求人情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 北光会
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|---|---|---|
| 就業場所 | 〒038-0211
青森県南津軽郡大鰐町大字大鰐字湯野川原２０－１
住宅型有料老人ホームあぜりあ | |
| 職種 | 訪問介護職員（正社員・あぜりあ訪問介護事業所）
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| 仕事内容 | 住宅型有料老人ホームあぜりあ（２１床）及び一般家庭の訪問介護
サービス利用者に対しての介護業務全般です。 ・身体介護サービス（食事・着替え・入浴・排泄）及び生活援助サ ービス（掃除・洗濯など家事援助） ・施設の軽自動車（ＡＴ）を使用しての訪問業務です。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 「６０歳以上可」 変更範囲：変更なし | |
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 | 02030-06802261
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|---|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月17日
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| 紹介期限日 | 2026年9月30日
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| 受理安定所 | 弘前公共職業安定所
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| 求人区分 | フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 | 不可
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| 産業分類 | 老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 | 0203-101709-7
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|---|---|---|
| 事業所名 | シャカイフクシホウジン ホッコウカイ
社会福祉法人 北光会
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| 所在地 | 〒038-0211
青森県南津軽郡大鰐町大鰐字萢頭９番地２
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| ホームページ | ||
仕事内容
| 職種 | 訪問介護職員（正社員・あぜりあ訪問介護事業所）
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 住宅型有料老人ホームあぜりあ（２１床）及び一般家庭の訪問介護
サービス利用者に対しての介護業務全般です。 ・身体介護サービス（食事・着替え・入浴・排泄）及び生活援助サ ービス（掃除・洗濯など家事援助） ・施設の軽自動車（ＡＴ）を使用しての訪問業務です。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 「６０歳以上可」 変更範囲：変更なし | |
| 雇用形態 | 正社員
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし
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| 就業場所 | 〒038-0211
青森県南津軽郡大鰐町大字大鰐字湯野川原２０－１
住宅型有料老人ホームあぜりあ 最寄り駅 大鰐温泉駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩
所要時間 15分
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 | マイカー通勤 可
| 駐車場の有無 あり
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| 転勤の可能性 | 転勤の可能性の有無 あり
| 転勤範囲 大鰐町内の法人各事業所
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| 年齢 | 年齢制限 制限あり
年齢制限範囲 〜59歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 年齢上限…定年年齢が６０歳の為
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| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可
介護業務全般
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| 必要なＰＣスキル | ワード、エクセル等の入力
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| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護福祉士
必須
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 | あり
期間 ６ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
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| 派遣・請負等 | 就業形態 派遣・請負ではない
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賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 212,200円〜239,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 | |||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 178,400円〜188,900円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 特殊業務手当 33,800円〜50,800円
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| 固定残業代（ｃ） | なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） | ・「有料老人ホームあぜりあ」の宿直業務を行える方は
１回あたり５，０００円支給されます。 ※時間は１９時００分～翌日７時００分までです。 | |||
| 月平均労働日数 | 21.2日
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| 賃金形態等 | 月給
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
| 月額
| 17,700円
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| 賃金締切日 | 固定（月末）
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| 賃金支払日 | 固定（月末以外）
| 支払月 当月
| 支払日 21日
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| 昇給 | 昇給制度 あり
昇給（前年度実績） あり
昇給金額／昇給率 1月あたり200円〜2,800円（前年度実績）
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| 賞与 | 賞与制度の有無 あり
賞与（前年度実績）の有無 あり
賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額 10,000円〜300,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 | 交替制（シフト制）
就業時間１ 6時30分〜15時30分
就業時間２ 8時00分〜17時00分
就業時間３ 10時00分〜19時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
月平均時間外労働時間 2時間
３６協定における特別条項 なし
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| 休憩時間 | 60分
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| 年間休日数 | 110日
