求人情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 榛桐会
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒370-0072
群馬県高崎市大八木町１６８番地１
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| 職種 | 薬剤師
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| 仕事内容 | さわらび医療福祉センター入所者様（重症心身障害児者）および外
来患者様への薬剤調剤や薬剤管理等 入所者数：定員１０５名、短期利用：１５床 外来処方 ５件／日 程度 入院臨時処方 ９件／日 程度 定時処方 １０５件 【変更の範囲：法人の定める業務】 | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 10020-12365461
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年8月3日
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| 紹介期限日 | 2026年10月31日
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| 受理安定所 | 高崎公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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ＰＲロゴマーク |  | |
| 産業分類 | 障害者福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 1002-120094-8
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|---|---|---|
| 事業所名 | シャカイフクシホウジン シントウカイ
社会福祉法人 榛桐会
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| 所在地 | 〒370-0072
群馬県高崎市大八木町１６８番地１
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 薬剤師
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|---|---|---|
| 仕事内容 | さわらび医療福祉センター入所者様（重症心身障害児者）および外
来患者様への薬剤調剤や薬剤管理等 入所者数：定員１０５名、短期利用：１５床 外来処方 ５件／日 程度 入院臨時処方 ９件／日 程度 定時処方 １０５件 【変更の範囲：法人の定める業務】 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒370-0072
群馬県高崎市大八木町１６８番地１
最寄り駅 高崎駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車
所要時間 15分
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内全面禁煙
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜64歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年年齢を上限とするため
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| 学歴 | 必須
大学以上
専攻について | |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可
医療機関での薬剤師経験５年程度
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| 必要なＰＣスキル | 電子カルテ操作
Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ | |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 薬剤師
必須
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| 試用期間 | あり
期間 就任後３ヵ月間
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 304,900円〜323,120円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 283,400円〜301,620円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 処遇改善手当 8,000円〜8,000円
処遇改善２手当 8,500円〜8,500円 住宅手当 5,000円〜5,000円 | |||
| 固定残業代（ｃ） | なし
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| 月平均労働日数 | 17.3日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 55,000円
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 当月
| 支払日 27日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり1,590円〜3,000円（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 就業時間１ 9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項 日勤勤務のみ 夜勤なし
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 5時間
３６協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 157日
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 週休３日 シフト制
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 1年以上
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 65歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 70歳まで
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
| 託児施設に関する特記事項 同一敷地内に病児病後児保育室 あり
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 217人
| 就業場所 158人
| うち女性 89人
| うちパート 25人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 昭和43年
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 社会福祉法に基づく福祉施設であるが、同時に医療法に基づく病院
である。 | |||
| 会社の特長 | 障害児者外来診療・医療型障害児入所・療養介護・短期入所・多機
能型通所支援事業・訪問看護事業・居宅介護事業・相談支援センタ ー・障害児者歯科診療所 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 理事長
代表者名 鈴木 憲一
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| 法人番号 | 9070005002539
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | あり
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| 外国人雇用実績 | なし
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選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後14日以内
面接選考結果通知 面接後14日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送，電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒370-0072
群馬県高崎市大八木町１６８番地１
最寄り駅 高崎駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 車
所要時間 15分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送
郵送の送付場所 〒370-0072
群馬県高崎市大八木町１６８番地１
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| 応募書類の返戻 | あり
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| 担当者 | 課係名、役職名 事務部 総務課
担当者（カタカナ） ツチコ
担当者 土子
電話番号 027-361-6111
ＦＡＸ 027-361-6112
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ・賃金について経験者優遇あり
・通勤手当は法人規定による ・欠勤控除あり ・就任時より年次有給休暇付与 ・賞与は２年目から年２回約４カ月の実績です ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ | 特徴
さわらび医療福祉センターは、重度の知的障がいと重度の肢体不自 由が重複している、いわゆる重症心身障がい児・者に対して、日常 生活および医療的ケアを行う目的で創設されました。キリスト教の 「愛と奉仕の精神」のもと、安全かつ快適な生活空間を提供すると ともに、利用者様に充実した医療や生活支援を提供できるよう努力 を続けています。 療育理念 私たちは「愛と奉仕の精神」の理念のもと、榛桐会と社会に奉仕し ます。 私たちは、利用者様の立場で考え、ご両親とご家族の思い に応えます。 | ||
|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 4箇所
代表的な支店・営業所・工場等１ さわらび医療福祉センター
代表的な支店・営業所・工場等２ 浜川こどもとおとなサポートＳｅｃｔｉｏｎ
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| 職務給制度 | なし
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| 復職制度 | なし
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| 福利厚生の内容 | 障害医療の専門施設、地域福祉の中核施設を築いていきましょう！
！ ＊２０２２年６月 高崎市大八木町に新築移転 きれいで明るく快 適な環境で働くことができます ＊くるみん・いきいきＧカンパニーゴールド認証 子育て世代活躍中 育休復帰１００％ 男性の育児休業実績あり ＊年間休日１２０日以上（２０２６年度１２２日） ＊就任時より年次有給休暇付与 取得率８０％ ＊中途入社５０％以上 重心・障害分野が未経験であっても安心し て働いていただけるようプリセプター制度を導入しています | ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可
研修制度の内容 法定研修や内部研修の他、様々な研修を外部講師を招
いて実施しています | ||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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