求人情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 明清会
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒372-0001
群馬県伊勢崎市波志江町５７１－１
ベルガモット | |
| 職種 | 就労継続支援Ｂ型／サービス管理責任者／７時間勤務
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| 仕事内容 | 当事業所は就労継続支援Ｂ型にてお弁当、喫茶店、室内作業、農作
業などを行いながら利用者の就労を応援しています。 サービス管理責任者として、アセスメント、計画作成、請求業務な どの一連の業務を行っていただきます。 ※月１～２回程度、土日祝出勤あり。振替休日あります。 ※７時間勤務で子育てや家事と両立のしやすい環境です。 【職種変更範囲：本人の希望に基づき都度会社が判断し、変更の可 能性あり】 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 10040-05420661
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月8日
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| 紹介期限日 | 2026年9月30日
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| 受理安定所 | 伊勢崎公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 可
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| 産業分類 | 障害者福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 1004-503071-6
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|---|---|---|
| 事業所名 | シャカイフクシホウジン メイセイカイ
社会福祉法人 明清会
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| 所在地 | 〒372-0001
群馬県伊勢崎市波志江町７２０－４ ※
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 就労継続支援Ｂ型／サービス管理責任者／７時間勤務
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 当事業所は就労継続支援Ｂ型にてお弁当、喫茶店、室内作業、農作
業などを行いながら利用者の就労を応援しています。 サービス管理責任者として、アセスメント、計画作成、請求業務な どの一連の業務を行っていただきます。 ※月１～２回程度、土日祝出勤あり。振替休日あります。 ※７時間勤務で子育てや家事と両立のしやすい環境です。 【職種変更範囲：本人の希望に基づき都度会社が判断し、変更の可 能性あり】 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 〒372-0001
群馬県伊勢崎市波志江町５７１－１
ベルガモット 就業場所に関する特記事項 伊勢崎、前橋市内市内の当法人の事業所に異動する可能性がありま
す（ベルガモットから車で１５分以内） 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 同法人伊勢崎、前橋市内
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜59歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 ６０歳定年を上限とした募集
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| 学歴 | 必須
高校以上
専攻について | |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 必須
サービス管理責任者 必須 障害者就労支援の経験あれば尚可
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| 必要なＰＣスキル | ワード、エクセル等による日報や記録があります。
ＰＣの基本的な操作 | |
| 必要な免許・資格 | サービス管理責任者 必須
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 | あり
期間 ３ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 229,000円〜379,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 190,000円〜240,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | サービス管理手当 10,000円〜60,000円
資格手当手当 5,000円〜5,000円 処遇改善手当 14,000円〜14,000円 処遇管理者等手当 10,000円〜60,000円 | |||
| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | 賃金については経験等を考慮し、当法人規定に準じ、決
定します。 ＊処遇改善一時金年１回毎年５月末支給 ＊欠勤控除を伴う月給制 ＊通勤手当は就業規則に従い金額を算出 | |||
| 月平均労働日数 | 20.4日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 10,000円
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 翌月
| 支払日 10日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） なし
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年3回
賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位
就業時間１ 8時30分〜16時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 10時間
３６協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 120日
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| 休日等 | 休日 土曜日，日曜日，その他
その他 法人カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 1年以上
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 60歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 97人
| 就業場所 16人
| うち女性 10人
| うちパート 6人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成10年
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 各種障害者支援を展開し、利用者さんの地域生活を応援しています
。（共同生活援助、就労継続支援、地域活動支援センター、相談支 援事業所など） | |||
| 会社の特長 | 地域で生活している障害者の日常生活をサポートしています。又福
祉的就労の場、仲間作り、地域交流の場を目的とし、生き甲斐を感 じ安心して生活出来る支援を目指しています。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 理事長
代表者名 小暮 明彦
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| 法人番号 | 9070005004270
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | なし
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| 看護休暇取得実績 | あり
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| 外国人雇用実績 | なし
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選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 増員
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回）
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後14日以内
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| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒372-0001
群馬県伊勢崎市波志江町５７１－１
ベルガモット |
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送，求職者マイページ
郵送の送付場所 〒372-0001
群馬県伊勢崎市波志江町５７１－１
ベルガモット |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 | 課係名、役職名 採用担当
担当者（カタカナ） サイトウ
担当者 斎藤
電話番号 0270-40-6461
ＦＡＸ 0270-21-8761
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | 障害者就労継続支援Ｂ型にてサービス管理責任者として一連の業務
を行っていただきます。 ＜仕事内容＞ ・利用者のアセスメント ・個別支援計画作成 ・その他、就労継続支援Ｂ型に付随する業務 ※男女共に活躍中 ※７時間勤務のため、子育て、介護等と両立しやすい職場です。 ※男性職員の産休、育児休業所得実績あります。 ※従業員駐車場あり（無料） ※ハローワークからの連絡土曜日：不可 ※処遇改善一時金５月末に支給（前年度実績による） 是非お気軽にご相談ください。（労働条件については要相談） ※事前連絡の上、応募書類を郵送願います。 なお、面接日程については、後日連絡致します。 ◆◇ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ◇◆ オンライン自主応募の場合、「事業主に支給される助成金」等は 対象外となりますのでご注意ください。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ | 私たち社会福祉法人明清会は１９９８年より障害者の地域での生活
を支援してきた法人です。「あなたは、ひとりではない。」をキャ ッチコピーに、グループホーム、就労支援施設、相談支援事業所な どさまざまな事業を行っています。 ☆７時間勤務 ☆研修計画を組んでの人材育成 ☆休暇を取りやすい環境 （令和６年度有給消化率７２％） ☆年間１２０日以上の休日など 職員が生き生きと働ける環境づくりにも取り組んでいます。詳しく は明清会ホームページもご覧ください。 | ||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 標準職務表（任用の要件）及び俸給表による
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| 復職制度 | なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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