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| 休日等 | 休日 その他
週休二日制 毎週
その他 月別の勤務割表で提示 ※毎月２５日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 退職金共済 | 加入
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| 退職金制度 | あり
| 勤続年数 1年以上
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| 定年制 | あり
| 定年年齢 一律 60歳
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| 再雇用制度 | あり
| 上限年齢 上限 65歳まで
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| 勤務延長 | なし
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| 入居可能住宅 | なし
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| 利用可能託児施設 | なし
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会社の情報
| 従業員数 | 企業全体 104人
| 就業場所 13人
| うち女性 13人
| うちパート 7人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 | 平成元年
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| 労働組合 | なし
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| 事業内容 | 老人福祉施設、特別養護老人ホーム、あずみ野デイセンター、あず
み野グループホーム、大鰐温泉介護センターあぜりあ（デイサービ ス・居宅介護支援事業）住宅型有料老人ホームあぜりあ | |||
| 会社の特長 | 特別養護老人ホームの他、在宅福祉事業のデイサービス、ショート
ステイ、ホームヘルパー、グループホーム、住宅型老人ホームを行 っている。 | |||
| 役職／代表者名 | 役職 理事長
代表者名 小田桐 磨
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| 法人番号 | 1420005005199
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| 就業規則 | フルタイムに適用される就業規則 あり
| パートタイムに適用される就業規則 あり
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| 育児休業取得実績 | あり
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| 介護休業取得実績 | なし
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| 看護休暇取得実績 | なし
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選考等
| 採用人数 | 1人
募集理由 欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回）
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| 選考結果通知 | 選考結果通知のタイミング 面接選考後
面接選考結果通知 面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 | 郵送，電話
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| 選考日時等 | その他
その他の選考日時等 後日連絡
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| 選考場所 | 〒038-0211
青森県南津軽郡大鰐町大字大鰐字湯野川原２０－１
住宅型有料老人ホームあぜりあ 最寄り駅 大鰐温泉駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩
所要時間 15分
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| 応募書類等 | 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類 紹介状は電子のみ
応募書類の送付方法 郵送，その他
その他の送付方法 持参可
郵送の送付場所 〒038-0211
青森県南津軽郡大鰐町大鰐字萢頭９番地２
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| 応募書類の返戻 | あり
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| 選考に関する特記事項 | ・応募希望の方は事前連絡の上、応募書類を郵送又は持参してくだ
さい。後日、面接日時をご連絡いたします。 |
| 担当者 | 課係名、役職名 大鰐ホーム
担当者（カタカナ） オダギリ
担当者 小田桐
電話番号 0172-47-5036
ＦＡＸ 0172-47-5057
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | 【転勤の可能性について】
特別養護老人ホーム大鰐ホーム・あずみ野デイセンター・あずみ野 グループホーム・大鰐温泉介護センターあぜりあ（通所介護・居宅 介護支援事業所）に転勤の可能性があります。（全て大鰐町内） ・訪問介護の経験の無い方もお気軽にお問い合わせください。 また、介護福祉士資格無い方で、ホームヘルパー２級以上及び介護 職員実務者研修修了者、介護職員初任者研修修了者、旧介護職員基 礎研修修了者実務者研修修了者の資格を持っている方につきまして も募集しております（但し雇用形態は準社員となります）。お気軽 にお問い合わせください。 ・無料駐車場あります。 ・６０歳以上の方の応募可。雇用期間は１年毎の有期契約となりそ の他の労働条件は個々に決定します。 【ＦＢ連携事業対象求人】 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 支店・営業所・工場等 | 箇所数 4箇所
代表的な支店・営業所・工場等１ あずみ野福祉ガーデン（デイサービス・グループホーム）
代表的な支店・営業所・工場等２ 大鰐温泉介護センターあぜりあ（デイ・居宅介護支援事業所）
代表的な支店・営業所・工場等３ 住宅型有料老人ホームあぜりあ
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 | なし
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| 復職制度 | なし
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| 福利厚生の内容 | ・職員親交会があり、年に３回程度懇親会等開催している。（会費
月１０００円） ・３年毎程度で職員研修旅行実施（事業所で半額負担） ・全国老人福祉協会、青森県老人福祉協会、津軽地区老人福祉協会 、全国社会福祉施設経営者協議会等の研修会へ参加 | ||
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用 可
研修制度の内容 施設内の研修会（新任職員研修、ステップアップ研修
等） 老人福祉協会等開催の各研修会へ積極的に参加してい る。 | ||
| 事業所に関する特記事項 | 就業規則による。
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 | なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター | あり
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| 点字設備 | なし
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| 階段の手すり | あり
| 手すりの設置 両側
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| バリアフリー対応トイレ | 車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 | 可
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| 休憩室 | なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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