| 事業所名 | (事業所の意向により公開していません)
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| 就業場所 | 栃木県宇都宮市
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| 職種 | (宿直)設備管理員/宇都宮市/駅チカ/トナリエ宇都宮
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| 仕事内容 | 【9/1オープン】宇都宮駅 駅チカの商業ビルトナリエ宇都宮で
の業務 (請負業務)建物設備管理 第二種電気工事士資格資格必須 資格手当制度充実でスキルアップ 資格複数取得で給与もアップ! (必須)第二種電気工事士 *変更範囲:変更なし | |
| 求人番号 | 08040-13357261
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| 受付年月日 | 2026年8月3日
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| 紹介期限日 | 2026年10月31日
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| 受理安定所 | 土浦公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 建物等維持管理業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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| 職種 | (宿直)設備管理員/宇都宮市/駅チカ/トナリエ宇都宮
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 【9/1オープン】宇都宮駅 駅チカの商業ビルトナリエ宇都宮で
の業務 (請負業務)建物設備管理 第二種電気工事士資格資格必須 資格手当制度充実でスキルアップ 資格複数取得で給与もアップ! (必須)第二種電気工事士 *変更範囲:変更なし | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 栃木県宇都宮市
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 18歳〜64歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 労基法第61条18歳未満の深夜業務の禁止及び定年が65歳
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| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可
設備管理業務経験ある方
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| 必要なPCスキル | エクセル、メール
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 第二種電気工事士
必須
建築物環境衛生管理技術者
あれば尚可
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| 試用期間 | あり
期間 3ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 請負
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 250,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 250,000円〜350,000円
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| 定額的に支払われる手当(b) | -
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| 固定残業代(c) | なし
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| その他の手当等付記事項(d) | 賞与年2回(支給要件あり)
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| 月平均労働日数 | 21.6日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
| 月額
| 24,200円
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| 賃金締切日 | 固定(月末)
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| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 翌月
| 支払日 15日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給(前年度実績) あり
昇給金額/昇給率 1月あたり2,000円〜20,000円(前年度実績)
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与(前年度実績)の有無 あり
賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
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| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 1年単位
就業時間1 8時00分〜7時59分
就業時間に関する特記事項 宿直24h(8:00~翌8:00 休憩3時間 仮眠5時間)で
ローテーション勤務 月間当務数:9~10程度 *労働基準監督署の許可あり |
|---|---|
| 時間外労働時間 | 36協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 臨時の受注、突発的、想定外の災害時の対応のとき、1日4時間、
年に6回までで月99時間、年720時間までできる。 |
| 休憩時間 | 480分
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| 年間休日数 | 105日
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 ローテーションで決まる。
月間所定勤務日数:22日(1・2月は20日、閏月は21日) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 10年以上
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 65歳
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| 再雇用制度 | なし
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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| 従業員数 | 企業全体 876人
| 就業場所 11人
| うち女性 3人
| うちパート 5人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 建築物環境衛生総合管理業
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | あり
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| 看護休暇取得実績 | なし
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| 外国人雇用実績 | なし
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| 採用人数 | 4人
募集理由 新規事業所設立
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| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後7日以内
面接選考結果通知 面接後15日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送,電話,Eメール
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| 選考日時等 | 随時
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送,Eメール
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| 応募書類の返戻 | あり
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| 求人に関する特記事項 | (特別条項に関する特記事項)
36協定に於ける特別条項の時間は、あくまで協定作成の上での数 字であり、実際の現場ではほぼ残業が発生することはありません。 (社会保険加入等) *採用条件により、各種加入保険・有給休暇数は異なります。 (法定どおり) |
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| 事業所からのメッセージ | (特別条項に関する特記事項)
36協定に於ける特別条項の時間は、あくまで協定作成の上での数 字であり、実際の現場ではほぼ残業が発生することはありません。 (社会保険加入等) *採用条件により、各種加入保険・有給休暇数は異なります。 (法定どおり) | ||
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| 職務給制度 | なし
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| 復職制度 | なし
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