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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください( 求職申込み手続き )。


求人番号
08050-01371551
受付年月日
2025年3月10日
紹介期限日
2025年5月31日
受理安定所
古河公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
デイサービスの施設介護職
job tagについて
仕事内容
小規模デイサービス事業所において介護業務を行っていただきます

・食事、入浴、排泄等の身体介助
・自宅から事業所までの送迎介助
・レクレーション(物つくりや計算、運動を取り入れたレクレーシ
ョン等)の計画と実施
・介護記録等の記録

変更範囲:変更なし
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
1名
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
茨城県古河市
就業場所に関する特記事項
茨急バス(古河駅~友愛記念病院線) 旭町中央バス停 徒歩3分

受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
不問
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
不問
必要な免許・資格
免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
ホームヘルパー2級
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,005円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,005円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
資格手当 3,000円/月

ベースアップ加算:能力に応じて支給/月
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
20日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
29日
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
就業時間1
8時30分〜16時30分
又は
9時00分〜15時00分の時間の間の5時間以上
時間外労働時間
なし
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
週所定労働日数
週3日程度
休日等
休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
その他の労働条件等
加入保険等
労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
45人
就業場所
14人
うち女性
13人
うちパート
10人
労働組合
なし
事業内容
訪問介護・通所介護・居宅支援事業所・グループホーム・小規模多
機能型ケア施設・その他介護福祉に関連した事業所を行なっていま
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
持参
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
◆年次有給休暇・加入保険は法定通り◆

*週の勤務日数は応相談
*通勤手当は会社規定による(無料駐車場あり)
*労働条件により該当する保険に加入

※60歳以上の方の応募歓迎

■お問い合わせは常時可
■社用車(軽/AT)使用あり
求人・事業所PR情報
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職務給制度
あり
職務給制度の内容
当社賃金規定による
復職制度
あり
復職制度の内容
希望者は面接の上復職させる場合あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。