| 事業所名 | つなぐ和株式会社
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| 就業場所 | 〒010-0041
秋田県秋田市広面字釣瓶町35-2
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| 職種 | 保育士または児童指導員
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| 仕事内容 | ○発達に心配のあるお子様に対して、療育を提供する業務に従事し
ていただきます。 ・社会性を養うための支援 ・利用児の状況に応じたリハビリの提供 ・日常生活を送るうえで必要なスキル習得のための支援 ・利用者様の送迎(社用車使用) *施設の情報については、ホームページをご覧ください。 (「つなぐ和 じゃんぷ」で検索) 変更範囲:変更なし | |
| 求人番号 | 05010-14109261
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| 受付年月日 | 2026年8月10日
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| 紹介期限日 | 2026年10月31日
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| 受理安定所 | 秋田公共職業安定所
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| 求人区分 | パート
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| オンライン自主応募の受付 | 可
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| 産業分類 | 児童福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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| 事業所番号 | 0501-617546-3
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|---|---|---|
| 事業所名 | ツナグワカブシキガイシャ
つなぐ和株式会社
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| 所在地 | 〒010-0041
秋田県秋田市広面字釣瓶町35-2
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| ホームページ | ||
| 職種 | 保育士または児童指導員
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|---|---|---|
| 仕事内容 | ○発達に心配のあるお子様に対して、療育を提供する業務に従事し
ていただきます。 ・社会性を養うための支援 ・利用児の状況に応じたリハビリの提供 ・日常生活を送るうえで必要なスキル習得のための支援 ・利用者様の送迎(社用車使用) *施設の情報については、ホームページをご覧ください。 (「つなぐ和 じゃんぷ」で検索) 変更範囲:変更なし | |
| 雇用形態 | パート労働者
正社員登用の有無 あり
正社員登用の実績(過去3年間) なし
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 就業場所 事業所所在地と同じ
〒010-0041
秋田県秋田市広面字釣瓶町35-2
最寄り駅 秋田駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車
所要時間 8分
就業場所に関する特記事項 児童発達支援・放課後等デイサービス じゃんぷ
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜64歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 正社員65歳定年制のため
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| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可
児童福祉事業に従事した方または教員免許を持っている方
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 保育士
必須
児童指導員任用資格 必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
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| 試用期間 | あり
期間 3ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) | 1,250円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) | 基本給(月額平均)又は時間額 1,250円〜1,250円
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| 定額的に支払われる手当(b) | -
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| 固定残業代(c) | なし
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| その他の手当等付記事項(d) | *通勤手当は距離に応じて、当社規定に基づき支給しま
す。 勤務状況等を勘案し1回/年 昇給制度があります。 | |||
| 賃金形態等 | 時給
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
| 日額
| 200円
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| 賃金締切日 | 固定(月末)
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| 賃金支払日 | 固定(月末以外)
| 支払月 翌月
| 支払日 25日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給(前年度実績) なし
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| 賞与 | 賞与制度の有無 なし
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| 就業時間 | 交替制(シフト制)
又は 9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度
就業時間に関する特記事項 9:00~17:00の間で4時間程度の勤務予定ですが、状況に
応じて柔軟に対応いたします。詳細は面接時、確認いただけますよ うお願いいたします。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 | 36協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 0分
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| 週所定労働日数 | 週3日以上
労働日数について相談可
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| 休日等 | 休日 土曜日,日曜日,その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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| 加入保険等 | 労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 未加入
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| 退職金制度 | なし
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 65歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 70歳まで
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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| 従業員数 | 企業全体 8人
| 就業場所 8人
| うち女性 6人
| うちパート 0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 令和2年
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| 資本金 | 300万円
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 児童福祉法に基づく障害児通所支援事業
・児童発達支援事業 ・放課後等デイサービス事業 | |||
| 会社の特長 | 発達に心配のあるお子様とその保護者の方に対して療育サービスを
提供し、日々の安心した生活を送ることができるように支援します 。 | |||
| 役職/代表者名 | 役職 代表取締役
代表者名 齊藤 晃
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| 法人番号 | 3410001012545
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | 該当者なし
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| 介護休業取得実績 | 該当者なし
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| 看護休暇取得実績 | 該当者なし
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| 外国人雇用実績 | なし
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| 採用人数 | 2人
募集理由 増員
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|---|---|
| 選考方法 | 面接(予定1回)
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
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| 選考日時等 | 随時
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| 選考場所 | 〒010-0041
秋田県秋田市広面字釣瓶町35-2
最寄り駅 秋田駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 車
所要時間 8分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類 所有資格の資格証
応募書類の送付方法 その他,求職者マイページ
その他の送付方法 面接時持参
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| 応募書類の返戻 | あり
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| 担当者 | 課係名、役職名 児童発達支援管理責任者
担当者(カタカナ) イナダ カズコ
担当者 稲田 佳寿子
電話番号 018-838-5220
FAX 018-838-5655
Eメール info@tsunaguwa.co.jp
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| 求人に関する特記事項 | ☆障がいの内容を問わず、1歳半~高校生までのお子様の支援をし
ています。 そのため、様々な知識が必要になりますので、研修等には積極的 な参加を勧めています。 ☆チーム体制で支援をしているため、有給は取得しやすく、子育て 世代の方においても働きやすい職場です。 昇給・賞与の内容は会社業績、ご本人実績等により変動します。 *応募希望の方はハローワーク窓口より事前連絡をお願いします。 その際に面接日程を調整しますので、面接時に応募書類(履歴書、 職務経歴書、ハローワーク紹介状、所有する資格の資格証)を持参 してください。 【オンライン自主応募可能求人】 |
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| 事業所からのメッセージ | 発達に不安を抱えたお子さんたちの療育を行う事業所です。
担当制はなく、チームで支援方法を検討しながら対応しているので 、初めての方でも不安を共有しながら業務を行えるよう努めていま す。 令和8年8月より地域移行を目指した放課後等デイサービスを 新規開設予定しました。 2歳から17歳までの幅広い子どもたちの個々の成長の促しを図り ながら自信をもって地域生活を送れるよう支援しています。子ども たちの成長と未来を一緒に応援してくださる方を募集しています! | ||
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| 職務給制度 | あり
職務給制度の内容 職務給制度
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| 復職制度 | あり
復職制度の内容 復職制度
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