| 事業所名 | 株式会社トーホー・北関東
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒321-0933
栃木県宇都宮市簗瀬町1905
株式会社トーホー・北関東 簗瀬支店 新鮮食材キャッシュ&キャリー昭和(旧社名:昭和食品) | |
| 職種 | ルート営業(配送)正社員/簗瀬支店
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| 仕事内容 | 固定得意先(ホテル、レストラン、ゴルフ場、老健施設等)へ食材
などを配送・営業するお仕事です。決まったお客様なので安心して スタートできます。営業ノルマはありません。お客様に寄り添った ご提案をしてください。1.5~2.0tトラック使用。 *まずは商品の収集や積込み作業を通じ商品知識を増やし、会社の 雰囲気に慣れてください *安全運転講習、先輩社員同行と同乗研修など充実した研修制度が あるので、トラック未経験の方も安心してご応募ください *その後も充実した社内研修でステップアップ! *重いものを運ぶので身体を動かすことが好きな方におすすめです 変更範囲:会社の定める業務 | |
| 求人番号 | 09010-08398961
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年3月4日
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| 紹介期限日 | 2026年5月31日
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| 受理安定所 | 宇都宮公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 食料・飲料卸売業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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| 事業所番号 | 0901-002490-4
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|---|---|---|
| 事業所名 | カブシキガイシャトーホー・キタカントウ
株式会社トーホー・北関東
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| 所在地 | 〒321-0111
栃木県宇都宮市川田町400-1
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| ホームページ | ||
| 職種 | ルート営業(配送)正社員/簗瀬支店
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 固定得意先(ホテル、レストラン、ゴルフ場、老健施設等)へ食材
などを配送・営業するお仕事です。決まったお客様なので安心して スタートできます。営業ノルマはありません。お客様に寄り添った ご提案をしてください。1.5~2.0tトラック使用。 *まずは商品の収集や積込み作業を通じ商品知識を増やし、会社の 雰囲気に慣れてください *安全運転講習、先輩社員同行と同乗研修など充実した研修制度が あるので、トラック未経験の方も安心してご応募ください *その後も充実した社内研修でステップアップ! *重いものを運ぶので身体を動かすことが好きな方におすすめです 変更範囲:会社の定める業務 | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 〒321-0933
栃木県宇都宮市簗瀬町1905
株式会社トーホー・北関東 簗瀬支店 新鮮食材キャッシュ&キャリー昭和(旧社名:昭和食品) 最寄り駅 JR宇都宮駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車
所要時間 5分
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内全面禁煙
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 栃木県内
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜44歳
年齢制限該当事由 キャリア形成
年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成を図るため
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| 学歴 | 必須
高校以上
専攻について | |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 準中型自動車免許
あれば尚可
入社後に準中型免許の取得補助制度あり(特記事項参照)
普通自動車運転免許 必須(AT限定不可)
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| 試用期間 | あり
期間 4ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 206,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 206,000円〜280,000円
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| 定額的に支払われる手当(b) | -
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| 固定残業代(c) | なし
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| その他の手当等付記事項(d) | ・扶養家族手当
配偶者 10,000円 第1子 10,000円 第2子 5,000円 第3子 3,000円 ・時間外手当別途支給 | |||
| 月平均労働日数 | 20.5日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
| 月額
| 30,000円
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| 賃金締切日 | 固定(月末)
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| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 当月
| 支払日 25日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給(前年度実績) あり
昇給金額/昇給率 1月あたり3.00%〜10.00%(前年度実績)
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与(前年度実績)の有無 あり
賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額 計 4.15ヶ月分(前年度実績)
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| 就業時間 | 交替制(シフト制)
就業時間1 5時00分〜14時00分
就業時間2 7時00分〜16時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 30時間
36協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 受注が集中し納期がひっ迫した時、年6回を限度として1ヶ月70
時間まで、1年620時間まで延長することができる。 |
| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 118日
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| 休日等 | 休日 水曜日,日曜日,その他
週休二日制 毎週
その他 *夏季・冬季休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業
*計画有休取得制度あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
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|---|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金
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| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 不問
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 60歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
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| 勤務延長 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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| 従業員数 | 企業全体 350人
| 就業場所 65人
| うち女性 21人
| うちパート 25人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 昭和24年
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| 資本金 | 5,000万円
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| 労働組合 | あり
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| 事業内容 | 食のプロにお応えするこだわりの業務用食品の販売から、食のトレ
ンドにあわせたメニュー提案、新商品情報の提供、業務効率化につ ながるシステムの提案まで、外食ビジネスをトータルにサポート。 | |||
| 会社の特長 | 業務用食品卸売会社として「美味しさ」そして「安心・安全、健康
、環境」をキーワードに「食」を通した社会貢献にも取り組んでい ます。株式会社トーホー(東証プライム上場)のグループ会社。 | |||
| 役職/代表者名 | 役職 代表取締役
代表者名 久保田 聖也
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| 法人番号 | 4060001002283
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | あり
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| 採用人数 | 2人
募集理由 増員
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|---|---|
| 選考方法 | 面接(予定2回)
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送,電話
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒321-0933
栃木県宇都宮市簗瀬町1905
株式会社トーホー・北関東 簗瀬支店 (新鮮食材キャッシュ&キャリー昭和) 最寄り駅 JR宇都宮駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 車
所要時間 5分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法 その他
その他の送付方法 面接時持参
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 | 課係名、役職名 業務課 採用担当
電話番号 028-633-8832
FAX 028-635-6180
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| 求人に関する特記事項 | *車通勤可(駐車場無料)
*制服、携帯電話の支給あり(貸与) *転居を伴う転勤時の寮・社宅制度あり *福利厚生:社員持株会、慶弔見舞金、ベビーシッター割引券、 人間ドック補助、インフルエンザ予防接種補助 等 *特別休暇:慶弔休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、つわり休暇等 *研修制度 安全運転講習、商品知識講座、階層別講習、資格取得支援制度、 キャリアデザイン研修、社内留学、バリスタコンテスト 等 ★2017年度3月以降、普通免許を取得された方 入社後に準中型免許の取得補助制度あり (就業時間内に会社指定の教習所に通っていただき、 免許取得後に補助金を支給します) 2026年度より年間休日が117日→118日に増えました! 次年度以降も増日予定。 |
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| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 8箇所
代表的な支店・営業所・工場等1 宇都宮支店
代表的な支店・営業所・工場等2 前橋支店
代表的な支店・営業所・工場等3 水戸支店
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|---|---|---|---|
| 年商 | 令和6年
180億8,092万円
令和5年
177億6,333万円
令和4年
156億5,957万円
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| 関連会社 | 関連会社1 株式会社トーホー
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| 職務給制度 | なし
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| 復職制度 | なし
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| 福利厚生の内容 | ・車通勤可(駐車場無料)
・寮・社宅制度(転居を伴う転勤時) ・社員持株会、財形貯蓄制度、慶弔見舞金 人間ドック補助、インフルエンザ予防接種補助 ・慶弔休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、つわり休暇等 | ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 不可
研修制度の内容 新入社員研修、階層別研修、職種別研修、
キャリアデザイン研修、社内留学 安全運転講習、通信教育講座、資格取得支援制度 グループ内検定(PB商品、コーヒー、厨房機器、食 の安心安全等) バリスタコンテスト | ||