求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
09016-00233158
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年3月10日
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| 紹介期限日 |
2026年3月31日
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| 受理安定所 |
ハローワークプラザ宇都宮
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
管工事業（さく井工事業を除く）
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会社の情報
| 事業所番号 |
0901-004246-0
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
キタカントウコウカン カブシキガイシャ
北関東工管株式会社
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| 所在地 |
〒321-0954
栃木県宇都宮市元今泉４丁目３番１５号
最寄り駅１
ＪＲ宇都宮駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
渡辺幸代
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| 従業員数 |
企業全体
38人
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就業場所
38人
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うち女性
6人
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うちパート
0人
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| 設立年 |
昭和48年
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| 資本金 |
2,000万円
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| 事業内容 |
東京ガス本支管埋設工事、東京ガス配管工事（ビル、住宅等）、Ｌ
Ｐガス本支管埋設、配管工事、ガス器具の販売、床暖房工事・水道 設備工事・リフォーム工事。 |
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| 会社の特長 |
昭和４８年創業以来 東京ガス（株）グループとして順調に業績を
伸ばし安定経営をしている。売上は年間１２億円で、今後一層の発 展が期待できる。 |
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| 法人番号 |
6060001001341
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| ホームページ | https://kitakantokokan.co.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
工事監督・営業【令和７年度求人】
job tagについて
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| 求人数 |
4人
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| 仕事の内容 |
○ガス管埋設工事の施工管理○ガス設備工事の施工管理○営業○ガス機器設置
工事の施工管理 ・道路下にガス管を布設する工事の監督です。 ・一般戸建やビル・マンション等配管工事の施工管理です。 ・エコウィルやエネファームといったガス機器設置工事の施工管理です。 ・作業エリアとして宇都宮市内と栃木県一円です。 ・営業エリアは、宇都宮市内です。 ・施工管理には資格が必要となりますので、見習いとして仕事に従事しながら 資格を取得していただきます【資格取得費用は全額会社で負担】 「業務内容の変更範囲；変更なし」 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車運転免許
（ＡＴ限定可） |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
なし
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒321-0954
栃木県宇都宮市元今泉４丁目３番１５号
最寄り駅
ＪＲ宇都宮駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
離れ休憩室にて喫煙
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
183,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職能手当 23,000円
住宅手当手当 20,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
226,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
178,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職能手当 18,000円
住宅手当手当 20,000円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
216,000円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
178,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職能手当 18,000円
住宅手当手当 20,000円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
216,000円
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能開校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
178,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職能手当 18,000円
住宅手当手当 20,000円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
216,000円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
なし
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
4.25ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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31,600円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
駐車場：無料
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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| 企業年金 |
厚生年金基金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 75歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時30分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
9時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
ガス漏洩・緊急事項対応・月末の決算などの場合、労使の協議を経
て、１ヶ月８０時間・１年７２０時間まで延長することができる。 |
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
祝日のある週の土曜日は勤務の場合あり、お盆休み・年
末年始休あり （年間勤務カレンダーによる） |
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| 年間休日数 |
128日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考方法 |
書類選考，面接
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| 書類提出先 |
〒321-0954
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒321-0954
栃木県宇都宮市元今泉４丁目３番１５号
最寄り駅
ＪＲ宇都宮駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務部長
担当者（カタカナ）
コボリ タイチ
担当者
小堀 太一
電話番号
028-636-1022
ＦＡＸ
028-637-1929
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
当社は、都市ガスとＬＰガスの配管工事、床暖房工事、ガス器具の
販売、エネファーム（家庭用燃料電池）やエコウィル等の機器設置 を行う会社です。 ○エリアは宇都宮市を中心に、鹿沼・真岡・小山方面での施工にな ります。 ○入社後は知識・技量の向上のために、ガス施設の見学会や研修会 があります。 ○工事施工には資格が必要になりますが、順次取れるものから取得 していただきます（費用は会社負担です） ○仕事の状況により休日出勤もあります。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
○昇給は年１回、実績によります。
○受付方法：郵送 ○試用期間：３ヶ月、労働条件変更無し ※当社は働く世代の健康づくりに積極的に取り組む事業者として、 宇都宮市から「宇都宮市健康づくり事業者表彰（令和５年度）」を 受賞しております。 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和6年度
1人
令和5年度
0人
令和4年度
0人
男性新卒者等採用者数
令和6年度
1人
令和5年度
0人
令和4年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和6年度
0人
令和5年度
0人
令和4年度
0人
新卒者等離職者数
令和6年度
0人
令和5年度
0人
令和4年度
0人
平均継続勤務年数
17.0年
従業員の平均年齢（参考値）
47.0歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
東京ガス株式会社による導入教育
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に必要な資格取得について費用の全額負担
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
9.2時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.5日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
50.0％
女性の管理職割合
0.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。