所 | 太田公共職業安定所
| |
| 求人区分 | フルタイム
| |
| オンライン自主応募の受付 | 不可
| |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
| |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
| |
求人事業所
| 事業所番号 | 1005-614088-5
| |
|---|---|---|
| 事業所名 | カブシキガイシャ マゴノテ
株式会社 孫の手
| |
| 所在地 | 〒379-2304
群馬県太田市大原町１５６－３
| |
| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 事務職員＜デイホーム孫の手・おおた＞
| |
|---|---|---|
| 仕事内容 | ・介護保険のレセプト業務
・利用者様からの電話対応 ・介護事務、介護記録 ＊送迎及びお茶出しなど軽微な利用者補助業務あり 変更範囲：会社の定める業務 | |
| 雇用形態 | 正社員
| |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
| |
| 就業場所 | 〒379-2304
群馬県太田市大原町６３３－２
デイホーム孫の手・おおた 最寄り駅 薮塚駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車
所要時間 6分
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
| |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
|
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 通勤の範囲内での転勤あり
会社の定める事業所 |
| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜59歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年年齢が６０歳の為
| |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可
事務全般の経験者優遇
利用者様の送迎できる方優遇 | |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
| |
| 試用期間 | あり
期間 ３ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
| |
| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
| |
賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 210,000円〜326,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 125,500円〜223,500円
| |||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 職種手当 5,000円〜7,000円
一般交付金手当 6,000円〜6,000円 調整手当 42,210円〜42,210円 健康増進手当 2,000円〜2,000円 | |||
| 固定残業代（ｃ） | あり
29,290円〜45,290円
固定残業代に関する特記事項 ＊時間外手当は時間外労働の多寡にかかわらず固定残業手当として
支給し、２１時間を超える時間外労働分は追加で支給されます。 | |||
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊住宅手当・子供手当（条件該当者）
＊給与幅は、年齢、経験、本人の能力による | |||
| 月平均労働日数 | 21.2日
| |||
| 賃金形態等 | 月給
| |||
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 日額
| 400円
| |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外）
| 毎月 15日
| ||
| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 当月
| 支払日 25日
| |
| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり1,000円〜10,000円（前年度実績）
| |||
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績）
| |||
労働時間
| 就業時間 | 交替制（シフト制）
就業時間１ 8時15分〜17時15分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 15時間
３６協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 クレーム・事故等の突発的な対応
突発的な感染防止対策等への対応 |
| 休憩時間 | 60分
|
| 年間休日数 | 110日
|
| 休日等 | 休日 日曜日，その他
週休二日制 毎週
その他 毎週日曜日と他１日 シフト制
夏季休業、年末年始休業有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
| |
|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
| |
| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 3年以上
|
| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 60歳
|
| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
|
| 勤務延長 | なし
| |
| 入居可能住宅 | なし
| |
| 利用可能託児施設 | なし
| |
会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 432人
| 就業場所 40人
| うち女性 35人
| うちパート 12人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成13年
| |||
| 資本金 | 1,000万円
| |||
| 労働組合 | なし
| |||
| 事業内容 | 介護保険指定の訪問看護・訪問リハビリ・通所介護・短期入所者生
活介護・サービス付き高齢者向け住宅。 | |||
| 会社の特長 | ２０２６年３月５日ＴＯＫＹＯ ＰＲＯ Ｍａｒｋｅｔ上場
在宅サービスを中心に訪問看護・訪問リハビリ・通所介護を展開。 利用者さんの立場に立った専門性の高いサービスを提供している。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 代表取締役
代表者名 浦野 幸子
| |||
| 法人番号 | 6070001022799
| |||
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
| ||
| 育児休業取得実績 | あり
| |||
| 介護休業取得実績 | あり
| |||
| 看護休暇取得実績 | なし
| |||
選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 欠員補充
|
|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考
|
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後7日以内
面接選考結果通知 面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話
|
| 選考日時等 | 随時
|
| 選考場所 | 〒379-2304
群馬県太田市大原町６３３－２
デイホーム孫の手・おおた 最寄り駅 薮塚駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 車
所要時間 6分
|
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送
郵送の送付場所 〒379-2304
群馬県太田市大原町１５６－３
|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
|
| 担当者 | 課係名、役職名 総務課
担当者（カタカナ） サカキダ・アカイシ
担当者 榊田・赤石
電話番号 0277-46-7010
ＦＡＸ 0277-46-7020
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ◇おススメのポイント◇
＊明るく優しい先輩社員ばかりで働きやすい ＊年次有給休暇 ６ヵ月後１０日付与（法定通り） 半日単位、時間単位での取得も可能 ＊子育てや介護など、家庭の事情に応じた働き方の相談も可能です ＊ライフステージが変わっても、できるだけ長く安心して働けるよ う、柔軟な勤務制度を整えています。 ＊お子さんの学校行事などに配慮します。 ＊育児休業取得率１００％ ＊Ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実 際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありません ＜オンラインハローワーク紹介は対応不可＞ |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ | 〇 ２０２６年３月５日 東京証券取引所
ＴＯＫＹＯ ＰＲＯ Ｍａｒｋｅｔ 上場 〇 福祉医療の現場を支える！人となりを大切にした、柔軟性のあるス タッフを募集します。 私たちの会社は、福祉医療業界に携わる企業として、人々のケアを 大切にしています。 即戦力として活躍できる方を求めていますが、何より重視している のは「人となり」や「柔軟性」です。 スタッフがより良いケアを提供できるよう、あなたのサポートが必 要です。 即戦力の方も歓迎ですが、人間力を大切にしたい方や、成長意欲を 持っている方もぜひご応募ください。 あなたの柔軟性を活かし、私たちのチームで一緒に働きませんか？ ＊働き方はご相談下さい！ 子育て中や介護中などフルタイム対応できない方、 途中で働く時間に制限ができてしまった方など、 パートタイムへの切り替え、働き方については相談可能です。 ＊育児休業取得率１００％ | ||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 | なし
| ||
| 復職制度 | なし
| ||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 階段の手すり | あり
| ||
|---|---|---|---|
| バリアフリー対応トイレ | 車いす対応トイレ，洋式トイレ
| ||
| 建物内の車いす移動 | 可
| ||
| 休憩室 | あり
| ||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
ハローワークをご利用にあたってのご案内
ハローワークにお越しの際は、相談窓口で以下の二次元バーコードをご提示いただくと、スムーズに本求人のご案内が可能となります。
求人番号