| 事業所名 | 茨城保健生活協同組合
| |
|---|---|---|
| 就業場所 | 〒310-0803
茨城県水戸市城南3-15-17
| |
| 職種 | 看護師
| |
| 仕事内容 | *病棟の看護業務
・勤務病棟:地域包括ケア病棟、回復期リハビリ病棟 ・内科を中心とした入院患者の看護 バイタルチェック、投薬、注射、点滴等の看護業務を行う *2交替制(全ての病棟):就業時間(1)(4)の勤務 夜勤:4回 *3交替制(一般病棟):就業時間(1)~(3)の勤務 準夜勤:4回、深夜勤:4回 *就業時間(5)は勤務表による ※一般病棟は2交替・3交替は選択制 ※回復期リハビリ病棟は2交替制 「変更範囲:変更なし」 | |
| 求人番号 | 08010-05908661
| |
|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年3月10日
| |
| 紹介期限日 | 2026年5月31日
| |
| 受理安定所 | 水戸公共職業安定所
| |
| 求人区分 | フルタイム
| |
| オンライン自主応募の受付 | 不可
| |
| 産業分類 | 病院
| |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
| |
| 事業所番号 | 0801-003079-0
| |
|---|---|---|
| 事業所名 | イバラキホケンセイカツキョウドウクミアイ
茨城保健生活協同組合
| |
| 所在地 | 〒310-0803
茨城県水戸市城南3-15-17
| |
| ホームページ | ||
| 職種 | 看護師
| |
|---|---|---|
| 仕事内容 | *病棟の看護業務
・勤務病棟:地域包括ケア病棟、回復期リハビリ病棟 ・内科を中心とした入院患者の看護 バイタルチェック、投薬、注射、点滴等の看護業務を行う *2交替制(全ての病棟):就業時間(1)(4)の勤務 夜勤:4回 *3交替制(一般病棟):就業時間(1)~(3)の勤務 準夜勤:4回、深夜勤:4回 *就業時間(5)は勤務表による ※一般病棟は2交替・3交替は選択制 ※回復期リハビリ病棟は2交替制 「変更範囲:変更なし」 | |
| 雇用形態 | 正社員
| |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
| |
| 就業場所 | 〒310-0803
茨城県水戸市城南3-15-17
最寄り駅 JR常磐線 水戸駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 15分
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
| |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
|
| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 水戸市内
|
| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 18歳〜59歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年年齢が60歳のため/労働基準法第61条年少者の深夜業禁止
| |
| 学歴 | 必須
専修学校以上
専攻について 看護専門学校・大学
| |
| 必要なPCスキル | 当法人では電子カルテを採用しています。
| |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 看護師
必須
普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
| |
| 試用期間 | あり
期間 3ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
| |
| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
| |
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 207,500円〜257,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 204,000円〜247,000円
| |||
| 定額的に支払われる手当(b) | 住宅手当 3,500円〜10,000円
| |||
| 固定残業代(c) | なし
| |||
| その他の手当等付記事項(d) | 準夜勤 :5,000円/1回
深夜勤 :6,000円/1回 時間外手当 ※基本給記載は初任給から経験10年目までを記載して います。 | |||
| 月平均労働日数 | 21.3日
| |||
| 賃金形態等 | 月給
| |||
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
| 月額
| 50,000円
| |
| 賃金締切日 | 固定(月末)
| |||
| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 当月
| 支払日 25日
| |
| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給(前年度実績) あり
昇給金額/昇給率 1月あたり4,000円〜6,500円(前年度実績)
| |||
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与(前年度実績)の有無 あり
賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額 計 1.80ヶ月分(前年度実績)
| |||
| 就業時間 | 変形労働時間制
変形労働時間制の単位 1ヶ月単位
就業時間1 8時30分〜17時00分
就業時間2 0時30分〜9時00分
就業時間3 16時30分〜1時00分
就業時間に関する特記事項 (4)16:30~9:00(休憩120分)
(5)8:30~12:30(休憩なし 土曜日半日勤務の場合) (1)~(5)シフトによる |
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 15時間
36協定における特別条項 あり
特別な事情・期間等 繁忙時期 1ヶ月80時間、1年700時間、年6回まで延長する
ことができる。 |
| 休憩時間 | 60分
|
| 年間休日数 | 109日
|
| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 その他
その他 病院カレンダーによる/4週6休
年末年始6日間/夏季休暇5日間 8/15(会社の指定休) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
|
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
| |
|---|---|---|
| 退職金共済 | 加入
| |
| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 3年以上
|
| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 60歳
|
| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 70歳まで
|
| 勤務延長 | なし
| |
| 入居可能住宅 | なし
| |
| 利用可能託児施設 | なし
| |
| 従業員数 | 企業全体 223人
| 就業場所 136人
| うち女性 98人
| うちパート 34人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 昭和59年
| |||
| 資本金 | 5億6,000万円
| |||
| 労働組合 | あり
| |||
| 事業内容 | 医療業及び介護事業。 城南病院/デイケア/城南病院附属クリニ
ック/水戸共立診療所/訪問看護ステーション虹/城南居宅介護支 援事業所/ | |||
| 会社の特長 | 医療・介護の事業と地域活動を通じて、だれもが最期まで自分らし
く生活できることをめざしています。 | |||
| 役職/代表者名 | 役職 理事長
代表者名 菊地 修司
| |||
| 法人番号 | 3050005000863
| |||
| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
| ||
| 育児休業取得実績 | あり
| |||
| 介護休業取得実績 | あり
| |||
| 看護休暇取得実績 | あり
| |||
| 外国人雇用実績 | なし
| |||
| 採用人数 | 3人
募集理由 欠員補充
|
|---|---|
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
|
| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知 書類到着後7日以内
面接選考結果通知 面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 | 郵送,電話,Eメール
|
| 選考日時等 | 随時
|
| 選考場所 | 〒310-0803
茨城県水戸市城南3-15-17
最寄り駅 JR常磐線 水戸駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 15分
|
| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法 郵送
郵送の送付場所 〒310-0803
茨城県水戸市城南3-15-17
|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄
|
| 担当者 | 課係名、役職名 法人本部事務局 人事課
担当者(カタカナ) ヨコタ ユウコ
担当者 横田 優子
電話番号 029-303-5565
FAX 029-231-0094
Eメール honbu_jinji@ibaraki-health.coop
|
| 求人に関する特記事項 | *駐車場自己負担 3,300円/月
*通勤手当は会社規定により決定します。 「未経験者可」 |
|---|
| 事業所からのメッセージ | 茨城保健生活協同組合は「誰もが健康で居心地よく暮らしたい」と
願う地域の人々がつくり、運営する医療機関です。城南病院は72 床と小さな病院ですが、地域包括ケア病棟と回復期リハビリテーシ ョン病棟の2つの病棟を持ち、急性期から生活期と幅広い期間にわ たり「いつでも誰でもが安心してかかれる医療」を追求しています 。 私たち看護職員は地域の人々とともに患者様が「よりよく生きる こと」を支援し患者の立場にたった信頼される看護を提供できるよ う努めています。 多職種の連携もスムーズで働きやすく、信頼のできる仲間のいる 職場です。ぜひご一緒に働いてみませんか。 | ||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 職種により異なる
| ||
| 復職制度 | なし
| ||
| 福利厚生の内容 | 共済会制度あり、ユニホーム貸与
| ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可
研修制度の内容 階層別、職種別の各種研修制度あり、eランニングの
導入もおこなっています。 | ||
| 事業所に関する特記事項 | (関東鉄道バス) 柳町1丁目(バス停)から徒歩3
分 | ||